Salário mediano
$103,500
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$71.3k – $124.8k
percentil 25–75
Divulgando salário
36%
162 de 450 funções
Vagas ativas
450
abertas agora
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Regional Account Executive
GM, Insurance
Senior Vice President, Media Relations
Senior Vice President, Creative Strategy
Urgent Care Physician
Cell Therapy Account Management - Nebraska, Iowa, North Dakota and South Dakota
Mental Health Counselor Supervisor
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
| BE BetterHelp | $117,520 | 11 |
Highwire
|
$152,500 | 10 |
Gotham Enterprises Ltd
|
$117,500 | 10 |
Enterprise Electrical
|
$93,600 | 7 |
Greenlife Healthcare Staffing
|
$82,500 | 7 |
Mindrift
|
$124,800 | 6 |
Geeks on Site
|
$72,800 | 6 |
Felsburg Holt & Ullevig
|
$107,500 | 5 |
| Função | Mediana | Funções |
|---|---|---|
| Project Manager | $122,500 | 9 |
| Product Manager | $100,750 | 12 |
| Nurse | $98,400 | 11 |
| Customer Success | $93,335 | 21 |
| Software Engineer | $92,500 | 10 |
| Marketing Manager | $81,500 | 18 |
| Sales | $80,750 | 30 |
| Recruiter | $72,800 | 13 |
Ver todas as vagas em Iowa
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O salário mediano para vagas em Iowa é $103,500 por ano. A maior parte dos salários fica entre $71,251 (percentil 25) e $124,800 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $47,840 a $160,000.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 450 vagas em Iowa ativas na JobsRadar, das quais 162 (36%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas em Iowa bem pagas incluem Mindrift, Flai, Dutch and Highwire.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.