Software Engineer vs Surgeon

Stellen Sie zwei Stellen gegenüber — jede Stelle, an jedem Standort oder weltweit remote.

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Surgeon zahlt beim Median etwa 70% mehr.

Verteilung im direkten Vergleich

Software Engineer Surgeon
$191.1k
$324.2k
$75k Box = 25.–75. · Whisker = 10.–90. $582.5k

Software Engineer

$191,125

Median · pro Jahr, annualisierter USD

Median im Zeitverlauf ▲ +3.3%
$185,000 $191,125
$152.9k 25.
$191.1k Median
$225k 75.
$110k
$270k
Box 25.–75. · Whisker 10.–90. Gesamtspanne $5k – $2,559.3k · Ausreißer außerhalb der Achse
Offenlegung
44.1%
Aktive Stellen
15,329

Surgeon

$324,171

Median · pro Jahr, annualisierter USD

Median im Zeitverlauf ▲ +39.6%
$232,250 $324,171
$247.5k 25.
$324.2k Median
$450k 75.
$153k
$547.5k
Box 25.–75. · Whisker 10.–90. Gesamtspanne $75k – $1,000k · Ausreißer außerhalb der Achse
Offenlegung
20.2%
Aktive Stellen
124

Top-Unternehmen, die einstellen

Unternehmen Median Stellen
Anduril Industries $222,000 298
OpenAI $309,000 113
Speechify $170,000 103
Databricks $214,700 98
Roblox $269,270 83
Applied Intuition $180,000 83
Palantir $167,500 74
SpaceX $137,500 66

Top-Unternehmen, die einstellen

Software Engineer Gehalt nach Standort

Standort Median Stellen
San Francisco $225,000 1,400
Sydney $224,060 8
New York $213,300 1,160
Seattle $212,500 419
Austin $197,000 137
Boston $186,050 227
Los Angeles $182,500 164
Bangalore $181,219 4
Chicago $179,250 138
Atlanta $173,875 58

Surgeon Gehalt nach Standort

Standort Median Stellen
New York $350,000 6

Software Engineer vs Surgeon: welche zahlt mehr?

Der Median für Software Engineer beträgt $191,125 pro Jahr (typischerweise $152,900–$225,000), gegenüber $324,171 für Surgeon ($247,500–$450,000). Das setzt Surgeon beim Median etwa 70% vorne.

Beide Zahlen werden live aus aktiven Anzeigen auf JobsRadar berechnet und auf annualisierten USD normalisiert, sodass Software Engineer und Surgeon zu gleichen Bedingungen verglichen werden, unabhängig von der Währung, in der jede Stelle ursprünglich veröffentlicht wurde. Nur Stellen, die eine Gehaltsspanne veröffentlichen, fließen in die Mediane ein; die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen erscheinen und ältere geschlossen werden, dieser Vergleich spiegelt also den Markt von jetzt wider und keine feste Umfrage. Nutzen Sie ihn als Richtwert, wenn Sie einen Weg gegen den anderen abwägen.

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