Linux | VMware | Storage | Backup | Citrix

Rejoignez AFD.Tech, filiale du groupe Accenture, Leader mondial du conseil (800k+ collaborateurs dans le monde)

AFD.Tech, part of Accenture, s'est hissée parmi les leaders du marché en accompagnant les grandes entreprises dans leur transformation digitale.

Grâce à son expertise multisectorielle, AFD.Tech aide ses clients à relever les défis technologiques d'aujourd'hui et à anticiper ceux de demain. En 2022, son intégration au sein du groupe Accenture a marqué une étape clé dans son développement, renforçant sa présence et ses capacités dans des domaines stratégiques tels que les réseaux, le cloud et la cybersécurité.

Dans le cadre du développement de nos activités Infrastructure, nous recherchons un(e) Architecte Infrastructure Senior afin d'accompagner nos clients sur des projets stratégiques liés aux infrastructures systèmes, à la virtualisation, au stockage, à la sauvegarde et aux environnements de virtualisation applicative.

Vos missions

• Concevoir, faire évoluer et maintenir des architectures d'infrastructure complexes.
• Assurer l'expertise de niveau 3 sur les incidents critiques.
• Participer aux projets de transformation, de migration et de modernisation des infrastructures.
• Automatiser les tâches d'exploitation et d'administration.
• Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des plateformes.
• Accompagner les équipes d'exploitation et intervenir en support auprès des clients.
• Rédiger les documents d'architecture et d'exploitation.
• Participer aux comités techniques et aux échanges avec les différentes parties prenantes.

Environnement technique

Systèmes

• Linux : RHEL, CentOS, Rocky Linux
• Windows Server 2012 / 2016 / 2019 et versions supérieures
• WSUS
• Shell Script
• Python

Virtualisation

• VMware vSphere
• VMware vCenter
• Nutanix AHV

Stockage

• SAN Brocade
• HPE 3PAR
• NetApp NAS
• Cloud Volumes ONTAP (CVO)
• Google Cloud NetApp Volumes (GCNV)
• Scality
• GCP Buckets

Sauvegarde

• NetBackup
• Cohesity
• PRA / PCA
• Automatisation des tests de restauration

Citrix

• XenApp
• NetScaler
• VDA
• StoreFront

• Diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique (Bac+5 ou équivalent).
• Minimum 5 ans d'expérience sur des environnements infrastructures complexes.
• Expertise confirmée sur les environnements Linux et/ou Windows.
• Solides connaissances en virtualisation VMware et Nutanix.
• Maîtrise des technologies de stockage, sauvegarde et Citrix.
• Capacité à évoluer dans des contextes techniques exigeants auprès de grands comptes.
• Anglais professionnel.

​Les + 😊

• 2 jours de télétravail par semaine.
• Participation + prime vacances + mutuelle WTW + tickets restaurant.
• Accès illimité au catalogue de formation Accenture avec certifications à la clé.

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

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Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi

Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.