Sobre a vaga e missão do cargo
Você fará parte do time Real Estate – Inter Asset (SP), atuando na estruturação e gestão de veículos de investimento expostos ao mercado imobiliário. A missão da vaga é liderar o desenvolvimento da frente de crédito estruturado e a gestão/monitoramento dos ativos investidos pelos veículos, contribuindo diretamente para performance, crescimento de AuM e posicionamento competitivo dos fundos.

No seu dia a dia, você vai:

• Executar a análise e acompanhamento dos ativos investidos, com visão fundamentalista e quantitativa.
• Originar, estruturar e conduzir operações de crédito estruturado e/ou imobiliárias para os veículos de investimento.
• Reportar desvios das teses de investimento e riscos relevantes ao Comitê de Investimentos, propondo planos de ação.
• Conduzir processos de renegociação/reestruturação de ativos e recuperação de crédito em cenários de estresse.
• Implementar melhorias nos processos de análise, aumentando eficiência, padronização e qualidade do monitoramento.
• Manter a agenda de revisões periódicas (fundamentos, resultados e gatilhos) e cumprir os deadlines definidos em comitê.
• Atuar de forma próxima no relacionamento com devedores, gestoras, prestadores de serviço e stakeholders do setor (consultores, auditores, administração fiduciária etc.).
• Participar e conduzir ativamente os comitês de gestão dos fundos, contribuindo para decisões estratégicas e performance.
• Apoiar o desenvolvimento do monitoramento e crescimento da área de crédito estruturado dentro da Inter Asset.

O que buscamos 

Obrigatórios:

• Experiência consolidada em crédito estruturado (tempo médio esperado: 3–4 anos).
• Conhecimento sólido do mercado imobiliário e suas dinâmicas (ativos, cadeia operacional, stakeholders).
• Capacidade de executar análises fundamentalistas e quantitativas de forma independente.
• Vivência com estruturação financeira/modelagem aplicada a operações e/ou veículos de investimento.
• Formação superior em Engenharia Civil, Administração, Ciências Econômicas ou áreas correlatas.
• Forte orientação a resultados, com disciplina para cumprir prazos e governança de comitês.
• Habilidade de relacionamento e comunicação para atuar em ambiente dinâmico e baseado em networking.

Desejáveis:

• Inglês avançado (especialmente útil em interações com players grandes/multinacionais e materiais técnicos).
• Certificação CGE (desejável).
• CAIA e/ou CFA (diferenciais).
• Vivência em gestoras com foco em FIIs e/ou Crédito Estruturado, e/ou experiências em investment banking, project finance.
• Familiaridade com ferramentas/plataformas de gestão de ativos, sistemas de mercado de capitais e uso de IA no dia a dia para análises e produtividade.

Benefícios

• Vale-alimentação ou Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• Licença parental estendida
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);