L‑Acoustics is the world leader in premium professional sound systems for live events. From world-class artists on tour, to major music festivals in every genre, to opening and closing ceremonies of planetary sporting events, we are the trusted choice of event professionals who require extreme reliability and fidelity show after show.  

Designed and manufactured in Europe, and available in 80 countries globally, L-Acoustics employs over 1300 people worldwide, with 20% of team resources devoted to R&D and application. Our products are built to the highest professional and sustainable standards, which we, continue to define and elevate.

CDD pour congé maternité allant jusqu'au 18/12/2026 inclus.

Disponibilité ASAP.

Qui êtes-vous ?

Le/la Purchasing Coordinator occupe un rôle opérationnel, au cœur des activités achats de l’entreprise. Véritable support du processus Procure-to-Pay (P2P), il/elle contribue à la bonne exécution des opérations quotidiennes d’achats en assurant la coordination entre les demandeurs internes, les fournisseurs et les différentes fonctions supports.

Rattaché(e) à l’équipe Indirect Purchasing, le/la Purchasing Coordinator joue un rôle clé dans la fluidité des processus, la qualité des données dans l’ERP (Microsoft DYN365) et le respect des bonnes pratiques achats. Il/elle accompagne également le déploiement de la nouvelle politique Achats Indirects en favorisant son adoption et son application au quotidien par les parties prenantes internes.

Dans un contexte de structuration et d’optimisation des achats indirects, ce poste offre l’opportunité de contribuer à la performance opérationnelle de l’entreprise tout en accompagnant l’adoption de nouveaux processus et bonnes pratiques achats.

Ce que vous ferez :

Gestion des opérations achats :

Afin de soutenir les activités de l’entreprise et d’assurer l’efficacité du processus d’achats, le/la Purchasing Coordinator prend en charge les opérations quotidiennes du cycle P2P. Il/elle assure notamment la transformation des demandes d’achats validées en commandes fournisseurs, contrôle la qualité et l’exhaustivité des informations, émet les commandes auprès des fournisseurs et garantit leur bonne réception dans l’ERP.

Il/elle accompagne les utilisateurs internes dans l’application des processus achats, répond aux questions opérationnelles et contribue à la diffusion des bonnes pratiques au sein de l’organisation. À ce titre, il/elle participe activement à l'adhésion et au respect de la politique Achats Indirects.

Support fournisseurs et sourcing :

Le/la Purchasing Coordinator contribue à l’identification et à l’évaluation des nouveaux fournisseurs en réalisant des recherches et benchmarks de marché. Il/elle participe à la collecte et à l’analyse des offres fournisseurs et peut être amené(e) à contribuer à des initiatives d’optimisation des coûts en participant à la comparaison des offres, à l’analyse des dépenses et, ponctuellement, à des échanges avec les fournisseurs.

Coordination :

Le/la Purchasing Coordinator travaille en étroite relation avec les demandeurs internes, la division Finance et tout autre département concerné afin d’assurer le bon déroulement des activités achats et la résolution efficace des problématiques opérationnelles.

​Amélioration continue :

Le/la Purchasing Coordinator participe à l’amélioration continue des processus achats en identifiant des opportunités de simplification, de standardisation ou d’optimisation du cycle P2P. Via l’analyse des données, le suivi des activités et la fiabilité des informations saisies dans l’ERP, il/elle participe à l’identification des axes d’amélioration et à la mise en œuvre des bonnes pratiques.

Il/elle contribue à des projets ponctuels visant à renforcer l’efficacité opérationnelle, améliorer l’expérience des utilisateurs internes, garantir la qualité des données achats et soutenir l’adoption des processus et outils au sein de l’organisation.

améliorer la performance, la qualité des données, l’expérience utilisateur et l’efficacité globale du processus P2P.

Ce dont vous aurez besoin pour réussir :

• Formation supérieure avec une spécialisation en achats, supply chain, gestion ou équivalent.
• Première expérience réussie dans un environnement achats ou approvisionnement, y alternance compris.
• Bonne compréhension des processus Procure-to-Pay et de la gestion des commandes fournisseurs.
• Aisance avec les systèmes ERP (Microsoft DYN365 est un plus).
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office.
• Capacité à travailler avec rigueur dans un environnement nécessitant un fort niveau d’organisation.
• Solides compétences relationnelles et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés.
• Esprit d’analyse, sens du service et orientation amélioration continue.
• Maîtrise professionnelle du français et de l’anglais obligatoire.

Localisation : 91300 – Massy.

Disponibilité : ASAP.

What we offer

At L-Acoustics, newcomers are welcomed into a dynamic and inclusive environment that blends technological excellence with human-centered values. New team members benefit from the following: 

• Hybrid work policy with remote flexibility 

• Comprehensive health benefits to support you and your family. 

• Opportunities for internal mobility and career advancement 

• A collaborative, international work environment driven by innovation. 

• Employee events and initiatives that foster community and creativity. 

• Access to the company’s CSE (Comité Social et Économique), offering cultural, leisure, and social benefits. 

• A strong focus/emphasis on work-life balance 

• L-Acoustics supports personal/professional development, diversity, and community engagement—ensuring that every newcomer feels empowered to grow, contribute, and thrive from day one. 

We recognize that talent is multifaceted. Our commitment to valuing each individual, giving equal opportunities to all and building a team enriched by a variety of backgrounds and experiences. What matters most to us is your passion, your expertise, and your drive to grow. We believe in creating an environment where people can do their best work and thrive together. Even if this role isn’t an exact match, we encourage you to apply. Your unique perspective could be just what our team needs.