Jobs Companies Air Liquide REFERENT ESP DE POLE F/H

About this REFERENT ESP DE POLE F/H role at Air Liquide

Air Liquide · Onsite · France, Grande Synthe
This job posting is in French.

We are everywhere in your daily life and you don’t see it ! With our entity Air Liquide France Industrie, we participate of our customer's innovative development applications : the bubbles of your soda, the chip of your smartphone or the reduction of polluting emissions,

Air Liquide France Industrie brings together the production and marketing of industrial gases in France with four complementary business lines : Large Industry, Industrial Merchant, Electronics and Hydrogen. The subsidiary has 2,400 employees at 58 sites across the country and serves more than 200,000 customers, from the artisan to petrochemical manufacturers, from analytical laboratories to semiconductors and metallurgy.


 

How will you CONTRIBUTE and GROW?


 

- Est le responsable du maintien de la conformité réglementaire des Équipements Sous Pression (soumis /non soumis).
- Anime le domaine des ESP avec le soutien du Service Inspection. Pilote les lots ESP pendant les arrêts.
- Anime les correspondants ESP Site de son pôle.


 

1. Garant des échéanciers ESP & PMII et de la conformité documentaire 

  • Crée et tient à jour les échéanciers

  • Anime les réunions de planification bimestrielles (SI & Pôle maintenance)

  • Notifie les échéances à venir pour les sites qu'il coordonne

  • Etablit et suit les plans d'actions

  • Participe aux revues d'Expertise annuelle, en définissant les données d'entrées et en proposant des actions de fiabilisation

  • Est le garant de l'application des procédures de gestion et traitement des ESP (ex passivation...)

  • Est Personne Compétente au sens de la 2.IT.COM.30A. pour les Plans d’Inspection d'équipements soumis à CTP.  

2. Animation des correspondants ESP site

  • Vérifie la mise à jour des programmes de contrôle et des plans d'inspection

  • Vérifie que le correspondant site a bien réalisé les travaux permettant de tenir nos échéances  

  • Vérifie que le dossier réglementaire sur site est suivi et est à jour (correspondant ESP Site).

  • S'assure que la note stratégique sur les cartographies et les prises de cotes est bien mise en place sur ses sites 

3. Supervision ESP lors des arrêts

  • Vérifie la mise à jour des programmes de contrôle et des plans d'inspection

  • Vérifie que le correspondant site a bien réalisé les travaux permettant de tenir nos échéances  

  • Vérifie que le dossier réglementaire sur site est suivi et est à jour (correspondant ESP Site).

  • S'assure que la note stratégique sur les cartographies et les prises de cotes est bien mise en place sur ses sites 

4. Achat d'équipement neufs

  • Rédige es cahiers des charges

  • Clarifie après consultation

  • Participe aux receptions en atelier


 

Are you a MATCH?


 

Bac+2/3 Licence Inspection des Sites Industriels

Domaines de spécialités : ESP, Métallurgie, Mécanique

Expérience confirmée en ESP et maintenance

  • Connaissance de la stratégie de maintenance LI, des méthodes principales TAR mais également tous les flux maintenance dont RSM.

  • Connaissance de la réglementation.

  • Bonne connaissance de nos outils : la GMAO, des outils de gestion qui sont mis à disposition (Most, BI ex Liris, Wise, Etc.), des outils de planification et des outils bureautique Google.

  • Compétences technique pluridisciplinaires (process, électricité, instrumentation, mécanique).

  • Esprit sécurité.

  • Capacité d’écoute et de faire passer des messages

  • Qualités relationnelles et esprit de synthèse.

  • Capacité à gérer les priorités.

  • Capacité à piloter des projets.


 

Our Differences make our Performance

At Air Liquide, we are committed to build a diverse and inclusive workplace that embraces the diversity of our employees, our customers, patients, community stakeholders and cultures across the world.

We welcome and consider applications from all qualified applicants, regardless of their background. We strongly believe a diverse organization opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to innovate by living our fundamentals, acting for our success and creating an engaging environment in a changing world.

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