Vaga Afirmativa para Pessoas Negras

No iFood, a promoção da Diversidade e da Inclusão faz parte da nossa Cultura, dentro do valor #AllTogether, e não se limita a um projeto específico ou temporário. E uma das nossas frentes é o compromisso com a promoção da igualdade racial em nossos processos seletivos. Ao gerar oportunidades de inclusão, além de trazer talentos com diferentes perspectivas, opiniões e histórias, contribuímos ativamente para que haja representatividade e transformação na sociedade e na carreira de alguém. Afinal, aqui no iFood a gente dá match com nossas melhores versões.

Não realizamos nenhuma mudança de critério ou etapa no processo seletivo para essa vaga em comparação aos processos de vagas não exclusivas. Leia os critérios e requisitos abaixo e, caso você se encaixe no perfil e seja uma pessoa negra, é só se inscrever. Boa sorte!

Nosso modo de fazer no time

O time de M&A e Corporate Development é a ponte entre a estratégia e a execução de movimentos que moldam o negócio.

Buscamos uma pessoa com perfil técnica, com conhecimento de modelagem financeira, valuation e contabilidade, e ao mesmo tempo com soft skills afiadas para interagir com C-level e altas senioridades. Experiência em fintech é importante — o iFood Pago está no centro dessa agenda.

O uso de IA é intenso no dia a dia. Excel e pacote Office avançado são essenciais — você precisa navegar bem nessas ferramentas.

Modelo híbrido com mínimo de 2x por semana no escritório (terça e quinta), com flexibilidade.

Seu Cardápio Diário

• Conduzir projetos de M&A e parcerias estratégicas de alta complexidade, do sourcing ao fechamento.
• Desenvolver modelagem financeira e valuation para suportar decisões estratégicas e comerciais.
• Coordenar due diligence financeira e contábil com times internos e assessores externos.
• Estruturar opções de transação, preparar term sheets e apoiar negociações com contrapartes.
• Preparar memorandos de investimento, apresentações para comitês e materiais executivos claros e objetivos — incluindo materiais em inglês para a Prosus.
• Colaborar com times de Produto, Jurídico, Financeiro e Operações para avaliar impactos e riscos.
• Planejar atividades de integração prévia e pós-fechamento e acompanhar a realização de sinergias.
• Monitorar mercado e pipeline de oportunidades, realizando análises comparativas e cenários.
• Apoiar aprovações de investimentos, com exposição direta a C-level e VPs.

Ingredientes que buscamos

• Para esta receita dar certo, buscamos uma pessoa com bagagem sólida em finanças, perfil técnico forte e capacidade de se comunicar com altas senioridades.
• Modelagem financeira— domínio comprovado, do zero ao detalhamento.
• Valuation— experiência em avaliação de empresas por múltiplas metodologias.
• Análise de demonstrações contábeis— leitura crítica e extração de insights.
• Due diligence financeira— coordenação com times internos e externos.
• Estruturação de operações de M&A— do term sheet ao fechamento.
• Elaboração de memorandos de investimentoe apresentações executivas claras e objetivas.
• Excel avançado e domínio do pacote Office — navegação fluida e eficiente.
• Avaliação de sinergiase planejamento de integração.
• Análise de mercado e benchmarkingcom visão estratégica.
• Inglês obrigatório— falar, entender e produzir materiais.
• Conhecimento em finanças— base sólida que sustenta todas as entregas.
• Boa comunicação— precisa articular pontos com múltiplas áreas e stakeholders.
• Autonomia e mentalidade de dono, com capacidade de priorizar com foco80/20.
• Organização para gerenciar prazos, múltiplas frentes e coordenação de assessores externos.
• Familiaridade com uso de IA no dia a dia para acelerar análises e entregas.

Para realçar o Sabor

• Passagem por consultoria estratégica, investment banking ou private equity.
• Experiência em fintech ou setor financeiro — alinhado à agenda do iFood Pago.
• Experiência em integração pós-fusão e gestão de sinergias.
• Experiência em negociação de contratos e termos societários.

Sobre nós

No iFood, acreditamos na força da diversidade para gerar #Inovação e atingir #Resultados incríveis, por isso, não fazemos distinção para candidatos com deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar e estética. Temos grupos compostos por foodlovers voluntários, onde falamos sobre Raça, Gênero, LGBTQI+ e PcD. Queremos ser a empresa onde pessoas escolham como lugar para se desenvolver e contribuir para a realização de sonhos, #AllTogether.

Conheça nossas iniciativas →

Você tem fome de que?

Nós, FoodLovers, temos fome de inovação e resultado. Buscamos sempre fazer o nosso melhor, pensando "fora da caixa" e atuando com agilidade e responsabilidade! Temos fome de diversidade, conhecimento e compartilhamento. Trabalhamos em um ambiente de muita versatilidade. Sabe o que promove a nossa receita especial? As pessoas! Vem fazer parte disso🤝