Please note: We only accept Dutch speaking candidates for this role.

Over UM

Bij UM werken we met een team van zeer getalenteerde professionals die met passie, nieuwsgierigheid en verantwoordelijkheid de beste oplossingen voor onze klanten realiseren. Ons team combineert top mediaprofessionals met talent uit de werelden van advertising, design en content. Onze gezamenlijke nieuwsgierigheid stimuleert ons om continu te innoveren en te verbeteren, wat uiteindelijk leidt tot betere resultaten voor onze klanten.

Functieomschrijving

De Digital Project Lead fungeert als de spin in het web en speelt een centrale rol in het succesvol managen en coördineren van digitale performanceprojecten en -campagnes van begin tot eind. De DPL is verantwoordelijk voor digital performance planning, projectmanagement en stakeholdermanagement.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Verantwoordelijkheid voor projectmanagement en planning.
• Coördineren van digitale performanceprojecten en campagnes, op basis van de vertaling van klantbriefings door de Performance Lead.
• Fungeren als sparringpartner voor de Performance Lead om het maximale resultaat uit de briefing te halen en tegelijkertijd het eerste aanspreekpunt zijn voor specialisten.
• Samenwerken met specialisten uit verschillende digitale vakgebieden en fungeren als schakel tussen klantvragen en de expertise van het team.
• Verzamelen en analyseren van data om inzichten te geven in de prestaties van digitale performancecampagnes aan de Performance Lead.
• Digital performance input verwerken in templates (mediaplannen).
• Een kritische en challenger-rol aannemen richting specialisten en de Performance Lead uitdagen met marktkennis en inzichten vanuit het specialistenteam.

Gewenste vaardigheden en ervaring

• Basiskennis van alle mediakanalen, zodat de DPL specialisten kan uitdagen (challenger-rol).
• Algemene kennis van Search, SEA, SEO, eCommerce, CRO en Data, en inzicht in wanneer deze disciplines ingezet moeten worden.
• Begrip van een KPI-framework en het kunnen vertalen hiervan naar een meetplan (metrics).
• Vaardig in analytics.
• Kennis van projectmanagement in Asana.
• Vermogen om strategie tactisch te vertalen naar uitvoering.
• Ervaring met dashboarding, Asana, Inside en basiskennis van GA4.
• Vaardigheid met Microsoft Excel en PowerPoint.

Als onderdeel van het Omnicom Media geniet je van diverse voordelen, zoals:

• 27 vrije dagen per jaar, waaronder 26 vakantiedagen en 1 “Celebrate You”-dag (gebaseerd op een 40-urige werkweek)
• Hybride en flexibele werkmogelijkheden voor een gezonde werk-privébalans – en zelfs de mogelijkheid om tot 14 dagen per jaar vanuit het buitenland te werken
• Uiatgebreide ondersteuning bij groei, een soepele onboarding met een 100-dagenplan en een persoonlijke buddy, plus voortdurende ontwikkeling via een sterk Learning & Development-team
• Een inspirerende werkomgeving waar je werkt met toonaangevende A-merken, samenwerkt met ervaren internationale collega’s, en de vrijheid en het vertrouwen krijgt om initiatief te nemen en je rol vorm te geven
• Gezonde catering op kantoor, twee keer per week een gratis lunch, plus een ruime keuze aan gezonde snacks altijd beschikbaar
• Referral Bonus – breng iemand die je kent naar Omnicom Media en geniet van een royale beloning als dank
• Diverse groepssportactiviteiten, van marathons en fietsevenementen tot wandelwedstrijden en interne bedrijfstoernooien
• Leasen van een fiets en reiskostenvergoeding om je woon-werkverkeer en duurzame mobiliteit te ondersteunen
• Exclusieve medewerkerskortingen op mode, technologie en vrijetijdsbesteding via Benefits at Work
• Exclusieve kortingen: geniet het hele jaar door van geweldige deals op mode, elektronica en vrijetijdsactiviteiten.

Een Global Powerhouse 

Omnicom Media is ’s werelds grootste en meest verbonden media- en advertentieorganisatie. Door toonaangevende bureaus zoals OMD, UM, PHD, Initiative, Kinesso, Flywheel, Annalect, TRKKN, Hearts & Science en YUNE samen te brengen, combineren we media, data, technologie, creativiteit en strategie in één geïntegreerde organisatie. Zo helpen we merken groeien in een snel veranderend medialandschap. 

We zijn er trots op samen te werken met iconische merken zoals Nike, L’Oréal en McDonald’s, evenals met toonaangevende lokale en regionale merken. 

Please note: For this role we only accept Dutch speaking candidates.

Functieomschrijving  

Wij zijn op zoek naar een Head of Strategy om richting te geven aan het strategy domein binnen onze organisatie.  

Strategie is een voortdurend evoluerend vak en in het steeds veranderende landschap focussen we op een moderne, op groei gerichte benadering van het strategie vak. Als onderdeel van Mediabrands geloven wij in het integreren van alle specialismen in één geïntegreerde dienstverlening. Als leider Head of Strategy draag je dus veel verschillende petten. Je moet je net zo op je gemak voelen bij het analyseren van data als bij het brainstormen over grote ideeën en creatieve concepten met ons Communications Design-team. Alles staat ten doel om toekomstbestendige geintegreerde proposities te ontwikkelen die onze klanten helpen sneller te groeien. 

In deze rol ben je het gezicht van UM in de Nederlandse markt en helpt onze reputatie als één van 's werelds meest geïntegreerde, effectieve, creatieve en impact makende mediabureau verder uit te bouwen. Je schroomt niet om het vak verder te brengen via innovatieve thought leadership in de markt. Hiervoor werk je samen met lokale media en vertegenwoordig je UM bij verschillende evenementen, panels en lezingen. Wij geloven sterk in employee branding en de kracht die het kan hebben voor ons als bureau en daar draag jij op inhoud aan bij. 

Als de meest senior strateeg binnen ons team, ben je onderdeel van het managementteam naast de Head of Business en Head of People. In jouw rol is het laten groeien van ons bureau een kern-KPI. Je bent niet alleen betrokken bij het schrijven van strategieën voor bestaande klanten en nieuwe business pitches om groeikansen te identificeren, je leid, bouw en begeleid ook een team van 6 strategen. Je draagt zorg voor de beste kwaliteit, effectiviteit en naadloze implementatie van de output van het team. 

Je brengt continue innovatie in de ontwikkeling van strategie voor klanten en als verlengstuk hiervan ben je ook verantwoordelijk voor ons Awards-programma. Dit omvat het identificeren van ons beste werk, het regisseren van het schrijven van de case en het indienen ervan.  

Taken & verantwoordelijkheden 

• Het leveren van hoogwaardige strategische service voor zowel bestaande als (potentiële) nieuwe klanten, met als doel hun business te laten groeien. 

• Het bouwen van de strategisch kader voor pitches en deze winnen. 

• Het vertegenwoordigen van ons bureau in de branche. 

• Opzetten van een thought Leadership Agenda en Awards-programma's. 

• Het bouwen, neerzetten en tot leven brengen van onze bureaupositionering. 

• De ontwikkeling van toekomstbestendige digitale proposities waarmee we onze klanten sneller laten groeien en waarmee we de concurrentie een stap voor blijven. 

• Verantwoordelijk voor de interne adoptie van de strategische kaders en tools. 

• Het leiden, bouwen en begeleiden van een team van strategen; zorgdragen voor de beste kwaliteit, effectiviteit en naadloze implementatie van de output van het team. 

• Bouwen van sterke strategische relaties tussen UM en mediapartners. 

• Het identificeren van markttrends en -kansen en deze vertalen naar inzichten, inspiratie voor collega’s en klanten. 

• Het managen van een team van Strategy Directors. 

KPI’s: 

• Thought Leadership / positionering in de markt. 

• Propositie ontwikkeling. 

• Ontwikkeling van new business (pitches en bestaande klanten). 

• Medewerker tevredenheid (ENPS). 

• Awards winnen. 

 
Kwalificaties 

• Ervaring in een senior strategische positie waarbij je een goed presterend team binnen de media- of reclamebranche hebt aangestuurd.  

• Sterke staat van dienst in het bijdragen aan de ontwikkeling van een bedrijf.  

• Uitzonderlijke analytische vaardigheden met het vermogen om complexe gegevens te interpreteren in duidelijke en begrijpelijke strategische inzichten. 

• Uitstekende communicatie- en presentatievaardigheden. 

• Aantoonbare ervaring in het leiden van teams en strategische projecten. 

• Vermogen om effectief samen te werken met diverse teams en belanghebbenden. 

• Een proactieve, resultaatgerichte en vooruitstrevende mentaliteit. 

• In staat om C-level gesprekspartner te zijn.  

Over Mediabrands

IPG Mediabrands is het wereldwijde mediabedrijf dat alle mediabureaus van de Interpublic Group (NYSE: IPG) omvat. Het bedrijf heeft meer dan 13.000 marketingexperts in dienst verspreid over meer dan 130 landen, waarbij diversiteit en inclusiviteit centraal staan. Wij adviseren onze klanten over hoe zij media en content op de best mogelijke manier kunnen inzetten om hun marketing- en communicatie-doelstellingen te bereiken. 

Mediabrands Netherlands B.V. is de mediaholding van o.a. UM, Initiative, Kinesso & Yune  Met 420 collega’s werken we in Nederland voor bekende (inter) nationale merken. Onze klanten komen bij ons voor o.a. (digitale) mediastrategie,  onderzoek, planning, inkoop, creatie, activatie en design.   

Bij Mediabrands streven we naar diversiteit, inclusiviteit en gelijkheid in al onze werkzaamheden en activiteiten. We moedigen kandidaten van alle achtergronden aan om te solliciteren en kijken uit naar jouw bijdrage aan ons team.  

IPG Mediabrands heeft ‘CHALLENGE’ in zijn DNA. Wij zijn een bedrijf van Challengers. We zijn niet de grootste, maar we zijn er voor merken en marketeers die verrast, uitgedaagd en gestimuleerd willen worden, zodat ze niet stil blijven staan. Daarnaast hebben de labels van IPG Mediabrands ‘TOGETHER’ in hun DNA. Wij geloven dat we samen groter en krachtiger zijn en over meer kennis beschikken. Wij zijn één familie, wij vormen één huis. Wij zijn ‘The House of Challengers!’ 

Um is onderdeel van Omnicom Media. Bij UM werken zeer talentvolle mensen die met passie, nieuwsgierigheid, verantwoordelijkheid en ambitie de beste oplossingen voor onze klanten realiseren. Ons team is een combinatie van de beste mediaprofessionals en talentvolle mensen die afkomstig zijn uit de wereld van reclame, design, adverteerders en content. Onze collectieve nieuwsgierigheid zorgt ervoor dat wij continue blijven vernieuwen en innoveren en dat leidt uiteindelijk tot betere resultaten voor onze klanten.

De Content hub is verantwoordelijk voor het bedenken en begeleiden van creatieve mediastrategieën en de branded content en partnerships projecten voor onze klanten. Of het nou gaat om het uitdenken en bewaken van content strategieën over alle media touchpoints, het opzetten van grote TV of radio partnerships, branded podcasts, influencer content of partnerships tussen twee merken, de Content Hub draagt er zorg voor dat het merk van onze klant goed wordt vertegenwoordigd op een manier die de doelgroep écht aanspreekt. En dat terwijl de doelstellingen niet uit het oog worden verloren.

Functieoverzicht

Als Content & Partnerships Manager ben je verantwoordelijk voor het succesvol leiden en beheren van complexe branded content plannen. Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor onze (branded) contentprojecten en fungeert als het eerste aanspreekpunt voor zowel de betrokken partners als de klanten. Je daagt interne teams, klant en partners uit om te innoveren en houdt hierbij de gehele mediamix en OESP-planning (owned, earned, shared, paid) in de gaten.

Jij bent bezig met het neerzetten van een (branded) contentstrategie waar de campagneboodschap van de adverteerder, de overige media inzet, creativiteit, de campagnedoelstellingen, de doelgroep én de belangen van de partner perfect in samen komen. ‘Brandstories that feel completely tailored to you’ zeggen wij ook wel. 

Een essentieel onderdeel van je rol omvat de ontwikkeling van het mediaplan, waarbij je verantwoordelijk bent voor de KPI-afspraken met partners en het leveren van een meerwaarde voor de klanten. Je werkt op ieder project nauw samen met de projectmanager (die de lead overneemt tijdens productiefase) om ervoor te zorgen dat we elk aspect, van concepting tot productie en evaluatie scherp toetsen aan het mediaplan en het creatieve concept.

Door jouw leiderschap, strategisch inzicht en uitstekende communicatieve vaardigheden, weet je een vruchtbare en succesvolle samenwerking te faciliteren met interne teams, (media)partners en klanten.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Je draagt de (eind)verantwoordelijkheid voor de gehele contentstrategie en uitwerking daarvan, fungerend als het eerste aanspreekpunt voor zowel bureaus als klanten.
• Je hebt een out of the box mentaliteit en durft te innoveren op het gebied van content. Het gaat niet alleen om branded content, het gaat ook om partnerships (offline, activatie, sport, evenementen, gaming, etc) die we via content en media groot maken.
• Ontwikkeling van de contentstrategie in nauwe samenwerking met mediastrategen, klantenteams, en specialisten.
• Je weet wat er speelt in het vakgebied en brengt een groot netwerk aan partners en andere relaties mee. Ben je starter? Dan ben je nieuwsgierig en vind je het leuk om relaties op te bouwen en onderhouden met (media)partners en de klanten(teams) waar je voor werkt.
• Je draagt (eind)verantwoordelijkheid voor een optimaal content- en mediaplan met duidelijke (bereiks) KPI’s waarmee het contentpartnership wordt aangejaagd. Indien nodig schakel je hierop met collega’s.
• Onderhandelen met mediapartijen over samenwerkingen, tarieven en andere voorwaarden + het zorgvuldig vastleggen van al deze afspraken in onze financiële systemen.
• Je werkt samen met de projectmanagers om ervoor te zorgen dat de strategische kaders worden gewaarborgd, timings scherp staan en de KPI’s uit het mediaplan worden gehaald.
• Samen met de projectmanager verzorg je een eind- en/of tussenevaluaties voor de projecten en geef je goed onderbouwde inhoudelijke aanbevelingen mee.
• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en beheren van urenbegrotingen voor (branded) content projecten, waarin je je eigen, de PM- en eventuele specialisten uren meeneemt.

Gewenste vaardigheden en ervaring

• Je bent communicatief sterk en kan goed mensen meenemen in jouw advies/visie/strategie.
• Je werkt graag zelfstandig, maar kan hulp vragen waar je dat nodig hebt.
• Je neemt snel informatie op en vind het leuk je keer op keer in een nieuwe doelgroep, nieuw onderwerp en nieuwe mediatypen te verdiepen.
• Je werkt als consultant, maar kan klanten/merken met die pet wel meenemen in commerciële kansen (upsell).
• Ervaring met contentprojecten en/of influencer samenwerkingen is een vereiste
• Je bent hebt gevoel voor creativiteit, bent nieuwsgierig en initiatiefrijk
• Je blijft overeind onder de uitdaging om meerdere projecten en deadlines tegelijkertijd te managen. Oftewel: je bent stressbestendig
• Je hebt ervaring in stakeholdermanagement
• Je hebt ervaring in media-onderhandelingen voeren

Als onderdeel van UM geniet je van diverse voordelen, zoals:

• 27 vrije dagen per jaar, waaronder 26 vakantiedagen en 1 “Celebrate You”-dag (gebaseerd op een 40-urige werkweek)
• Hybride en flexibele werkmogelijkheden voor een gezonde werk-privébalans – en zelfs de mogelijkheid om tot 14 dagen per jaar vanuit het buitenland te werken
• Uitgebreide ondersteuning bij groei, een soepele onboarding met een 100-dagenplan en een persoonlijke buddy, plus voortdurende ontwikkeling via een sterk Learning & Development-team
• Een inspirerende werkomgeving waar je werkt met toonaangevende A-merken, samenwerkt met ervaren internationale collega’s, en de vrijheid en het vertrouwen krijgt om initiatief te nemen en je rol vorm te geven
• Gezonde catering op kantoor, twee keer per week een gratis lunch, plus een ruime keuze aan gezonde snacks altijd beschikbaar
• Referral Bonus – breng iemand die je kent naar Omnicom Media en geniet van een royale beloning als dank
• Diverse groepssportactiviteiten, van marathons en fietsevenementen tot wandelwedstrijden en interne bedrijfstoernooien
• Leasen van een fiets en reiskostenvergoeding om je woon-werkverkeer en duurzame mobiliteit te ondersteunen
• Exclusieve kortingen: geniet het hele jaar door van geweldige deals op mode, elektronica en vrijetijdsactiviteiten.

Een Global Powerhouse

Omnicom Media is ’s werelds grootste en meest verbonden media- en advertentieorganisatie. Door toonaangevende bureaus zoals OMD, UM, PHD, Initiative, Kinesso, Flywheel, Annalect, TRKKN, Hearts & Science en YUNE samen te brengen, combineren we media, data, technologie, creativiteit en strategie in één geïntegreerde organisatie. Zo helpen we merken groeien in een snel veranderend medialandschap.

We zijn er trots op samen te werken met iconische merken zoals Nike, L’Oréal en McDonald’s, evenals met toonaangevende lokale en regionale merken.

Over UM

Bij UM werken we met een team van gedreven professionals die elke dag streven naar het creëren van mediastrategieën die merken vooruithelpen. We combineren de kracht van ervaren mediamensen met talenten uit advertising, design en content. Onze nieuwsgierige en innovatieve mindset zorgt ervoor dat we continu vernieuwen, optimaliseren en betere resultaten voor onze klanten realiseren.

Functieomschrijving

Als Performance Strategy Consultant ben jij de strategische kracht achter de meest impactvolle mediastrategieën binnen UM. Je ontwikkelt, leidt en scherpt strategische initiatieven aan die zorgen voor tastbare groei bij onze klanten. Hierbij ligt een sterke nadruk op het ontwikkelen van geïntegreerde mediastrategieën die zowel innovatief als toekomstbestendig zijn.

Je werkt intensief samen met interne teams, klanten en partners binnen de industrie. Je vertegenwoordigt UM in de markt en draagt actief bij aan onze positionering als thought leader op het gebied van mediastrategie en performance.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Het leveren van hoogwaardige strategische begeleiding voor bestaande én nieuwe klanten, met een sterke focus op mediastrategie en performance.
• Het proactief identificeren van groeikansen en deze vertalen naar concrete strategische plannen die merk- én businessimpact realiseren.
• Het ontwikkelen van geïntegreerde mediastrategieën die aansluiten bij de klantdoelstellingen én de bredere visie van UM.
• Het vormgeven en uitvoeren van strategische projecten binnen UM, inclusief cross-channel en data-gedreven strategieën.
• Het analyseren van markttrends, doelgroepgedrag en klantdata om inzichten te vertalen naar relevante strategische aanbevelingen.
• Het presenteren van inspirerende en overtuigende strategische adviezen voor klanten en interne stakeholders.
• Het actief vertegenwoordigen van UM binnen de industrie om onze gedachte­vorming, reputatie en strategische visie te versterken.
• Het opbouwen van sterke relaties met collega’s binnen Omnicom en met mediapartners om samenwerking en innovatie te stimuleren.

Gewenste vaardigheden en ervaring

• Minimaal 5 jaar ervaring in een strategische rol binnen media, advertising of een aanverwant domein.
• Uitstekende analytische vaardigheden: je kunt complexe vraagstukken vertalen naar heldere, toepasbare strategische inzichten.
• Sterke communicatieve en presentatievaardigheden; je kunt insp ireren en overtuigen op alle niveaus.
• Ervaring in het samenwerken met multidisciplinaire teams en verschillende stakeholders.
• Een proactieve, vooruitstrevende mindset en een passie voor het bouwen aan sterke mediamerken.

Wanneer je bij UM komt werken, profiteer je van verschillende voordelen, waaronder:

• 27 vrije dagen per jaar, inclusief 26 vakantiedagen en 1 “Celebrate You”-dag (op basis van een 40-urige werkweek).
• Hybride en flexibel werken voor een gezonde werk-privébalans, inclusief de mogelijkheid om tot 14 dagen per jaar vanuit het buitenland te werken.
• Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden, met een soepele onboarding via een 100-dagenplan en een persoonlijke buddy, plus voortdurende ontwikkeling via een sterk Learning & Development team.
• Een inspirerende werkomgeving waarin je werkt met toonaangevende A-merken, samenwerkt met ervaren internationale collega’s en de vrijheid en het vertrouwen krijgt om initiatief te nemen en je rol vorm te geven.
• Gezonde catering op kantoor, twee keer per week een gratis lunch en altijd een aanbod van gezonde snacks.
• Referral bonus: draag iemand aan bij Omnicom Media en ontvang een aantrekkelijke beloning.
• Groepssportactiviteiten, zoals marathons, fietsevenementen, wandelwedstrijden en interne bedrijfstoernooien.
• Gezellige sociale events, zoals een Summer Party, End of Year Party, pubquizzen, teamuitjes en thema-evenementen zoals Diversity Day en het Partners Festival.
• Leasefietsregeling en reiskostenvergoeding ter ondersteuning van duurzaam woon-werkverkeer.