Notre Security Governance team recherche un·e Junior Cybersecurity Governance Officer (f/m/d) en Alternance basé·e à Lille.

PRÉSENTATION DE L'ÉQUIPE

Rejoins une équipe d'expert·es passionné·es de cybersécurité au sein de Decathlon Digital ! Notre mission est de définir, piloter et faire vivre le cadre de sécurité globale pour l'ensemble des collaborateurs et partenaires à travers le monde. Au cœur des enjeux de transformation numérique et de résilience, notre équipe relève chaque jour le défi de sécuriser nos plateformes et nos données tout en favorisant l'innovation. En nous rejoignant, tu auras un impact direct sur la protection de notre écosystème mondial et tu évolueras dans un environnement stimulant, collaboratif et résolument tourné vers l'avenir.

TA FUTURE CONTRIBUTION

En tant qu'alternant·e, tu intégreras l'équipe Gouvernance pour une durée idéale de 2 ans, te permettant de monter en compétences de manière progressive et transverse. Tu participeras activement aux missions suivantes :

- Suivi des politiques de cybersécurité et conformité réglementaire

• Gestion des politiques : Tu accompagneras l'évolution et la mise à jour de notre cadre normatif de sécurité pour garantir son adéquation avec les menaces actuelles et les orientations du groupe.
  
  
• Alignement réglementaire : Tu veilleras à la bonne adéquation entre nos politiques internes, le référentiel de sécurité de Decathlon et les grandes réglementations du marché (notamment la directive NIS2 et le Cyber Resilience Act).
  
  
• Communication & Sensibilisation : Tu accompagneras le processus de communication des politiques de sécurité auprès des différentes parties prenantes pour assurer une application homogène et efficace des règles.

- Support et suivi des campagnes d'évaluation des contrôles de sécurité (SCA)

• Soutien opérationnel : Tu participeras activement au déploiement des campagnes SCA (Security Control Assessment), un pilier stratégique pour mesurer l'efficacité de nos défenses.
  
  
• Restitution des résultats : Tu aideras à la consolidation et à la présentation des résultats de ces campagnes auprès de la communauté sécurité et des instances de management.
  
  

CE QUE TU APPORTES

• Tu prépares un diplôme de niveau Master (Bac+4/5) en École d'Ingénieur, Université ou équivalent, avec une spécialisation en Cybersécurité, Gestion des risques ou Informatique.
  
  
• Tu as une première approche ou une forte appétence pour la gouvernance de la sécurité, la conformité réglementaire (ex: ISO 27001, NIS2) et l'analyse de risques.
  
  
• Tu possèdes d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles pour communiquer des concepts techniques de manière simple et accessible.
  
  
• Compte tenu du contexte international de Decathlon, la maîtrise de l'anglais (oral et écrit) est nécessaire.
  
  
• Tu es curieux·se, rigoureux·se et tu as envie d'apprendre au sein d'une équipe bienveillante.
  
  

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac ou Windows) ;
  
  
• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial ;
  
  
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, formations internes et externes, etc.) ;
  
  
• Package de rémunération (actionnariat salarié, bonus mensuels/trimestriels).
  
  

NOTRE ENGAGEMENT EN FAVEUR DE L'INCLUSION ET DE L'ACCESSIBILITE

Chez Decathlon, nous reconnaissons l'immense valeur qu'apporte la diversité à nos équipes et nous nous efforçons continuellement de favoriser et de cultiver un lieu de travail inclusif et équitable : c'est pourquoi l'Inclusion est l'un de nos Fondamentaux Humains. Nous encourageons les personnes de tous horizons et de toutes capacités à postuler, car nous sommes convaincu·es que la diversité des pensées, des cultures, des identités et des expériences vécues nous rend plus fort·es.

Decathlon s'engage également à offrir un processus de sélection inclusif et accessible à tous les candidat·es. En cas de besoin d'aménagement, tu peux en faire la demande via le formulaire de candidature, celle-ci sera confidentielle. Ces demandes n'affectent pas le résultat du processus de recrutement.