Jobs Companies Despegar Sales Executive - Santiago Chile (Valparaiso- MallPlaza Norte- Puente-las condes- Vespucio)

Sobre este puesto de Sales Executive - Santiago Chile (Valparaiso- MallPlaza Norte- Puente-las condes- Vespucio) en Despegar

Despegar · Presencial · Santiago
Esta oferta de empleo está en Spanish.
En el #EquipoDespegar somos un grupo de grandes profesionales dedicados a crear las mejores experiencias para que los viajes enriquezcan la vida de las personas. Trabajamos en equipo, nos involucramos, no nos da miedo equivocarnos y siempre vamos por más.
 
#EquipoDespegar es crecer, desarrollarse, es proponerse un objetivo y no parar hasta alcanzarlo. Innovamos, creamos, aprendemos de los errores, y así, nos consolidamos como la plataforma de viajes más importante de Latinoamérica. 
 
Resolvemos problemas complejos y desarrollamos nuevas soluciones de base tecnológica para estar a la vanguardia de la industria de viajes.
 
Tenemos un nuevo desafío para quienes:
-Son protagonistas de su desarrollo profesional y buscan potenciar al máximo su talento.
-Son centralizadores de información y aspiran a generar soluciones de alta calidad.
-Son pushers por naturaleza y se dedican a hacer que las cosas pasen.
-Son exigentes, competitivos, no se conforman con cumplir y buscan superarse constantemente.
 
Nos encontramos en la búsqueda de Ejecutivos de venta, para Valparaiso y MallPlaza Norte en Santiago.
-El perfil deberá ejecutar el proceso de asesoramiento y venta al cliente sobre planes turísticos de acuerdo con las necesidades del mismo (hoteles, aerolíneas, traslados y otros servicios). 

-Cumplir con las metas de venta propuestas para el mes.

-Asegurarse de ejecutar los procedimientos operativos y administrativos de acuerdo con lo establecido por la compañía, garantizando el cierre exitoso de cada transacción.

Principales Responsabilidades

  • Atender clientes en los diferentes canales de atención
  • Realizar cotizaciones de acuerdo con la solicitud del cliente, considerando los diversos productos, alternativas de viaje y tarifas según la disponibilidad con la finalidad de que se concrete en venta
  • Efectuar el seguimiento de las ventas realizadas a los clientes de Viajes Falabella, garantizando la calidad en la atención e información brindada antes y durante al viaje, así como validar la experiencia del cliente posterior al mismo. 
  • Asegurar el cumplimiento de estándares corporativos referentes a imagen de marca y cumplimiento de las normatividades turísticas legales vigentes según el canal de atención asignado. 
  • Requisitos

  • Titulado de turismo o carreras a fin
  • Conocimiento en Office básico
  • Conocimiento y/o experiencia en paquetes turísticos
  • Disponibilidad para trabajar 100% presencial

  • En Despegar te ofrecemos:
     
    Ser parte de una compañía que es experta y exigente en su rubro, que se desafía y siempre va por más.
    Pertenecer a un equipo de profesionales líderes apasionados por viajar en el mundo de la tecnología y que hace posible que otros puedan vivir viajando.
    Integrar un grupo que emplea la tecnología como medio de innovación y resolución de oportunidades de negocio.
    Desarrollar tu propia carrera en un contexto competitivo y desafiante.
     
    Si quieres ser parte de un equipo único en el mercado, al que le gusta resolver, innovar y crear valor, ¡súmate!
     
    Te Ofrecemos
    📌Ser parte de una empresa experta en su industria.
    📌Pertenecer a un equipo de profesionales apasionados por viajar en el mundo de la tecnología y hacer posible que otros viajen.
    📌Integrar un equipo que utilice la tecnología como vía de innovación y resolución de oportunidades.
    📌Desarrollar tu propia carrera en un mundo competitivo y desafiante.
    Si quieres ser parte de un equipo único en el mercado, al que le gusta resolver, innovar y crear valor, ¡súmate!
    ¡Convierte a Despegar en tu próximo destino!
     
     
     
    En Grupo Despegar estamos comprometidos con la generación de un ambiente laboral inclusivo en el cual la meritocracia y la igualdad de oportunidades son parte de todos nuestros procesos de gestión de talento, fomentando la diversidad como parte de nuestra cultura en constante evolución
     
     
    Ley de Inclusión 20.422
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