About this Senior Legal Counsel - Product, Innovation & Regulatory Affairs role at Swile
Swile · Hybrid · Paris, France
This job posting is in French.
Pourquoi rejoindre l'aventure Swile ?
Depuis son lancement en 2018, Swile a révolutionné le marché des avantages salariés.
En digitalisant la gestion et l’utilisation des avantages, grâce à notre super app, nous avons amélioré l’expérience, afin de la rendre plus simple, plus moderne et plus intuitive.
Swile, c’est aussi une ambition forte : devenir le leader de la worktech, en cherchant à adresser, à termes, via nos produits, toute la sphère de la gestion de la vie au travail.
Nous misons sur l’innovation technologique, un design soigné et une approche RSE rigoureuse, pour contribuer à améliorer le quotidien des travailleurs et des décideurs, tout en dynamisant l'engagement.
Avec plus de 1000 collaborateurs et une présence internationale, notamment au Brésil, Swile a déjà convaincu des millions d’utilisateurs et des milliers d’entreprises.
Rejoignez-nous pour bâtir ensemble un monde du travail plus épanouissant.
💫 Tes futures missions :
Swile évolue dans un environnement réglementaire exigeant, avec de nombreux produits, tous soumis à des spécificités juridiques particulières (droit bancaire, droit social, droit de la consommation, droit du tourisme…). Nous avons également l’ambition de conquérir l’Europe, et déployer nos produits dans des pays soumis à d’autres réglementations locales.
Afin de nous accompagner dans le développement de nos produits et notre développement international, nous recherchons notre futur(e) Senior Legal Counsel - Product, Innovation & Regulatory Affairs, qui aura pour mission de :
✨ Tu te reconnais sur le poste si tu as …
Un.e futur swiler responsable : tu partages nos engagements en faveur de l’environnement, de la diversité, de l’équité et l’inclusion et tu es prêt.e à oeuvrer au quotidien pour une performance individuelle et collective.
Il faut encore te convaincre pour rejoindre l’aventure ?
Pour en savoir plus c’est par 👉🏼 ici
🔥 Ton futur process de recrutement
Nous avons un processus de recrutement en 5 étapes : 5 étapes pour te convaincre que Swile est le bon choix pour ta future carrière.
Durant ces étapes, tu seras amené à rencontrer :
Durant ces étapes, tu seras amené à rencontrer :
- Charlotte, en tant que Business recruteuse
- Prescillia, ta future manager
- Suzie et Prescillia pour l'étude d'un business case
- Une partie de l'équipe Legal, pour un café informel
- Charlotte, ta future N+2 pour une dernière étape
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