Sobre a vaga e missão do cargo 

Você fará parte da liderança técnica da Torre de Cobrança e atuará como principal referência de arquitetura e engenharia da tribo de desenvolvimento full-stack (com foco em backend), sendo responsável por definir padrões técnicos, garantir a integridade arquitetural dos sistemas e elevar continuamente a maturidade técnica do time que sustenta os sistemas críticos de recuperação de crédito do banco.

No seu dia a dia, você vai: 

• Definir e documentar a arquitetura de sistemas backend, APIs e microserviços da tribo
• Estabelecer padrões técnicos, guias de desenvolvimento e boas práticas de engenharia de software
• Realizar code reviews estratégicos garantindo aderência arquitetural e qualidade de código
• Atuar diretamente no desenvolvimento de componentes críticos e de alta complexidade
• Conduzir discussões e decisões de arquitetura, design de dados e estratégias de integração
• Avaliar, propor e validar adoção de novas tecnologias e abordagens para evolução do stack
• Mentorar tecnicamente desenvolvedores da tribo em backend, arquitetura distribuída e boas práticas
• Garantir performance, escalabilidade, resiliência e observabilidade dos sistemas em produção
• Apoiar integrações com sistemas legados bancários e APIs de terceiros, definindo padrões e contratos
• Representar a tribo em fóruns e comitês de arquitetura corporativa
• Traduzir requisitos de negócio em decisões técnicas consistentes e sustentáveis
•  

O que buscamos

Obrigatórios:

• Ensino Superior Completo; 
• Disponibilidade para trabalhar presencial em Belo Horizonte ou Recife; 
• Sólida experiência em desenvolvimento backend (Java/Spring, Node.js, Python ou similar), com atuação em sistemas produtivos de alta criticidade
• Experiência comprovada como Tech Lead ou Arquiteto de Software com influência técnica sobre times de desenvolvimento
• Conhecimento avançado em arquitetura de microserviços, APIs RESTful e sistemas distribuídos
• Domínio em design e modelagem de bancos de dados relacionais e NoSQL em ambientes de produção
• Experiência em containerização (Docker/Kubernetes) e práticas DevOps/CI-CD
• Vivência com ferramentas de observabilidade, APM e monitoramento de sistemas (New Relic, Datadog, ELK ou similares)
• Capacidade de documentar e comunicar decisões arquiteturais para diferentes públicos (técnicos e não técnicos)
• Experiência com metodologias ágeis e colaboração próxima com times de produto e negócio

Desejáveis:

• Inglês técnico/intermediário para leitura de documentação, avaliação de tecnologias e interação com fornecedores
• Experiência no setor bancário, financeiro ou fintechs, especialmente em sistemas de cobrança ou meios de pagamento
• Conhecimento em Domain Driven Design (DDD) e padrões arquiteturais (CQRS, Event Sourcing, Saga, Strangler Fig)
• Vivência com message queues e arquiteturas orientadas a eventos (Kafka, RabbitMQ ou similares)
• Experiência com sistemas de alto volume transacional e requisitos de alta disponibilidade
• Conhecimento em práticas de segurança, compliance e ambientes regulados no setor financeiro
• Familiaridade com React e capacidade de orientar tecnicamente times frontend
• Experiência com integração de sistemas legados bancários e padrões de interoperabilidade
• Certificações em cloud (AWS Solutions Architect, Azure, GCP), Kubernetes (CKA/CKAD) ou arquitetura de software
• Conhecimento em ferramentas de documentação de arquitetura (C4 Model, OpenAPI/Swagger, ADRs)

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

What is the role?

As a Senior Software Engineer II, you will be responsible for automating repetitive tasks, streamlining the software development lifecycle, and optimizing deployment processes to enable faster and more reliable software releases. You will analyze existing engineering processes and workflows to identify bottlenecks, inefficiencies, and areas for improvement. With guild insights you will collaborate with engineering teams to design and implement process improvements, optimize code review processes, and implement continuous integration and delivery best practices.

In this position, you will work remotely with Teachable’s Brazil and US-based teams. We are hiring talented engineers in Brazil. 

In this role, you'll:

• Partner with engineers on the pod and throughout the organization to build high-quality, scalable products
• Create and maintain technical documentation, guidelines, and best practices to ensure knowledge sharing and promote consistent development standards across the organization
• Develop and deliver training programs to onboard new engineers and help them become productive quickly. Provide ongoing training and support to engineers on new technologies, tools, and best practices
• Act as a mentor and provide technical guidance and support to other engineers. Help troubleshoot technical issues, review code, and provide feedback to improve the overall quality of software development
• Constantly “leave it better than how you found it” mentality and are willing to work in and improve legacy code that you did not originally write. 
• Stay up to date with industry trends, new technologies, and best practices in software engineering. Evaluate and recommend new tools, frameworks, and methodologies that can enhance our engineering processes and capabilities

What You’ll Bring:

• 5+ years of hands-on experience building and supporting production web applications
• Experience utilizing tools such as Docker, Kubernetes, AWS, and Terraform
• Proficiency writing software used in a production environment
• Experience working on a platform with multiple services
• Excitement and motivation to expand your skillset and take on difficult challenges
• Team player mentality: highly collaborative, documentation-focused and recognizing how to balance asynchronous communications and virtual meetings
• A passion for solving complex technical problems in both new and legacy codebases
• A mindset of leaving the codebase better than how you found it
• Experience collaborating with multiple team members with varying experience levels to design and implement technical projects
• Ability to work and problem-solve independently
• A humble, collaborative, customer-focused, and highly curious approach to problem-solving
• Advanced English Proficiency

Nice to have:

• DevOps or SRE experience
• Proficiency in using Golang and Ruby in a production environment
• Experience on an engineering enablement or platform team or experience contributing engineering-wide initiatives

Sobre a vaga e missão do cargo 

Você fará parte do nosso time de Precificação e atuará com projetos de ciência de dados.

No seu dia a dia, você vai: 

• Desenvolver, validar e manter modelos preditivos e analíticos que apoiem decisões estratégicas do banco;
• Traduzir problemas de negócio em hipóteses e modelos quantitativos;
• Realizar análise exploratória de dados (EDA) e engenharia de features;
• Avaliar performance, estabilidade e viés dos modelos;
• Documentar modelos de forma clara e auditável;
• Apoiar a implementação e monitoramento contínuo dos modelos em produção;
• Apresentar resultados de forma clara para públicos técnicos e executivos.

O que buscamos 

Obrigatórios:

• Graduação completa em Estatística, Ciência da Computação, Economia ou áreas correlatas;
• Protagonismo, visão crítica e capacidade de comunicar resultados técnicos de forma clara para diferentes níveis de público;
• Sólida experiência com modelagem preditiva e estatística aplicada;
• Domínio de ferramentas analíticas e linguagens como Python e SQL;
• Forte habilidade em manipulação de dados e validação de modelos;
• Capacidade de documentação técnica e organização;
• Conhecimento em controles de versão (git);
• Boas práticas de programação e organização de código.
• Será diferencial se tiver experiência prévia em precificação e/ou no setor financeiro;
• Conhecimento em plataformas de Cloud (preferencialmente AWS).

Desejáveis:

• Conceitos de MLOps;
• Deploy de modelos;
• Re-treinamento automatizado;
• Containers (Docker) e APIs;
• Experiência em instituições financeiras;
• Experiência em projetos de precificação.;
• Atuação prévia com dados críticos (risco, crédito, liquidez);
• Experiência em escalar soluções de dados do piloto à produção;
• Conhecimento prático em governança de dados.

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição;
• Plano de saúde e odontológico;
• Seguro de vida;
• DayOff de Aniversário;
• Baby On Board e Sala de Amamentação;
• Licença parental estendida;
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência;
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter;
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe;
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet;
• Cartão Prime Inter;
• Programas de treinamento e capacitação internos.

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer).

Sobre Nós

O Nu é uma das maiores plataformas digitais de serviços financeiros do mundo, com mais de 122 milhões de clientes no Brasil, México e Colômbia. Guiados por nossa missão de combater a complexidade e empoderar as pessoas, estamos redefinindo os serviços financeiros na América Latina — e este é apenas o começo do futuro roxo que estamos construindo.

Listado na Bolsa de Valores de Nova York (NYSE: NU), combinamos tecnologia proprietária, inteligência de dados e um modelo operacional eficiente para oferecer produtos financeiros simples, acessíveis e humanos.

Nosso impacto tem sido reconhecido por rankings globais como Time 100 Companies, Most Innovative Companies da Fast Company e World’s Best Bank da Forbes.

Acesse nossa página institucional: https://international.nubank.com.br/careers/ 

Engenharia no Nubank

Soluções simples de se usar são complexas de serem construídas. No Nubank, buscamos práticas de desenvolvimento de software que permitam com que nossos produtos simplifiquem a vida dos nossos clientes. Isso significa que no ambiente de trabalho se preze por utilizar uma variedade de tecnologias, ferramentas e metodologias de trabalho que venham a atingir esses objetivos.

Se você tem interesse em fazer parte do nosso time e não trabalha com as tecnologias que utilizamos aqui, não se preocupe! Temos uma trilha de aprendizado interna para oferecer suporte nessa jornada conosco! Confira um pouco mais do que utilizamos aqui:

• Microsserviços escaláveis escritos em Clojure
• Comunicação entre serviços com Kafka
• Integração e deploy contínuo com AWS
• Armazenamento de dados com Datomic e DynamoDB
• Monitoramento e observabilidade com Prometheus
• Manutenção de uma infraestrutura com alta-disponibilidade em Kubernetes
• Moldar a experiência dos clientes interagindo com o app usando Flutter

Responsabilidades

• Trabalhar com sistemas de larga escala e distribuídos
• Colaborar na construção de microsserviços
• Praticar conhecimentos em metodologias ágeis
• Trabalhar com entrega contínua e infraestrutura como código

Estamos buscando profissionais que

• Sejam pessoas com deficiência (PcD);
• Conhecimento prático em linguagens de programação para backend;
• Prática em frameworks utilizados no desenvolvimento de backend;
• Possuam habilidade de escrever um código de fácil entendimento e manutenção;
• Que já tenha vivenciado ou estudado sobre práticas ágeis;
• O Inglês é um  diferencial. É importante que você esteja confortável em participar de ambientes com comunicação em inglês, e que tenha interesse em desenvolvê-lo, uma vez que o Nubank é uma empresa global. Oferecemos um programa de idiomas interno, o NuLanguage;
• Disponibilidade para jornada de trabalho em tempo integral;

Benefícios

• Chance de ganhar capital no Nubank;
• Cartão Alimentação/Refeição (Vale Refeição e/ou Vale Alimentação)
• Benefício de deslocamento (Vale Transporte)
• NuCare – Programa de Assistência Psicológica, Financeira e Jurídica
• Seguro de vida
• Plano Médico
• Plano Odontológico
• NuLanguage – Programa de Curso de Idiomas
• Nucleo - Nossa plataforma de aprendizagem de cursos
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche
• Subsídio para trabalhar em casa
• Parcerias com academias
• 30 dias de férias remuneradas
• Pacote de Auxílio Relocação, quando aplicável.

Modelo de trabalho para esta posição

Híbrido (2 a 3 vezes por semana)
Nosso modelo híbrido prevê a ida ao escritório pelo menos duas vezes por semana, em dias estratégicos definidos para maximizar a conexão e a colaboração entre os times. Para mais detalhes, visite https://building.nubank.com/pt-br/nu-trabalho-hibrido-modelo/

Sobre Nós

O Nu é uma das maiores plataformas digitais de serviços financeiros do mundo, com mais de 122 milhões de clientes no Brasil, México e Colômbia. Guiados por nossa missão de combater a complexidade e empoderar as pessoas, estamos redefinindo os serviços financeiros na América Latina — e este é apenas o começo do futuro roxo que estamos construindo.

Listado na Bolsa de Valores de Nova York (NYSE: NU), combinamos tecnologia proprietária, inteligência de dados e um modelo operacional eficiente para oferecer produtos financeiros simples, acessíveis e humanos.

Nosso impacto tem sido reconhecido por rankings globais como Time 100 Companies, Most Innovative Companies da Fast Company e World’s Best Bank da Forbes.

Acesse nossa página institucional: https://international.nubank.com.br/careers/ 

Engenharia no Nubank

Soluções simples de se usar são complexas de serem construídas. No Nubank, buscamos práticas de desenvolvimento de software que permitam com que nossos produtos simplifiquem a vida dos nossos clientes. Isso significa que no ambiente de trabalho se preze por utilizar uma variedade de tecnologias, ferramentas e metodologias de trabalho que venham a atingir esses objetivos.

Se você tem interesse em fazer parte do nosso time e não trabalha com as tecnologias que utilizamos aqui, não se preocupe! Temos uma trilha de aprendizado interna para oferecer suporte nessa jornada conosco! Confira um pouco mais do que utilizamos aqui:

• Microsserviços escaláveis escritos em Clojure
• Comunicação entre serviços com Kafka
• Integração e deploy contínuo com AWS
• Armazenamento de dados com Datomic e DynamoDB
• Monitoramento e observabilidade com Prometheus
• Manutenção de uma infraestrutura com alta-disponibilidade em Kubernetes
• Moldar a experiência dos clientes interagindo com o app usando Flutter

Responsabilidades

• Trabalhar com sistemas de larga escala e distribuídos
• Colaborar na construção de microsserviços
• Praticar conhecimentos em metodologias ágeis
• Trabalhar com entrega contínua e infraestrutura como código

Estamos buscando profissionais que

• Sejam pessoas com deficiência (PcD);
• Conhecimento prático em linguagens de programação para backend;
• Prática em frameworks utilizados no desenvolvimento de backend;
• Possuam habilidade de escrever um código de fácil entendimento e manutenção;
• Que já tenha vivenciado ou estudado sobre práticas ágeis;
• O Inglês não é um requisito para este processo seletivo. É importante que você esteja confortável em participar de ambientes com comunicação em inglês, e que tenha interesse em desenvolvê-lo, uma vez que o Nubank é uma empresa global. Oferecemos um programa de idiomas interno, o NuLanguage;
• Disponibilidade para jornada de trabalho em tempo integral;

Benefícios

• Chance de ganhar capital no Nubank;
• Cartão Alimentação/Refeição (Vale Refeição e/ou Vale Alimentação)
• Benefício de deslocamento (Vale Transporte)
• NuCare – Programa de Assistência Psicológica, Financeira e Jurídica
• Seguro de vida
• Plano Médico
• Plano Odontológico
• NuLanguage – Programa de Curso de Idiomas
• Nucleo - Nossa plataforma de aprendizagem de cursos
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche
• Subsídio para trabalhar em casa
• Parcerias com academias
• 30 dias de férias remuneradas
• Pacote de Auxílio Relocação, quando aplicável.

Modelo de trabalho para esta posição

Híbrido (2 a 3 vezes por semana)
Nosso modelo híbrido prevê a ida ao escritório pelo menos duas vezes por semana, em dias estratégicos definidos para maximizar a conexão e a colaboração entre os times. Para mais detalhes, visite https://building.nubank.com/pt-br/nu-trabalho-hibrido-modelo/

Sobre a vaga e missão do cargo 

Buscamos uma pessoa Desenvolvedora Java Sênior para integrar nosso time de alta performance, atuando como peça fundamental no desenvolvimento e sustentação de aplicações críticas do ecossistema bancário digital Inter. Você será responsável por construir soluções robustas, e garantir a excelência operacional de nossas aplicações.

No seu dia a dia, você vai: 

• Construir e sustentar um ecossistema bancário digital de excelência, integrando soluções inovadoras, produtos de alto valor e suporte especializado, com qualidade suprema em cada entrega, para proporcionar experiências excepcionais aos clientes Inter e parceiros em suas jornadas financeiras.

O que buscamos 

Obrigatórios:

• Conhecimento e experiências nas stack's como: Amazon Web Services, Java(21), Kafka, Spring Boot, JPA (Java Persistence API), Hibernate, MongoDB, PL/SQL

Desejáveis:

• Experiência prévia no setor financeiro

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

Sobre a vaga e missão do cargo 

No seu dia a dia, você vai: 

• Propor  soluções de arquitetura e padrões técnicos
• Desenvolver e manter aplicações backend em Java
• Garantir qualidade, segurança e performance dos sistemas
• Trabalhar com cloud AWS e integrações via APIs
• Colaborar com times multidisciplinares em ambiente ágil
• Apoiar tecnicamente o time em desafios complexos

O que buscamos 

Obrigatórios:

• Experiência com arquitetura de software e separação de camadas;
• Experiência sólida em desenvolvimento backend Java (5+ anos);
• Conhecimento em AWS (S3, SQS, RDS, Redis);
• Conhecimento em bancos de dados relacional e não relacional;
• Boa base em algoritmos, estruturas de dados e padrões de projeto;
• Experiência com CI/CD (preferencialmente GitLab);
• Integração com APIs REST;
• Forte preocupação com qualidade, observabilidade e performance;

Desejáveis:

• Experiência com Micronaut;
• Arquitetura de microsserviços;
• Experiência com performance, escalabilidade e alta disponibilidade;
• Certificações cloud;
• Experiência usando AI First no desenvolvimento;

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

About Us

Nu is one of the largest digital financial platforms in the world, with more than 122 million customers across Brazil, Mexico, and Colombia. Guided by our mission to fight complexity and empower people, we are redefining financial services in Latin America and this is still just the beginning of the purple future we're building.

Listed on the New York Stock Exchange (NYSE: NU), we combine proprietary technology, data intelligence, and an efficient operating model to deliver financial products that are simple, accessible, and human.

Our impact has been recognized by global rankings such as Time 100 Companies, Fast Company’s Most Innovative Companies, and Forbes World’s Best Bank. Visit our institutional page https://international.nubank.com.br/careers/  

About the Role

We are looking for an experienced engineer who thrives on solving "meta-problems"—fixing the tools and processes that other teams rely on. You will be responsible for designing and implementing high-leverage automation, managing enterprise tool rollouts (e.g., Postman, n8n), and defining the technical governance for our next-generation AI workflows.

Key Responsibilities

• Enterprise Automation & Platform Engineering:
  • Lead the implementation and maintenance of automation platforms (e.g., n8n) to orchestrate workflows across business units.
  • Design and optimize critical communication infrastructure (e.g., AWS SES, email delivery resilience) to ensure high availability for internal and transactional messaging.
• AI & "Vibe Coding" Governance:
  • Drive the technical strategy for AI adoption within engineering workflows.
  • Develop governance frameworks to ensure safe, compliant, and effective use of AI coding assistants and agents.
  • Build "Minimum Control Platforms" that balance developer freedom with security and operational risk requirements.
• Internal Tooling Standards:
  • Define and enforce usage standards for developer tools (e.g., Postman for API lifecycle), ensuring consistency across squads.
  • Conduct "Discovery Design" for new internal products, ensuring they are inclusive and scalable across different technical frameworks.
• Cross-Functional Technical Leadership:
  • Act as a technical reference for the domain, influencing architectural decisions beyond the immediate team. Mentor senior engineers and partner with stakeholders (ITSec, Privacy) to align technical solutions with company policies.

What are we looking for?

Technical Skills

• Solid Software Engineering Background: Proficiency in modern programming languages (Clojure, Java, or Python preferred) and distributed systems.

• Infrastructure & Cloud: Strong hands-on experience with AWS (specifically services like SES, Lambda, IAM) and Infrastructure-as-Code (Terraform/CloudFormation).

• Automation Mindset: Experience with workflow automation tools (n8n, Zapier, or custom orchestration engines) and API integration.

• AI/LLM Familiarity: Interest or experience in integrating LLMs/AI agents into developer workflows (e.g., Cursor, Copilot, internal AI agents).

• Advanced English

Behavioral & Strategic Skills

• Governance-Aware: You understand that "efficiency" must be balanced with "security." You can design systems that are safe by default without destroying developer velocity.
• Problem Solver: You are comfortable debugging opaque infrastructure issues (like email deliverability drops) one day and writing a strategic policy document the next.
• Multiplier: You enjoy documenting your work, creating "Golden Paths" for other engineers, and teaching others how to use the tools you build.

Our Benefits

• Chance of earning equity at Nubank
• Food/ Meal Card (Vale-Refeição and/or Vale Alimentação)
• Public Transportation Commuting Benefit (Vale-Transporte)
• NuCare – Psychological, Financial and Legal Assistance Program
• Life Insurance
• Medical Plan
• Dental Plan
• NuLanguage – Language Course Program
• Nucleo - Our learning platform of courses
• Extended Parental Leave
• Daycare Allowance
• Parental Consultancy
• Work-from-home Allowance
• Gym Partnerships
• 30 days of paid vacation
• Relocation Assistance Package, if applicable

Work Model for this Role

Our hybrid work model brings us to the office at least twice a week, on strategic days designed to maximize team connection and collaboration. For more details, visit https://building.nubank.com/nu-hybrid-work-model/

Sobre a vaga e missão do cargo 

Você vai fazer parte do time de Seguros do Inter, atuando nas Squads de Capitalização, Health e/ou Consórcio. Aqui, você vai desenvolver soluções back-end que impactam diretamente a vida financeira de milhões de clientes do nosso Super App em um ambiente ágil, descontraído e com tecnologias que fazem você crescer de verdade.

No seu dia a dia, você vai: 

O que buscamos

Obrigatórios:

Desejáveis:

Benefícios (Inter, Intermarketplace, Interfood, InterViagens,InterSeguros,InterStore - Demais Cargos)

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

MUST HAVE:

• 5+ years of experience in data engineering within fast-paced, cloud-native environments
• Deep expertise in Python, SQL, Docker, and AWS (S3, Glue, Kinesis, Athena/Presto)
• Experience building and managing scalable ETL pipelines and data lake infrastructure
• Familiarity with distributed systems, Spark, and data quality best practices
• Strong cross-functional collaboration skills to support BI, analytics, and engineering teams

EXPERIENCE: 5+ years of data engineering experience in an AWS-based environment where data powers decision-making across product, marketing, and operations.

YOUR ROLE

Lead scalable data engineering efforts that empower cross-functional teams with reliable, timely, and actionable data, ensuring Launch Potato’s analytics and business intelligence infrastructure fuels strategic growth.

OUTCOMES

• Build and optimize scalable, efficient ETL and data lake processes that proactively catch issues before they impact the business
• Own the ingestion, modeling, and transformation of structured and unstructured data to support reporting and analysis across all business units
• Partner closely with BI and Analytics to deliver clean, query-ready datasets that improve user acquisition, engagement, and revenue growth
• Maintain and enhance database monitoring, anomaly detection, and quality assurance workflows
• Serve as the internal point of contact for reporting infrastructure—delivering ad hoc data analyses and driving consistent data integrity
• Drive adoption and advancement of Looker dashboards by ensuring robust and scalable backend data support
• Contribute to the future of Launch Potato’s data team by mentoring peers and shaping a high-performance, quality-first engineering culture

COMPETENCIES

• Data Engineering Mastery: Demonstrates technical excellence in building data pipelines, troubleshooting distributed systems, and scaling infrastructure using AWS and open-source tools
• Cross-Functional Collaboration: Communicates clearly across technical and non-technical teams, translating business needs into robust data solutions
• Proactive Ownership: Operates with a strong sense of accountability; identifies and solves data issues independently and efficiently
• Quality-Driven Execution: Holds a high bar for data accuracy, auditability, and documentation throughout all systems and workflows
• Strategic Thinking: Anticipates how data infrastructure impacts wider company OKRs and proactively suggests improvements and innovations
• Growth Mindset: Seeks out opportunities to elevate team capabilities, mentor others, and stay ahead of evolving best practices in data engineering

MUST HAVE:

• 5+ years of experience in data engineering within fast-paced, cloud-native environments
• Deep expertise in Python, SQL, Docker, and AWS (S3, Glue, Kinesis, Athena/Presto)
• Experience building and managing scalable ETL pipelines and data lake infrastructure
• Familiarity with distributed systems, Spark, and data quality best practices
• Strong cross-functional collaboration skills to support BI, analytics, and engineering teams

EXPERIENCE: 5+ years of data engineering experience in an AWS-based environment where data powers decision-making across product, marketing, and operations.

YOUR ROLE

Lead scalable data engineering efforts that empower cross-functional teams with reliable, timely, and actionable data, ensuring Launch Potato’s analytics and business intelligence infrastructure fuels strategic growth.

OUTCOMES

• Build and optimize scalable, efficient ETL and data lake processes that proactively catch issues before they impact the business
• Own the ingestion, modeling, and transformation of structured and unstructured data to support reporting and analysis across all business units
• Partner closely with BI and Analytics to deliver clean, query-ready datasets that improve user acquisition, engagement, and revenue growth
• Maintain and enhance database monitoring, anomaly detection, and quality assurance workflows
• Serve as the internal point of contact for reporting infrastructure—delivering ad hoc data analyses and driving consistent data integrity
• Drive adoption and advancement of Looker dashboards by ensuring robust and scalable backend data support
• Contribute to the future of Launch Potato’s data team by mentoring peers and shaping a high-performance, quality-first engineering culture

COMPETENCIES

• Data Engineering Mastery: Demonstrates technical excellence in building data pipelines, troubleshooting distributed systems, and scaling infrastructure using AWS and open-source tools
• Cross-Functional Collaboration: Communicates clearly across technical and non-technical teams, translating business needs into robust data solutions
• Proactive Ownership: Operates with a strong sense of accountability; identifies and solves data issues independently and efficiently
• Quality-Driven Execution: Holds a high bar for data accuracy, auditability, and documentation throughout all systems and workflows
• Strategic Thinking: Anticipates how data infrastructure impacts wider company OKRs and proactively suggests improvements and innovations
• Growth Mindset: Seeks out opportunities to elevate team capabilities, mentor others, and stay ahead of evolving best practices in data engineering

Sobre a vaga e missão do cargo

No seu dia a dia, você vai:

• Desenvolver, implementar e manter aplicações Java seguindo melhores práticas de desenvolvimento;
• Desenvolver e manter arquiteturas baseadas em microsserviços;
• Criar e otimizar códigos limpos, eficientes e bem documentados;
• Realizar manutenções evolutivas e corretivas em sistemas existentes;
• Implementar integrações utilizando APIs REST;
• Configurar e utilizar serviços AWS (Amazon MSK, SQS, S3, Parameter Store);
• Participar do design e evolução da arquitetura de sistemas.
•  

O que buscamos

Obrigatórios:

• Formação superior completo na área de tecnologia;
• Disponibilidade para atuar no modelo presencial em um dos nossos escritórios (BH, São Paulo, Curitiba ou Recife);
• Domínio de Java 8/11/17/21, incluindo programação funcional, Streams, Optional e boas práticas.
• Experiência com Spring Boot e ecossistema Spring (Spring MVC, Spring Data, Spring Security).
• Experiência com testes automatizados (JUnit, Mockito ou similares).
• Experiência com CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins ou similares).
• Conhecimento em mensageria (Kafka, SQS, SNS, RabbitMQ ou similares).

Desejáveis:

• Inglês
• Certificações AWS
• Conhecimentos com Sistemas de Contact Center e Genesys Cloud
• Eperiência com estruturas de Gen AI

Benefícios

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify’s text-to-speech products to turn whatever they’re reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify’s text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.  

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

The responsibilities of our Platform team include building and maintaining all backend services, including, but not limited to, payments, analytics, subscriptions, new products, text to speech, and external APIs.

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, is passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You’ll Do

• Design, develop, and maintain robust APIs including public TTS API, internal APIs like Payment, Subscription, Auth and Consumption Tracking, ensuring they meet business and scalability requirements
• Oversee the full backend API landscape, enhancing and optimizing for performance and maintainability
• Collaborate on B2B solutions, focusing on customization and integration needs for enterprise clients
• Work closely with cross-functional teams to align backend architecture with overall product strategy and user experience

An Ideal Candidate Should Have

• Proven experience in backend development: TS/Node (required)
• Direct experience with GCP and knowledge of AWS, Azure, or other cloud providers
• Efficiency in ideation and implementation, prioritizing tasks based on urgency and impact
• Preferred: Experience with Docker and containerized deployments
• Preferred: Proficiency in deploying high availability applications on Kubernetes

What We Offer

• A dynamic environment where your contributions shape the company and its products
• A team that values innovation, intuition, and drive
• Autonomy, fostering focus and creativity
• The opportunity to have a significant impact in a revolutionary industry
• Competitive compensation, a welcoming atmosphere, and a commitment to an exceptional asynchronous work culture
• The privilege of working on a product that changes lives, particularly for those with learning differences like dyslexia, ADD, and more
• An active role at the intersection of artificial intelligence and audio – a rapidly evolving tech domain

Think you’re a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don’t forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

Nossa história

Impactar desde o dia um. Foi com essa certeza que João Pedro Resende e Mateus Bicalho fundaram a Hotmart em 2011. Nascemos como uma startup e hoje somos uma empresa global de tecnologia, que entrega um ecossistema completo de soluções seguras e integradas para quem deseja criar, vender e escalar negócios digitais. E o melhor de tudo? Estamos só começando.

De cursos que mudam vidas a comunidades de nicho, todo tipo de história já aconteceu aqui. 1 em cada 4 brasileiros já consumiu conteúdo pela nossa plataforma. Afinal de contas, se as pessoas têm algo a ensinar, a Hotmart tem tudo para fazer acontecer.

Nossas pessoas

Hoje, somos mais de 1.700 Troopers espalhados pelo Brasil, Espanha, Colômbia, México, Estados Unidos e Países Baixos, onde fica localizada a nossa sede. E não importa onde estamos, o impacto positivo que geramos na vida das pessoas é o que torna o nosso trabalho único.

A transformação que queremos ver no mundo, começa em nós. Por isso, trabalhar na Hotmart é crescer com empatia, colaboração e responsabilidade. É saber que a inovação e a alta performance estão no nosso DNA. Porque o digital nos deu asas e jamais deixaremos o protagonismo para trás! 

Aqui você impacta de verdade.

Sobre a vaga

Nosso time de Tecnologia é a nossa principal engrenagem, utilizando o que há de mais inovador no mercado e trabalhando com a tecnologia necessária para tirar ideias do papel e desenvolver projetos que, de fato, nos ajudam a transformar a vida de pessoas ao redor do mundo.

Aqui, você terá a oportunidade de estar em constante evolução, trabalhando em projetos, que desafiarão suas habilidades e conhecimentos técnicos em prol das melhores entregas, ao explorar novas tecnologias e encontrar soluções criativas para a empresa e seus clientes. 

Responsabilidades

• Atuar na construção de soluções que objetivem agir sobre problemas de diversos níveis de complexidade, buscando sempre otimizar os nossos processos e tecnologias;
• Atuar na análise, definição, desenho técnico e na proposta de solução para o escopo de um problema;
• Realizar a implantação da solução desenvolvida;
• Analisar os possíveis pontos de impacto que afetem a execução técnica do trabalho;
• Revisar a qualidade das soluções propostas pelos seus pares.

Requisitos essenciais

• Sólido conhecimento e experiência em AWS (RDS, ElastiCache, ElasticSearch, DocumentDB, DynamoDB, S3, IAM, Cloudwatch, Cloudfront);
• Conhecimento e experiência de Docker e Kubernetes;
• Conhecimento e experiência em Terraform;
• Sólido conhecimento em Linux;
• Experiência em controle de versão, preferencial o Git por meio do GitHub ou GitLab;
• Experiência com CI/CD (GitHub Actions, Jenkins, Drone);
• Experiência e/ou conhecimento em ferramentas de monitoramento (New Relic, Prometheus, Grafana, Datadog).

Diferenciais

• Práticas de DevSecOps;
• Programação (Python, Go, Shell Script);
• Cerificações AWS ou CKA.

Sobre a vaga e missão do cargo 

Você fará parte do nosso time de DATA & AI FOUNDATIONSO e será responsável pelo direcionamento técnico da plataforma de dados e IA, atuando como referência técnica da squad. 

No seu dia a dia, você vai: 

• Definir e validar decisões de arquitetura de infraestrutura de dados e IA na nuvem AWS;
• Realizar aprovações técnicas de soluções, designs e implementações propostas pelo time;
• Apoiar em garantir a sustentação, manutenção e atualização contínua das ferramentas da plataforma;
• Orientar as melhores práticas de segurança na implementação com políticas de menor privilégio;
• Promover FinOps na plataforma, com iniciativas para monitorar, analisar e otimizar custos de recursos, estimulando uso eficiente sem comprometer a performance;
• Participar ativamente de discussões técnicas, revisões de código e definição de padrões;
• Arquitetar e implementar soluções multi-account na AWS com governança e segurança;
• Manter a plataforma estável e atualizada enquanto ela cresce em escopo e complexidade;
• Equilibrar a evolução tecnológica com a sustentação do ambiente produtivo existente.

O que buscamos 

Obrigatórios:

• Graduação completa; 
• Inglês avançado; 
• AWS: EKS (principal), EMR, MSK, Networking.
• Terraform, Terragrunt & IAC (Infraestructure as Code)
•  Deployment Kubernetes Plataformas de Dados Open Source (Helm, FLUX, ArgoCD)
•  monitoramento e alertas (Grafana, Gatus)
• Finops (AWS Cost Explorer, Ocean Spotinst, Scaleops, Pier Cloud)
• Apache Spark on Kubernetes
• Apache Airflow (orquestração)
• Apache Kafka
• Trino (query engine) & Starburst Enterprise Trino
• Microserviços com Fast API
• Conhecimento em MCP e LLMs (Large Language Models)
• Open WebUI, LiteLLM e Langfuse (stack de IA/observabilidade)
• SQL 
• Python 

Desejáveis:

• Apache Pinot 
• DataHub
• Java 

Benefícios

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

COMO SEU TRABALHO PODE TRANSFORMAR O MUNDO!

Aqui suas responsabilidades serão:

•  Participar do desenvolvimento de produtos com autonomia, sendo responsável por implementar soluções em Node.js que tragam melhorias significativas para o negócio.
• Identificar e corrigir problemas na raiz, tanto de software quanto de configuração de ambientes e infraestrutura.
• Implementar e configurar novos fluxos de implantação e automações em colaboração com a equipe de DevOps.
• Tomar decisões técnicas de forma independente no seu dia a dia, buscando suporte para desafios mais complexos quando necessário.
• Comunicar-se de forma clara ao explicar decisões técnicas, riscos e impactos para a equipe e liderança.
• Notificar liderança sobre potenciais riscos e impactos de mudanças que possam afetar outras equipes.
• Escrever e executar testes que validem suas entregas e avaliar o impacto em funcionalidades adjacentes.
• Utilizar metodologias ágeis (Kanban/SCRUM) para estimativas e divisão de tarefas.
• Monitorar e garantir a estabilidade e performance das aplicações sob sua responsabilidade; documentar processos e funcionalidades para facilitar onboarding.

Qualificações que você precisa ter:

• Experiência prática significativa com Node.js — preferência por TypeScript.
• Experiência com mensageria e event-driven architectures (SQS/SNS ou similares).
• Sólidos conhecimentos dos principais serviços AWS (ex.: Lambda, ECS/Fargate, EKS, S3, RDS, DynamoDB, SQS, SNS, API Gateway, CloudWatch, IAM) e melhores práticas de segurança na nuvem.
• Experiência com conteinerização (Docker) e orquestração (Kubernetes/EKS) — deployment em ambientes cloud.
• Familiaridade com IaC e automação (Terraform, CloudFormation ou similares).
• Experiência com ferramentas de versionamento (Git) e pipelines de CI/CD (GitHub Actions, Jenkins, ArgoCD etc.).
• Conhecimento de práticas de observability: logs estruturados, métricas, tracing (Prometheus/Grafana, ELK/Opensearch).
• Habilidade em troubleshooting, profiling e otimização de performance.
• Experiência com testes automatizados (unit, integration, e2e) e TDD/BDD quando aplicado.
• Experiência com bancos relacionais e NoSQL, incluindo modelagem e otimização de queries.
• Experiência em trabalhar com times ágeis e boa capacidade de comunicação e documentação.

Habilidades que são diferenciais:

• Experiência em automatizar processos operacionais.
• Experiência com orquestração de workflows e event-driven processing (Kinesis, Step Functions).
• Prática em revisão de código, definição de padrões e cultura de qualidade de código.
• Experiência em documentação técnica, runbooks e transferência de conhecimento.
• Conhecimento em gestão de dívida técnica, métricas de qualidade e práticas de melhoria contínua.
•  Desejamos profissionais com vontade contínua de aprender e evoluir tecnicamente, pró-atividade para propor melhorias e capacidade de multiplicar conhecimento no time.

Sobre a vaga e missão do cargo

Você fará parte do nosso time de Channels e irá atuar em iniciativas que definem o padrão de qualidade!

• Definição de estratégias de QA organizacionais
• Arquitetura de soluções de automação corporativas
• Evangelização de boas práticas de qualidade
• Participação em decisões técnicas estratégicas
• Representação em comitês de qualidade

• Graduação completa
• Disponibilidade para atuar no modelo presencial em BH, SP, Curitiba ou Recife
• Expertise avançada em estratégias de teste e automação em larga escala
• Possuir domínio de ferramentas enterprise: JIRA (admin), JUnit, SonarQube
• Experiência em arquitetura de automação: microserviços, distributed testing, cloud testing

• Expertise em linguagem Java
• Arquitetura de soluções de performance testing
• Desenho e implementação de pipelines CI/CD complexos
• Conhecimento avançado: AWS/Azure, monitoring e observability
• Implementação de Quality Gates e shift-left testing
• Liderança técnica em transformações ágeis e DevOps
• Arquitetura e implementação de soluções de teste de APIs robustas

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

About us

Nu was born in 2013 with the mission to fight complexity to empower people in their daily lives by reinventing financial services. We are one of the world’s largest digital banking platforms, serving millions of customers across Brazil, Mexico, and Colombia. For more information, visit our institutional page https://international.nubank.com.br/careers/

ML Engineering at Nubank

Data Science is essential to every part of the business at Nubank, since Day 1. Most areas of the company use data science to some extent. ML Engineers are key to connecting ML models and ML-enabled systems to the rest of our infrastructure, while making sure that they work properly, delivering value to our customers. 

As a Machine Learning Engineer, you’re expected to

• Interact with other team members to understand how to best apply data science and artificial intelligence to Nubank’s problems;
• Help monitor and maintain models and ML systems, making sure they are working well as measured by performance, operational and business metrics;
• Help deploy ML models both in batch and real-time scenarios. This may include building pipelines, constructing features and integrating models to other systems;
• Help build and maintain tooling and platforms to scale operations across multiple teams; 
• Be familiar with modeling and statistics concepts;
  
  

Our ideal candidate

• Has extensive programming experience and is familiar with modern development techniques;
• Has experience creating, deploying and maintaining ML models and ML-enabled systems using modern frameworks;
• Understands the most common failure modes in ML-enabled systems and knows how to avoid and/or mitigate those; 
• Is familiar with all stages of the ML model lifecycle, from inception to deployment and steady-state operation;
• Is familiar with cloud-based services from vendors such as AWS, GCP and Azure.
• Is familiar with software engineering and architecture principles and how they enable sustainable and maintainable systems;
• Is familiar with data engineering routines, pipelines and job scheduling frameworks;
• Is able to navigate complex mathematical and analytical environments when needed;
  
  

Our Benefits

• Chance of earning equity at Nubank
• Food/ Meal Card (Vale-Refeição and/or Vale Alimentação)
• Public Transportation Commuting Benefit (Vale-Transporte)
• NuCare – Psychological, Financial and Legal Assistance Program
• Life Insurance
• Medical Plan
• Dental Plan
• NuLanguage – Language Course Program
• Nucleo - Our learning platform of courses
• Extended Parental Leave
• Daycare Allowance
• Parental Consultancy
• Work-from-home Allowance
• Gym Partnerships
• 30 days of paid vacation
  
  

Work Model for this Role

Hybrid 2-3 times/week: Our hybrid work model brings us to the office at least twice a week, on strategic days designed to maximize team connection and collaboration. For more details, visit https://building.nubank.com/nu-hybrid-work-model/

Sobre a vaga e missão do cargo 

Você fará parte do time de Tecnologia Core de Crédito do Inter, atuando no desenvolvimento e na evolução de sistemas regulatórios e cadastrais que sustentam as principais operações financeiras do banco, com foco em qualidade, escalabilidade, performance e segurança.

No seu dia a dia, você vai: 

• Desenvolver e manter aplicações backend em Java
   
• Atuar em decisões de arquitetura e padrões técnicos
   
• Garantir qualidade, segurança e performance dos sistemas
   
• Trabalhar com cloud AWS e integrações via APIs
   
• Colaborar com times multidisciplinares em ambiente ágil
   
• Apoiar tecnicamente o time em desafios complexos

O que buscamos 

Obrigatórios:

• Experiência sólida em desenvolvimento backend Java (5+ anos)
   
• Conhecimento em AWS (S3, SQS, RDS, Redis)
   
• Boa base em algoritmos, estruturas de dados e padrões de projeto
   
• Experiência com arquitetura de software e separação de camadas
   
• Experiência com CI/CD (preferencialmente GitLab)
   
• Integração com APIs REST
   
• Forte preocupação com qualidade, observabilidade e performance

Desejáveis:

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

Sobre a vaga e missão do cargo 

Você fará parte do time de Tecnologia Core de Crédito do Inter, atuando no desenvolvimento e na evolução de sistemas regulatórios e cadastrais que sustentam as principais operações financeiras do banco, com foco em qualidade, escalabilidade, performance e segurança.

No seu dia a dia, você vai: 

• Desenvolver e manter aplicações backend em Java
   
• Apoiar em decisões de arquitetura e padrões técnicos
   
• Garantir qualidade, segurança e performance dos sistemas
   
• Trabalhar com cloud AWS e integrações via APIs
   
• Colaborar com times multidisciplinares em ambiente ágil
   
• Apoiar tecnicamente o time em desafios complexos

O que buscamos 

Obrigatórios:

• Experiência sólida em desenvolvimento backend Java (5+ anos)
   
• Conhecimento em AWS (S3, SQS, RDS, Redis)
   
• Boa base em algoritmos, estruturas de dados e padrões de projeto
   
• Experiência com arquitetura de software e separação de camadas
   
• Experiência com CI/CD (preferencialmente GitLab)
   
• Integração com APIs REST
   
• Forte preocupação com qualidade, observabilidade e performance

Desejáveis:

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

• Liderar e desenvolver times de engenharia de software, promovendo cultura técnica, colaboração e melhoria contínua.
• Coordenar o planejamento e acompanhamento de entregas, garantindo alinhamento entre prazos, escopo e qualidade.
• Atuar como ponto de conexão entre os times técnicos e as áreas de produto, negócio e stakeholders.
• Participar da definição e revisão de arquiteturas, garantindo aderência às boas práticas de design, escalabilidade e segurança.
• Apoiar e orientar membros do time no desenvolvimento técnico e crescimento de carreira.
• Gerenciar processos de contratação, onboarding e avaliação de desempenho da equipe.
• Acompanhar indicadores de produtividade, qualidade e saúde do time, propondo ações corretivas quando necessário.
• Fomentar o uso de boas práticas de engenharia, incluindo testes, CI/CD, observabilidade e documentação técnica.
• Colaborar com Product Specialists e Analysts na priorização e refinamento do backlog, garantindo viabilidade técnica das iniciativas.
• Identificar riscos técnicos e operacionais nos projetos, definindo planos de mitigação.
• Promover a cultura de FinOps e uso responsável de infraestrutura em nuvem.

• Experiência prévia como tech lead ou coordenador de times de desenvolvimento de software.
• Vivência com arquiteturas de microsserviços e sistemas distribuídos, com visão crítica sobre trade-offs de design.
• Familiaridade com Java e frameworks como Spring Boot, além de entendimento do ecossistema backend da organização.
• Conhecimento em práticas de CI/CD, versionamento (Git) e cultura DevOps.
• Experiência com ambientes em nuvem, especialmente AWS.
• Compreensão de bancos de dados relacionais e não relacionais.
• Vivência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e ferramentas de gestão como JIRA.

• Conhecimento em ferramentas de monitoramento e observabilidade (Grafana, New Relic, Datadog).
• Certificações AWS ou correlatas de outros cloud providers.
• Experiência com gestão de fornecedores e squads distribuídas.
• Experiência com gestão de times ágeis, incluindo construção e revisando contínua de seus indicadores.
• Experiência com softwares de crédito e regulatórios relacionados.

• Comunicação clara e capacidade de transitar entre contextos técnicos e de negócio.
• Visão sistêmica e orientação a resultados.
• Capacidade de tomada de decisão sob pressão e ambiguidade.
• Mentalidade de melhoria contínua e aprendizado constante.

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

Sobre a vaga e missão do cargo

Você fará parte do nosso time de Product Engineering International e atuará diretamente em projetos de expansão do Inter. 

No seu dia a dia, você vai:

• Desenvolver, implementar e manter aplicações Java seguindo melhores práticas de desenvolvimento;
• Desenvolver e manter arquiteturas baseadas em microsserviços;
• Criar e otimizar códigos limpos, eficientes e bem documentados;
• Realizar manutenções evolutivas e corretivas em sistemas existentes;
• Implementar integrações utilizando APIs REST;
• Configurar e utilizar serviços AWS (Amazon MSK, SQS, S3, Parameter Store);
• Participar do design e evolução da arquitetura de sistemas.

O que buscamos

Obrigatórios:

• Formação superior completo na área de tecnologia;
• Fortes habilidades de resolução de problemas e análise;
• Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e independente;
• Disponibilidade para atuar no modelo presencial em um dos nossos escritórios (BH, São Paulo, Curitiba ou Recife);
• Proficiência em Desenvolvimento Back-End;
• Experiência em programação orientada a objetos (POO);
• Experiência com arquitetura de microsserviços e padrões de design associados;
• Conhecimento dos padrões REST para integração de serviços;
• Experiência com várias formas de comunicação de serviços, incluindo comunicação síncrona e assíncrona;
• Experiência com bancos de dados relacionais (como PostgreSQL, MySQL) e bancos de dados não relacionais (como MongoDB, DynamoDB);
• Conhecimento sobre práticas DevOps;
• Sólido conhecimento de serviços de nuvem (AWS/Azure/GCP).

Desejáveis:

• Inglês intermediário;
• Experiência com Micronaut/Spring no desenvolvimento Java;
• Experiência com serviços da AWS: incluindo SQS, Amazon MSK, S3, Parameter Store;
• Conhecimento de ferramentas específicas de comunicação assíncrona: SQS, Kafka;
• Conhecimento de arquiteturas distribuídas (Ex: Kubernetes, ISTIO, NGINX);
• Conhecimento do padrão OAUTH2 de autorização;
• Experiência com implementação de soluções utilizando ferramentas de observabilidade (Ex:New Relic, DataDog, Open Telemetry, entre outros).

Benefícios

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

O que você vai fazer?

• Desenvolver, evoluir e manter sistemas baseados em microsserviços utilizando Java (11/17/21) e frameworks como Spring Boot e Micronaut.
• Modelar APIs RESTful seguindo a abordagem API First (Swagger/OpenAPI).
• Trabalhar com bancos de dados relacionais (PostgreSQL, SQL Server) e não relacionais (MongoDB, DynamoDB).
• Participar da definição de arquiteturas, contribuindo com boas práticas de design e escalabilidade.
• Implementar soluções seguras, utilizando autenticação/autorização JWT, OAuth2 e Basic Auth.
• Contribuir para a melhoria contínua dos processos de desenvolvimento e qualidade do software.
• Apoiar membros de menor senioridade da equipe no desenvolvimento e solução de dúvidas.

O que oferecemos?

• Vale Alimentação/Vale Refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• Vale Transporte
• Duo Gourmet, 
• Wellhub
• ....e muito mais! 

O que buscamos?

• Disponibilidade para atuar no modelo presencial em Curitiba PR.
• Ensino Superior completo em Graduação Tecnológica.
• Sólida experiência em Java (11, 17 ou superior) e frameworks como Spring Boot, Spring Cloud, Hibernate/JPA.
• Experiência prática em construção de microsserviços e APIs RESTful.
• Conhecimentos de bancos de dados: modelagem e otimização em PostgreSQL, SQL Server, MongoDB e DynamoDB.
• Experiência com Kubernetes (EKS).
• Vivência com AWS, utilizando serviços e componentes como EC2, EKS, S3, SQS, SNS, CloudFront, ELB, entre outros.
• Experiência com autenticação/autorização (JWT, OAuth2).
• Familiaridade com ferramentas de versionamento (Git) e práticas de integração e entrega contínua (CI/CD).
• Conhecimento em boas práticas de segurança para aplicações web e microsserviços.

Requisitos desejáveis:

• Conhecimento em padrões de arquitetura distribuída (CQRS, Event Sourcing).
• Familiaridade com ferramentas de monitoramento e observabilidade (Prometheus, Grafana, ELK).
• Experiência em práticas de testes automatizados (unitários, integração, contrato).

Sobre a vaga e missão do cargo 

O/A Tech Manager do time de Tesouraria é uma liderança estratégica com a missão de construir e nutrir uma equipe de engenharia de alta performance. Este papel transcende a gestão de tarefas; trata-se de cultivar talentos, promover uma cultura de excelência técnica e inovação, e garantir que as soluções tecnológicas desenvolvidas estejam em perfeita sintonia com os objetivos de negócio de uma área tão crítica como a Tesouraria.
Você será o(a) principal responsável por criar um ambiente onde os engenheiros possam fazer seu melhor trabalho, removendo barreiras, fornecendo direcionamento claro e conectando o trabalho técnico diário ao impacto gerado para a empresa.

No seu dia a dia, você vai: 

• Equilibrar a balança: Encontrar o ponto ideal entre a velocidade de entrega exigida pelo negócio e a manutenção da qualidade técnica e da saúde mental do time;
• Navegar em um domínio complexo: Mergulhar rapidamente no universo da Tesouraria para conseguir dialogar em profundidade com a área de negócio e tomar decisões informadas;
• Desenvolver e reter talentos: Em um mercado competitivo, criar um ambiente de trabalho e desafios que sejam atraentes o suficiente para reter engenheiros de alto calibre;
• Gerir a evolução técnica: Liderar a modernização de sistemas legados enquanto se constroem novas soluções, gerenciando a complexidade e o risco inerentes a esse processo.

O que buscamos 

Obrigatórios:

• Experiência no setor financeiro, especialmente liderando equipes que desenvolvem produtos para Tesouraria, risco ou mercado de capitais.
• Conhecimento em gestão de times que operam em ambientes de nuvem (AWS) e que utilizam práticas de DevOps/CI-CD.
• Experiência no crescimento e escalonamento de equipes de engenharia, desde o desenho da estrutura até a contratação de novos membros.
• Familiaridade com gestão de orçamento (budget) e planejamento de roadmap técnico de longo prazo.

Desejáveis:

• Desejável MBA ou Especialização em alguma área de Tecnologia/Dados/IA.

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

No seu dia a dia, você vai:

• Arquitetar e desenvolver soluções de software escaláveis;
• Liderar tecnicamente o desenvolvimento de microsserviços para suportar produtos e serviços críticos;
• Desenvolver e manter soluções de alta escalabilidade e performance de serviços críticos de carões.
• Mentorar desenvolvedores juniores, plenos e seniores, promovendo boas práticas de desenvolvimento;
• Otimizar performance de aplicações e infraestrutura, identificando gargalos e propondo soluções;
• Colaborar na definição de padrões arquiteturais e diretrizes técnicas da equipe;
• Conduzir revisões técnicas e garantir a qualidade e segurança das soluções desenvolvidas.
• Ser guardião da qualidade técnica do desenvolvimento.

O que buscamos

Obrigatórios:

• Experiência avançada (+6 anos) com programação e padrões de design;
• Sólida experiência com linguagens de mercado;
• Experiência em computação em nuvem e recursos AWS (Lambda, ECS, RDS, S3, CloudFormation);
• Domínio avançado de Design Patterns, arquiteturas de microsserviços e APIs REST;
• Conhecimento de docker e containers;
• Conhecimento em CI/CD e DevOps practices;
• Experiência com arquiteturas event-driven e message brokers;
• Experiencia com ferramentas de observabilidade (New Relic, Data dog, etc)
• Capacidade de influenciar times técnicos.

Benefícios

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

Sobre a vaga e missão do cargo

No seu dia a dia, você vai:

• Compreender a necessidade as áreas atendidas para desenhar soluções que atendam aos objetivos, automatizar e melhorar processos;
• Configuração e gestão de automações no Automation Studio e Journey Builder, incluindo rotinas de ingestão, transformação e envio de dados
• Gestão e manipulação de dados por meio de SQL avançado, trabalhando com Data Extensions e conjuntos de dados complexos.
• Integrações via API REST e SOAP, conectando o Marketing Cloud a sistemas externos como CRMs e plataformas web.
• Atuar em parceria com CRM, Marketing, Dados e outras áreas da TI para trabalhar no aprimoramento das interações com nossos clientes.
• Produzir documentações das soluções desenvolvidas;
• Ser responsável pela governança da plataforma, garantindo a aplicação de melhores práticas.

O que buscamos

Obrigatórios:

• Ensino Superior Completo em cursos das áreas de Tecnologia, Sistemas de Informação ou áreas afins;
• Disponibilidade para atuar no modelo presencial;
• Experiência na utilização do Salesforce Marketing Cloud, com domínio do Journey Builder e Automation Studio (API Event, Custom Activities, etc)
• Sólida experiência SSJS, SQL e integrações via API.
• Conhecimento em linguagens Ampscript/SQL/HTML/CSS;
• Ótimas habilidades de comunicação e capacidade de colaborar com equipes diversas

Desejáveis:

• Certificação Salesforce Certified Marketing Cloud Engagement Developer
• Conhecimento de Data Cloud e Marketing Cloud Personalization;
• Conhecimento em Sales Cloud, Service Cloud e Marketing Cloud Connect 
• Inglês intermediário ou avançado
• Conhecimento em S3 AWS

Benefícios

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

About us 

Nubank was founded in 2013 with the mission of fighting complexity to empower people in their daily lives by reinventing financial services. Today, we are one of the largest digital banking platforms in the world, serving millions of customers across Brazil, Mexico, and Colombia. For more information, visit our careers page: https://international.nubank.com.br/careers/ 

About the team 

The Governance, Risk and Compliance (GRC) team enables Nubank to remain compliant with legal, regulatory, and internal requirements, while continuously identifying, classifying, and monitoring risks and providing strategic insights and performance evaluation to leadership.

The GRC squad collaborates with multidisciplinary teams to align our technology security strategy with Nubank’s overall business objectives, ensuring that identified risks are mitigated and that risk-based decision-making is enabled within and beyond the IT & Security Business Unit.

About the role

You will be responsible for acting as a technical reference in security, certifications, and internal controls, serving as a bridge between engineering, risk, audit, and business stakeholders.
You will define strategies, support risk-based decision-making, and ensure that security and compliance requirements are effectively embedded into processes, systems, and products.

Key responsibilities

• Act as a senior technical and governance reference across security, certifications, risk, and internal controls, influencing strategy.
• Identify control gaps and improvement opportunities in technical procedures required for certification and recertification processes  (e.g., ISO 27001, PCI-DSS).
• Develop and maintain strong partnerships with business and technical leaders to orchestrate audits, assessments, and remediation plans in a risk-based and scalable way.
• Collaborate with technical teams to define action plans that ensure adherence to regulatory requirements and internal policies.

• Conduct assessments of internal controls, ensuring adherence to internal policies, legal requirements, and industry standards.
• Identify gaps and improvement opportunities in the internal controls landscape and lead control reviews, ensuring timely resolution of issues.
• Work closely with Risk teams to align on the mitigation of identified risks.
• Support responses to audit requests, regulatory inquiries, and due diligence from business partners.

• Partner with Engineering, Product, IT, and global teams to integrate compliance and security requirements into processes and systems.

• Define and monitor KRIs and KPIs, delivering forward-looking, data-driven insights to senior management and Committees.
• Drive continuous improvement and scale, simplifying processes and strengthening Nubank’s Security Maturity as the company grows globally.

Qualification Requirements

• Solid experience in information security, with strong knowledge of frameworks such as PCI-DSS, ISO 27000 family, NIST, and similar.
• Prior experience with security certification processes and/or internal controls, compliance, and audit support.
• Excellent executive communication skills, capable of translating complex topics into clear, actionable insights for senior leadership and committees.
• Experience operating in regulated and global environments, including interaction with auditors and regulators.
• Bachelor’s degree in Engineering, Technology, Security Information, Risk Management or related fields.
• Familiarity with using AI and automation (e.g., machine learning, generative AI, or LLM-based tooling) to enhance security compliance use cases.
• Knowledge of the regulatory landscape relevant to financial services, such as SOx, BACEN, CVM, CNBV, ANBIMA, SEC, and related regulations.
• Hands-on experience with cloud environments (e.g., AWS, GCP) and implementing security controls in these contexts.
• Advanced English (written and verbal) required.

Nice to have Requirements

• Relevant certifications such as CRISC, CISA, Security+, CISSP, or CISM are considered a strong plus.

International experience is highly desirable.

Our Benefits

• Chance of earning equity at Nubank
• Food/ Meal Card (Vale-Refeição and/or Vale Alimentação)
• Public Transportation Commuting Benefit (Vale-Transporte)
• NuCare – Psychological, Financial and Legal Assistance Program
• Life Insurance
• Medical Plan
• Dental Plan
• NuLanguage – Language Course Program
• Nucleo - Our learning platform of courses
• Extended Parental Leave
• Daycare Allowance
• Parental Consultancy
• Work-from-home Allowance
• Gym Partnerships
• 30 days of paid vacation
• Relocation Assistance Package, if applicable

Work Model for this Role

Hybrid 2-3 times/week: Our hybrid work model brings us to the office at least twice a week, on strategic days designed to maximize team connection and collaboration. For more details, visit https://building.nubank.com/nu-hybrid-work-model/

About us 

Nubank was founded in 2013 with the mission of fighting complexity to empower people in their daily lives by reinventing financial services. Today, we are one of the largest digital banking platforms in the world, serving millions of customers across Brazil, Mexico, and Colombia. For more information, visit our careers page: https://international.nubank.com.br/careers/ 

About the team 

The Governance, Risk and Compliance (GRC) team enables Nubank to remain compliant with legal, regulatory, and internal requirements, while continuously identifying, classifying, and monitoring risks and providing strategic insights and performance evaluation to leadership.

The GRC squad collaborates with multidisciplinary teams to align our technology security strategy with Nubank’s overall business objectives, ensuring that identified risks are mitigated and that risk-based decision-making is enabled within and beyond the IT & Security Business Unit.

About the role

You will be responsible for acting as a technical reference in security, certifications, and internal controls, serving as a bridge between engineering, risk, audit, and business stakeholders.
You will define strategies, support risk-based decision-making, and ensure that security and compliance requirements are effectively embedded into processes, systems, and products.

Key responsibilities

• Act as a senior technical and governance reference across security, certifications, risk, and internal controls, influencing strategy.
• Identify control gaps and improvement opportunities in technical procedures required for certification and recertification processes  (e.g., ISO 27001, PCI-DSS).
• Develop and maintain strong partnerships with business and technical leaders to orchestrate audits, assessments, and remediation plans in a risk-based and scalable way.
• Collaborate with technical teams to define action plans that ensure adherence to regulatory requirements and internal policies.

• Conduct assessments of internal controls, ensuring adherence to internal policies, legal requirements, and industry standards.
• Identify gaps and improvement opportunities in the internal controls landscape and lead control reviews, ensuring timely resolution of issues.
• Work closely with Risk teams to align on the mitigation of identified risks.
• Support responses to audit requests, regulatory inquiries, and due diligence from business partners.

• Partner with Engineering, Product, IT, and global teams to integrate compliance and security requirements into processes and systems.

• Define and monitor KRIs and KPIs, delivering forward-looking, data-driven insights to senior management and Committees.
• Drive continuous improvement and scale, simplifying processes and strengthening Nubank’s Security Maturity as the company grows globally.

Qualification Requirements

• Solid experience in information security, with strong knowledge of frameworks such as PCI-DSS, ISO 27000 family, NIST, and similar.
• Prior experience with security certification processes and/or internal controls, compliance, and audit support.
• Excellent executive communication skills, capable of translating complex topics into clear, actionable insights for senior leadership and committees.
• Experience operating in regulated and global environments, including interaction with auditors and regulators.
• Bachelor’s degree in Engineering, Technology, Security Information, Risk Management or related fields.
• Familiarity with using AI and automation (e.g., machine learning, generative AI, or LLM-based tooling) to enhance security compliance use cases.
• Knowledge of the regulatory landscape relevant to financial services, such as SOx, BACEN, CVM, CNBV, ANBIMA, SEC, and related regulations.
• Hands-on experience with cloud environments (e.g., AWS, GCP) and implementing security controls in these contexts.
• Advanced English (written and verbal) required.

Nice to have Requirements

• Relevant certifications such as CRISC, CISA, Security+, CISSP, or CISM are considered a strong plus.

International experience is highly desirable.

Our Benefits

• Chance of earning equity at Nubank
• Food/ Meal Card (Vale-Refeição and/or Vale Alimentação)
• Public Transportation Commuting Benefit (Vale-Transporte)
• NuCare – Psychological, Financial and Legal Assistance Program
• Life Insurance
• Medical Plan
• Dental Plan
• NuLanguage – Language Course Program
• Nucleo - Our learning platform of courses
• Extended Parental Leave
• Daycare Allowance
• Parental Consultancy
• Work-from-home Allowance
• Gym Partnerships
• 30 days of paid vacation
• Relocation Assistance Package, if applicable

Work Model for this Role

Hybrid 2-3 times/week: Our hybrid work model brings us to the office at least twice a week, on strategic days designed to maximize team connection and collaboration. For more details, visit https://building.nubank.com/nu-hybrid-work-model/

Sobre a vaga e missão do cargo 

Você fará parte do nosso time de FinOps e atuará diretamente na gestão financeira de nossa infraestrutura AWS/GCP/Azure, otimizando custos de cloud computing, disseminando cultura de eficiência financeira e garantindo visibilidade e controle dos gastos tecnológicos da organização. Será responsável por traduzir decisões técnicas em impactos financeiros, apoiando tanto times de engenharia quanto áreas de negócio na busca pelo equilíbrio ideal entre performance, inovação e sustentabilidade econômica.

No seu dia a dia, você vai: 

• • Monitorar e analisar custos de cloud através de ferramentas nativas (Cost Explorer, Budgets, Anomaly Detection)

  • Investigar desvios financeiros e anomalias de billing, identificando causas raiz e propondo correções

  • Gerar relatórios executivos de custos e apresentar insights para stakeholders técnicos e financeiros

  • Identificar e priorizar oportunidades de otimização (rightsizing, Reserved Instances, Savings Plans)

  • Colaborar com times de engenharia para implementar práticas cost-conscious sem comprometer performance

  • Configurar alertas, budgets e políticas de governança financeira em contas cloud, preferencialmente AWS

  • Conduzir reuniões de cost review e disseminar cultura FinOps na organização

  • Acompanhar KPIs de eficiência financeira e maturidade FinOps dos times
   

O que buscamos 

Obrigatórios:

• • Experiência mínima de 2 anos com FinOps, Cloud Financial Management ou gestão de custos AWS/GCP/Azure

  • Conhecimento prático das ferramentas AWS Cost Explorer, Budgets e Cost Anomaly Detection

  • Formação superior em Engenharia, Administração, Economia, Ciências da Computação ou áreas correlatas

  • Conhecimento intermediário/avançado em Excel e capacidade de análise de dados

  • Experiência com análise financeira, budgets e elaboração de relatórios executivos

  • Habilidades de comunicação para interagir com times técnicos e áreas de negócio

  • Conhecimento básico de conceitos de cloud computing (AWS, rightsizing, Reserved Instances)
   

Desejáveis:

• • Inglês intermediário para acompanhar documentações técnicas e best practices AWS/GCP/Azure
  • Certificações FinOps Foundation Certified Practitioner ou AWS Cloud Practitioner
  • Experiência com ferramentas de BI (Power BI, Tableau, QuickSight) para criação de dashboards
  • Conhecimento em Python, SQL ou AWS CLI para automação de análises
  • Vivência em empresas de tecnologia, fintechs ou scale-ups com crescimento acelerado
  • Experiência prévia em áreas correlatas (Cloud Engineering, DevOps, Análise Financeira)
  • Conhecimento em Terraform ou CloudFormation para governança de infraestrutura
  • Experiência com metodologias ágeis e trabalho em squads multidisciplinares

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

Sobre a vaga e missão do cargo 

Como Cloud Analyst II | DevOps | SRE, você integrará nossa equipe de infraestrutura especializada na sustentação de ambientes críticos de streaming de dados, trabalhando com tecnologias como Kafka, Amazon SQS e SNS.
Nossa missão é em assegurar a excelência operacional dos ambientes de streaming de dados, promovendo alta disponibilidade, performance otimizada e uma cultura de reliability engineering que suporte o crescimento e evolução da plataforma.

No seu dia a dia, você vai:

• Sustentação e monitoramento: Garantir a disponibilidade e performance dos sistemas de mensageria, identificando proativamente oportunidades de otimização;
• Automação e CI/CD: Desenvolver e implementar pipelines automatizados para otimizar processos operacionais e deployments;
• Gestão de infraestrutura cloud: Administrar e otimizar recursos em nuvem, assegurando escalabilidade e eficiência de custos;
• Resolução de incidentes e sustentação: Realizar troubleshooting avançado em colaboração com equipes de banco de dados e desenvolvimento;
• Melhoria contínua: Propor e implementar melhorias nos processos de observabilidade e reliability dos sistemas.

O que buscamos 

Obrigatórios:

• Vivência em Cloud AWS;
• Vivência em ambientes Kubernets/Microserviços;
• Experiência em práticas DevOps;
• Conhecimentos em Terraform;
• Noções de estruturas e uso de Blueprints;
• Vivência com  GitLab;
• Noções de Observabilidade;
• Noções de banco de dados (relacionais/não relacionais);
• Noções de estruturas de Datalake;
• Vivência em sustentação;
• Noções de Segurança da Informação;
• Conhecimento em Python.

Desejáveis:

• Experiência e uso de Terraform;
• Experiência com manutenção e criação de Blueprints;
• Conhecimento Observabilidade com New Relic e/ou Grafana;
• Conhecimento de banco de dados (relacionais/não relacionais);
• Vivência em estruturas de Datalake;
• Vivência em ambientes SOX e PCI;
• Experiência com desenvolvimento Python e IA;
• Conhecimento em Kafka

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

COMO SEU TRABALHO PODE TRANSFORMAR O MUNDO!

Você fará parte da construção da plataforma de Inteligência Artificial da Hotmart, viabilizando soluções generativas e agênticas em escala. Seu impacto será direto na forma como produtos são desenvolvidos, permitindo experiências mais inteligentes para milhões de usuários.

Missão da área:
Construir a base de AI da Hotmart, criando infraestrutura e serviços que permitam que times desenvolvam, implantem e escalem soluções de Inteligência Artificial com eficiência e segurança.

Aqui suas responsabilidades serão:

• Desenvolver e evoluir a plataforma de AI/ML com foco em infraestrutura e DevOps
• Construir APIs, pipelines e serviços para enablement de outros times
• Implementar esteiras de deploy (CI/CD, MLOps/LLMOps)
• Trabalhar com cloud e serviços de AI (ex: AWS Sagemaker, Bedrock)
• Garantir escalabilidade, performance e otimização de custos
• Implementar monitoramento e observabilidade de soluções de AI

Qualificações que você precisa ter:

• 3 a 5 anos de experiência em desenvolvimento, infraestrutura ou áreas correlatas
• Experiência com Python
• Vivência com APIs, backend e pipelines de dados
• Experiência com cloud (AWS, GCP ou similares)
• Conhecimento em DevOps e boas práticas de engenharia
• Pelo menos 1 ano de experiência com AI ou Machine Learning

Habilidades que são diferenciais:

• Conhecimento em Java ou Node.js
• Experiência com LLMs, RAG ou sistemas generativos
• Vivência com sistemas distribuídos e escaláveis
• Background em consultorias ou startups de tecnologia

Sobre a vaga e missão do cargo 

No seu dia a dia, você vai: 

• Análise de performance e tunning de banco de dados relacionais e NoSQL.
• Apoio aos times de tecnologia e fornecedores na implantação de projetos seguindo as boas práticas de administração de banco de dados.
• Atuar em salas de crise de incidentes de maior complexidade técnica para identificação da causa raiz e possíveis soluções para o problema.
• Identificar oportunidades de otimização das rotinas e procedimentos do dia-a-dia através de automações.
• Provisionamento de infraestrutura e serviços AWS (RDS, Aurora, EC2, Proxy, NoSQL e etc) através de IAC, aws cli ou console.
• Planejar e participar das mudanças de banco de dados.  
• Atuar de forma proativa e colaborativa com demais membros do time no atendimento das diversas demandas da área, exercendo a liderança técnica em assuntos de maior complexidade ou implementação de novas tecnologias.
• Apoiar o time de FinOps na identificação de oportunidades de redução de custo de banco de dados.
• Apoiar os times de Segurança e Auditoria nas metas de conformidade e certificação SOx/PCI.

O que buscamos 

Obrigatórios:

• Possuir experiência de 3 anos ou mais com bancos de dados relacionais (PostgreSQL ou SQL Server ou MySQL ou  Oracle) 
• Possuir experiência de 3 anos ou mais com bancos de dados não-relacionais (DynamoDB ou DocumentDB/MongoDB ou Redis ou Opensearch)
• Graduação completa
• Experiência com AWS

Desejáveis:

• Inglês avançado.
• Tecnologias NoSQL (DynamoDB, Documentdb, Mongodb, Redis ou Opensearch).
• Certificações AWS.
• IAC/Terraform.
• Conhecer soluções de integração de dados como Debezium Kafka, Streaming ou Logical replication. 

Benefícios 

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);

.About Us

Nu is one of the largest digital financial platforms in the world, with more than 122 million customers across Brazil, Mexico, and Colombia. Guided by our mission to fight complexity and empower people, we are redefining financial services in Latin America and this is still just the beginning of the purple future we're building.

Listed on the New York Stock Exchange (NYSE: NU), we combine proprietary technology, data intelligence, and an efficient operating model to deliver financial products that are simple, accessible, and human.

Our impact has been recognized by global rankings such as Time 100 Companies, Fast Company’s Most Innovative Companies, and Forbes World’s Best Bank. Visit our institutional page https://international.nubank.com.br/careers/  

Engineering at Nubank

We strive for state-of-the-art software development practices, that currently includes a variety of technologies. While we value candidates that are familiar with them, we are also confident that software engineers who are interested in joining Nubank will be able to learn from our team.

• Horizontally scalable microservices written mostly in Clojure, using Finagle and leveraging upon functional programming techniques and hexagonal architecture
• High throughput jobs and inter-service communication using Kafka
• Continuous Integration and Deployment into AWS
• Storing data in Datomic and DynamoDB
• Monitoring and observability with Prometheus
• Running as much as possible in Kubernetes

We are a process-light organization that values human interactions. We value working in small, independent teams that feel like small startups within the company, and eschew coupling and centralizing where realistic. We understand that execution is the key to success and optimize processes to remove bottlenecks.

As a Software Engineer, you’re expected to:

• Work with large scale distributed systems
• Collaborate with building microservices
• Have practical knowledge of agile software development methodologies
• Work with continuous delivery and infrastructure as code
  
  

Our Benefits

• Chance of earning equity at Nubank
• Food/ Meal Card (Vale-Refeição and/or Vale Alimentação)
• Public Transportation Commuting Benefit (Vale-Transporte)
• NuCare – Psychological, Financial and Legal Assistance Program
• Life Insurance
• Medical Plan
• Dental Plan
• NuLanguage – Language Course Program
• Nucleo - Our learning platform of courses
• Extended Parental Leave
• Daycare Allowance
• Parental Consultancy
• Work-from-home Allowance
• Gym Partnerships
• 30 days of paid vacation
• Relocation Assistance Package, if applicable

Work Model for this Role

Hybrid 2-3 times/week: Our hybrid work model brings us to the office at least twice a week, on strategic days designed to maximize team connection and collaboration. For more details, visit https://building.nubank.com/nu-hybrid-work-model/

.

About Us

Nu is one of the largest digital financial platforms in the world, with more than 122 million customers across Brazil, Mexico, and Colombia. Guided by our mission to fight complexity and empower people, we are redefining financial services in Latin America and this is still just the beginning of the purple future we're building.

Listed on the New York Stock Exchange (NYSE: NU), we combine proprietary technology, data intelligence, and an efficient operating model to deliver financial products that are simple, accessible, and human.

Our impact has been recognized by global rankings such as Time 100 Companies, Fast Company’s Most Innovative Companies, and Forbes World’s Best Bank. Visit our institutional page https://international.nubank.com.br/careers/ 

About the role

Our Engineering team helps Nubank to create and use the technology that provides us to build the best financial products. We strive for state-of-the-art software development practices that currently include a variety of technologies. While we value candidates that are familiar with them, we are also confident that software engineers who are interested in joining Nubank will be able to learn from our team. The software engineer is focused on software development with Clojure as the main programming language (We will teach you Clojure). Main responsibilities:

• Horizontally scalable microservices written mostly in Clojure, using Finagle and leveraging upon functional programming techniques and hexagonal architecture
• High throughput jobs and inter-service communication using Kafka
• Continuous Integration and Deployment into AWS
• Storing data in Datomic and DynamoDB
• Monitoring and observability with Prometheus
• Running as much as possible in Kubernetes

We are a process-light organization that values human interactions. We value working in small, independent teams that feel like small startups within the company, and eschew coupling and centralizing where realistic. We understand that execution is the key to success and optimize processes to remove bottlenecks.

You will be responsible for

• Work with large scale distributed systems, understanding their broad architecture
• Set technical direction for multiple teams, ensuring alignment with Business Areas and architecture strategies
• Drive pragmatic innovation while ensuring resilient and flexible solutions that scale across products and geographies
• Mentor engineers across teams, establishing and maintaining a high technical bar organization-wide
• Write, test, instrument, document, and maintain code. Able to pair and participate in code reviews to contribute to the growth of others in and around the team
• Collaborate closely with Product, Design, and Engineering leaders to build new experiences
• Ensure comprehensive observability, performance monitoring, and error handling across team services
• Participate in on-call rotations for your team and respond to incidents as necessary
• Work focused on backend applications, and be open to contribute to mobile and frontend development, according to business needs

We are looking for a person who has

• At least 10 years of experience developing digital products in complex environments
• Deep expertise in distributed systems, microservices architecture, and cloud technologies
• Proven track record of designing and delivering large-scale systems that serve thousands (or even millions) of users
• Strong background in object-oriented or functional programming languages, with ability to work across multiple languages
• Demonstrated ability to lead technical initiatives across multiple teams without direct authority
• Experience mentoring senior engineers and raising the technical bar across organizations
• Practical knowledge of agile software development methodologies and previous experience with CI/CD
• Good communication skills to prevent risks and explain trade-offs clearly to both technical and non-technical stakeholders
• Advanced English skills

Our Benefits

• Chance of earning equity at Nubank
• Food/ Meal Card (Vale-Refeição and/or Vale Alimentação)
• Public Transportation Commuting Benefit (Vale-Transporte)
• NuCare – Psychological, Financial and Legal Assistance Program
• Life Insurance
• Medical Plan
• Dental Plan
• NuLanguage – Language Course Program
• Nucleo - Our learning platform of courses
• Extended Parental Leave
• Daycare Allowance
• Parental Consultancy
• Work-from-home Allowance
• Gym Partnerships
• 30 days of paid vacation
• Relocation Assistance Package, if applicable

Work Model for this Role

Hybrid 2-3 times/week: Our hybrid work model brings us to the office at least twice a week, on strategic days designed to maximize team connection and collaboration. For more details, visit https://building.nubank.com/nu-hybrid-work-model/

About Us

Nubank was founded in 2013 to free people from a bureaucratic, slow and inefficient financial system. Since then, through innovative technology and outstanding customer service, the company has been redefining people's relationships with money across Latin America. With operations in Brazil, Mexico, and Colombia, Nubank is today one of the largest digital banking platforms and technology-leading companies in the world. Nubank was listed on the NYSE in 2021 and was recently named one of Time Magazine's 100 Most Influential Companies. For more information, visit nu.com.br.

About the Role

At Nubank, we are entering a new chapter for our Investments business. We are moving away from traditional, siloed financial systems toward a global, scalable platform architecture that empowers millions of customers to grow their wealth. As a Staff Software Engineer, you will be a cornerstone of this transformation, ensuring our engineering culture and technical strategy can support the next decade of growth.

You will join the Investments Platforms team, where we build the core engines for custody, offers, and orders. Your mission is to "dehydrate" legacy systems by designing extensible, agnostic solutions that handle everything from fixed income to equities. This isn't just about writing code; it's about leading a cultural and technical revival, influencing your peers to adopt the best architectural practices while keeping the "plane flying" as we migrate critical flows.

Responsibilities

• Architect Scalable Platforms: Design and evolve core investment platforms (Custody, Orders, Offers) to be asset-agnostic and globally extensible.
• Drive Legacy Migration: Lead the construction of complex and innovative platforms to manage an Investments business in a scale unseen in the market.
• Technical Stewardship: Own the end-to-end technical lifecycle of high-impact projects, ensuring alignment with Nubank’s long-term business goals.
• Collaborate Cross-Functionally: Partner with Product, Design, and Operations to translate complex business requirements into elegant technical solutions.

Required Qualifications

• Platform Engineering Expertise: Proven track record of building and maintaining highly abstracted, extensible platforms (technical or business-focused) in a high-growth environment.
• Architecture at Scale: Deep experience designing distributed systems that handle high-concurrency and mission-critical financial flows.
• Resilient Leadership: Demonstrated ability to lead technical teams through periods of ambiguity, organizational change, or complex system migrations.

Nice to Have

• Investments Domain Knowledge: Prior experience with brokerage systems, asset classes (equities, fixed income), or financial regulatory environments.
• Cloud-Native Fluency: Deep familiarity with AWS or similar cloud providers and modern CI/CD practices.
• Pragmatic Problem Solving: Experience balancing the need for architectural purity with the necessity of delivering business value in a fast-paced setting.
  
  

Our Benefits

• Chance of earning equity at Nubank
• Food/ Meal Card (Vale-Refeição and/or Vale Alimentação)
• Public Transportation Commuting Benefit (Vale-Transporte)
• NuCare – Psychological, Financial and Legal Assistance Program
• Life Insurance
• Medical Plan
• Dental Plan
• NuLanguage – Language Course Program
• Nucleo - Our learning platform of courses
• Extended Parental Leave
• Daycare Allowance
• Parental Consultancy
• Work-from-home Allowance
• Gym Partnerships
• 30 days of paid vacation
• Relocation Assistance Package, if applicable

Location & Work Model

This role is based in São Paulo or Belo Horizonte, Brazil, on a Hybrid model (2 times per week) at our office.

Diversity & Inclusion / Equal Opportunity

At Nubank, we believe that diversity is essential to building the best products and services. We are committed to creating a welcoming work environment that respects and values diversity in all its forms, and we encourage people from all backgrounds to apply. We are proud to be an equal opportunity employer and do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.

For information on how we handle your data, please see our Candidate Privacy Notice on our careers site.

• Desenvolver e manter aplicações em Java (11/17/21) com Spring Boot e Micronaut
• Modelar e implementar APIs RESTful seguindo API First
• Trabalhar com PostgreSQL, SQL Server, MongoDB e DynamoDB
• Participar das decisões de arquitetura e boas práticas
• Implementar autenticação e autorização (JWT, OAuth2, Basic Auth)
• Melhorar continuamente qualidade de código e processos

• Graduação completa em área tecnológica
• Experiência sólida com Java e Spring
• Experiência com microsserviços e APIs REST
• Conhecimento em bancos relacionais e não relacionais
• Experiência com AWS e Kubernetes
• Noções de segurança e autenticação
• Disponibilidade para trabalho presencial

• Arquitetura distribuída (CQRS, Event Sourcing)
• Monitoramento (Prometheus, Grafana, ELK)
• Testes automatizados

• Conversa inicial
• Avaliações técnicas
• Entrevista com Talent
• Entrevista com liderança
• Proposta

No seu dia a dia, você vai:

• Arquitetar e desenvolver soluções de software escaláveis utilizando Java com Micronaut/Spring;
• Liderar tecnicamente e implementar microsserviços para suportar produtos e serviços críticos;
• Desenvolver e manter soluções de alta escalabilidade e performance de serviços críticos de carões.
• Mentorar desenvolvedores juniores, plenos e seniores, promovendo boas práticas de desenvolvimento;
• Otimizar performance de aplicações e infraestrutura, identificando gargalos e propondo soluções;
• Colaborar na definição de padrões arquiteturais e diretrizes técnicas da equipe;
• Conduzir revisões técnicas e garantir a qualidade e segurança das soluções desenvolvidas.
• Ser guardião da qualidade técnica do desenvolvimento.

O que buscamos

Obrigatórios:

• Formação superior completa em sistemas de informação, engenharia de software ou áreas afins;
• Experiência avançada (+6 anos) com programação orientada a objetos e padrões de design;
• Sólida experiência com Java e framework Micronaut e/ou Spring;
• Expertise em bancos de dados relacionais e não relacionais;
• Experiência em computação em nuvem e recursos AWS (Lambda, ECS, RDS, S3, CloudFormation);
• Domínio avançado de Design Patterns, arquiteturas de microsserviços e APIs REST;
• Conhecimento de docker e containers;
• Conhecimento em CI/CD e DevOps practices;
• Experiência com arquiteturas event-driven e message brokers;
• Experiencia com ferramentas de observabilidade (New Relic, Data dog, etc)
• Capacidade de liderança técnica e mentoria de equipes.
• Capacidade de influenciar times técnicos.

Desejáveis:

• Vivência em ambiente bancário.

Benefícios

• Vale-alimentação e vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos.
• Assestments
• Entrevista com RH.
• Teste técnico (quando necessário).
• Entrevista com a liderança.
• Proposta de Contratação (Offer)

Modalidade de trabalho presencial em Belo Horizonte/MG e Recife/PE

Sobre a vaga e missão do cargo

Você fará parte do time de Software Engineering responsável pelos produtos críticos de Platform Engineering, como: Gateway, i-Safe e Login. Sua missão será desenvolver e evoluir as plataformas que garantem segurança, escalabilidade e disponibilidade para milhões de usuários, construindo a base tecnológica que sustenta todo o ecossistema de serviços da empresa

No seu dia a dia, você vai:

• Desenvolver APIs resilientes e escaláveis que processam milhões de transações diárias.
• Implementar melhorias de performance nos sistemas core.
• Colaborar com outros times na integração de novos serviços.
• Participar de troubleshooting de incidentes críticos e implementar soluções robustas.
• Fazer code reviews e mentoring técnico.
• Contribuir para a evolução da arquitetura e práticas de engenharia do time.

O que buscamos

Obrigatórios:

• Experiência sólida com desenvolvimento backend em Java/GO.
• Conhecimento profundo de APIs REST, autenticação JWT/OAuth e bancos relacionais.
• Vivência com sistemas de alta disponibilidade e escalabilidade.
• Experiência com containers e ferramentas de observabilidade.
• Inglês intermediário para leitura técnica.
• Mindset de ownership e qualidade em sistemas críticos.

Desejáveis:

• Experiência com Kubernetes e cloud AWS.
• Conhecimento em segurança de aplicações e compliance.
• Vivência com messaging (Kafka/RabbitMQ) e cache distribuído (Redis).
• Background em fintech, bancos digitais e sistemas financeiros.
• Certificações técnicas em cloud.
• Experiência com práticas DevOps e CI/CD.

Benefícios

• Vale-alimentação e vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);