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About this Mitarbeiter:in Technischer Kundensupport - Fahrzeugtechnik (all Genders) role at Shiftmove

Shiftmove · Remote · Germany
This job posting is in German.

In ganz Europa stehen Fuhrparks unter enormem Druck. Kraftstoffkosten steigen, regulatorische Anforderungen werden komplexer und der Umstieg auf emissionsärmere Fahrzeuge nimmt Fahrt auf. Gleichzeitig verwalten noch immer rund 70 % der europäischen Unternehmen ihre Flotten mit Excel-Tabellen, isolierten Tools und Prozessen, die für die heutigen Herausforderungen nie ausgelegt waren.

Shiftmove macht genau das einfacher. Wir sind ein profitables B2B-SaaS-Unternehmen und die am schnellsten wachsende Flottenmanagement-Plattform Europas. Entstanden aus dem Zusammenschluss von Avrios und Vimcar, unterstützen wir heute zehntausende Geschäftskunden in Deutschland, Frankreich, Spanien, der Schweiz, Polen und weiteren europäischen Märkten. Mit den jüngsten Akquisitionen von Optimum und Ocean in Frankreich haben wir unsere Präsenz weiter ausgebaut und unsere Position in einem der größten Flottenmärkte Europas gestärkt.

Unsere KI-gestützte Plattform verbindet Fahrzeugdaten in Echtzeit mit intelligenter Software, damit Unternehmen ihre Fahrzeuge smarter beschaffen, Kosten kontrollieren, Compliance sicherstellen und die Mobilitätswende aktiv gestalten können – alles an einem Ort.

Über die Rolle:

Als Mitarbeiter:in Technischer Kundensupport - Fahrzeugtechnik unterstützt du unsere Geschäftskunden bei den technisch anspruchsvolleren Fragen rund um unsere Fahrtenbuch- und Flottenmanagement-Lösungen.

Du analysierst Fehlerbilder, stellst die richtigen Fragen, grenzt mögliche Ursachen systematisch ein und begleitest unsere Kunden bis zur Lösung. Die Themen reichen dabei von Hardware und Fahrzeugeinbau über Konnektivität und Datenübertragung bis hin zur Nutzung unserer Software und Apps.

Das erwartet dich:

  • Technischer Kundensupport: Du unterstützt unsere Geschäftskund bei technischen Fragen rund um unsere Software, Hardware und deren Einsatz im Fahrzeug.
  • Fehleranalyse & Troubleshooting: Du analysierst technische Probleme systematisch, grenzt mögliche Fehlerquellen ein und entwickelst gemeinsam mit den Kund passende Lösungsschritte.
  • Hardware & Konnektivität: Du beschäftigst dich unter anderem mit Themen rund um verbaute Hardware, Fahrzeuganbindung, GPS und Datenübertragung und unterstützt bei der Identifikation möglicher technischer Ursachen.
  • Ticketbearbeitung: Du übernimmst technische Kundenanfragen, dokumentierst deine Analyse und begleitest die Fälle eigenständig bis zur Lösung oder einer gezielten Weitergabe.
  • Technik verständlich machen: Du erklärst auch komplexere technische Zusammenhänge so, dass Kund ohne technischen Hintergrund sie nachvollziehen und die nächsten Schritte selbstständig umsetzen können.
  • Dokumentation: Du hältst Fehlerbilder, Analyseschritte und Lösungen strukturiert in unserem Ticketing-System Zendesk fest und stellst so sicher, dass Wissen im Team erhalten bleibt.
  • Zusammenarbeit & Verbesserung: Du erkennst wiederkehrende technische Probleme und gibst deine Erkenntnisse strukturiert an relevante interne Teams weiter, um Produkte, Prozesse und Support kontinuierlich zu verbessern.

Was du mitbringst:

  • Technischer Hintergrund: Du hast eine Ausbildung in einem technischen Bereich abgeschlossen oder bereits praktische Erfahrung in einem technischen Beruf gesammelt (z.B. als Mechatroniker, Kfz-Mechatroniker, Elektroniker, Fahrzeugtechniker oder in einem vergleichbaren Bereich).
  • Erfahrung im Kundenservice: Du bringst mindestens erste praktische Erfahrung in der telefonischen oder schriftlichen Kundenbetreuung mit, idealerweise im technischen Support.
  • Kundenorientierung: Du arbeitest empathisch und serviceorientiert und hast Freude am direkten Kontakt mit Kunden.
  • Kommunikationsstärke: Auch in anspruchsvollen Situationen kommunizierst du ruhig und professionell.
  • Digitale Affinität: Du arbeitest dich gerne in neue Software, Apps und Systeme ein und hast Lust darauf, die Verbindung zwischen Fahrzeugtechnik, Hardware und Software besser zu verstehen.
  • Sprachen: Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C2-Niveau sowie Englischkenntnisse auf mindestens B2-Niveau.

Warum diese Stelle?

  • Einarbeitung & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Coachings, die auf persönliche Stärken abgestimmt sind und die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung unterstützen.
  • B2B-Kundenkontakt: Zusammenarbeit mit Geschäftskund:innen in einem professionellen und wertschätzenden Umfeld.
  • Teamkultur: Arbeit in einem unterstützenden Team, in dem Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Unterstützung im Mittelpunkt stehen – nicht reine Ticketbearbeitung.
  • Arbeitszeiten: Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (09:00–18:00 Uhr), keine Wochenend- oder Feiertagsarbeit.

Warum Shiftmove?

  • Produkte mit echtem Impact bauen: Wir lösen komplexe, alltägliche Herausforderungen für tausende Unternehmen in ganz Europa - und ersetzen manuelle, fragmentierte Flottenprozesse durch datengetriebene, intelligente Lösungen, auf die sich unsere Kund:innen verlassen.
  • Sinnvoll skalieren: Wir sind ein profitables, PE-finanziertes Scale-up mit starken Fundamenten und einer klaren Vision (1 Mio. Fahrzeuge auf unserer Plattform bis 2027) – eine seltene Kombination aus Stabilität, Ownership und Geschwindigkeit.
  • International & kollaborativ arbeiten: Mit über 30 Nationalitäten, Englisch als Unternehmenssprache und Teams in ganz Europa sind Zusammenarbeit und gemeinsame Verantwortung fest in unserer Arbeitsweise verankert.
  • Wachsen mit Autonomie und Vertrauen: Wir investieren gezielt in Produkt, Daten und Menschen – und geben dir den Raum, Verantwortung zu übernehmen, Ideen einzubringen, andere herauszufordern und aktiv mitzugestalten, wie wir skalieren.

Benefits

  • Urlaub: 30 Tage
  • Workation: Bis zu 6 Wochen pro Jahr weltweit remote arbeiten
  • Hundefreundliches Office: Vierbeinige Kolleg:innen sind bei uns willkommen 🐶
  • Weiterentwicklung: 2.000 € jährliches Budget für persönliche und fachliche Entwicklung
  • Hauptbenefits: Urban Sports Club, Hrmony-Abo, JobRad oder Zuschuss zum BVG-Ticket
  • Wellbeing: 1 Mental Health Day + Zugang zu nilo.health
  • Für Foodies: Kostenloses Mittagessen 1× pro Woche, zweiwöchentliches Company Breakfast sowie rund um die Uhr verfügbare Getränke & Snacks 🍕

Administrative Infos

  • Vertragsart: Unbefristet, Vollzeit
  • Standort: Berlin oder Remote (in Deutschland)
  • Arbeitsmodell: Wenn in Berlin, dann hybrid mit 2 Tagen pro Woche im Büro im Herzen von Friedrichshain (Warschauer Straße 57)

We mean it!

Mit über 40 Nationalitäten verbindet uns vor allem eines: der gemeinsame Anspruch, Mobilität für Unternehmen einfacher zu machen. Unterschiedliche Hintergründe, Erfahrungen und Perspektiven machen unsere Arbeit besser.

Uns ist nicht wichtig, ob dein Lebenslauf perfekt aussieht. Uns interessieren Menschen, die Verantwortung übernehmen, Dinge ins Rollen bringen und Lust haben, gemeinsam etwas aufzubauen.

Du bist nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem. Und wenn du im Bewerbungsprozess etwas brauchst oder Anpassungen notwendig sind, sag einfach Bescheid – wir finden eine Lösung.

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About Shiftmove

Shiftmove pioneers a new product category called "mobility operations software". Using both proprietary customer data and broader ecosystem data we streamline business mobility by integrating fleet management, GPS tracking, and logbook solutions into one powerful platform.

This integration empowers companies to boost profits, reduce administrative costs, and deliver top-notch services. As the unified home of Vimcar and Avrios, Shiftmove leads in:
  • Fleet Management: Avrios offers real-time insights, intelligent data management, and legal compliance.
  • GPS Tracking: Vimcar Geo provides precise, real-time tracking for all vehicles and drivers.
  • Logbook Management: Vimcar’s TÜV-certified logbook ensures data protection and tax compliance, is trusted by over 9,000 tax advisors.

Join our open-minded, humble, and honest group of more than 200 people from over 35 countries, who are all committed to building a better future for our clients and the industry as a whole.

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