Vos missions

Vos responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :

• Gérer et optimiser le contenu de l’application mobile Doctolib sur la santé des jeunes parents dans notre CMS
• Contribuer à la création de contenu (articles, vidéos, quiz, carrousels…) sous la supervision d’experts médicaux
• Transformer nos contenus principaux en formats courts et percutants de type Réseaux Sociaux
• ​​Contribuer à la création de vidéos courtes

Les qualités attendues pour ce poste

Avant de poursuivre votre lecture, si vous n'avez pas le profil exact décrit ci-dessous, mais que vous pensez que cette description de poste correspond à vos compétences et à vos aspirations, nous vous encourageons tout de même à postuler.

Vous pourrez être le prochain membre de notre équipe si :

• Vous êtes étudiant·e en Marketing Digital, Communication, ou Journalisme
• Première expérience ou fort intérêt pour la création de contenu (articles, vidéos)
• Excellente maîtrise des outils numériques 
• Maîtrise de l’anglais professionnel

Ce serait fantastique si :

• Vous avez une expérience en montage vidéo ou en création de contenus destinés aux réseaux sociaux (reels, carrousels) 

Notre offre

• Un programme d’onboarding complet avec la Doctolib Academy et de nombreuses sessions de formation en recrutement
• Une mutuelle avantageuse prise en charge à 100 % par Doctolib pour les employés et leurs enfants
• 25 jours de congés payés
• Un programme de santé mentale et de coaching personnalisé gratuit avec notre partenaire Moka.care
• Des tickets restaurant d'une valeur de 8,50 € par jour, dont 4,50 € pris en charge par Doctolib
• Une subvention du comité d'entreprise pour le remboursement partiel d'adhésions à des activités sportives ou de loisirs
• Un remboursement à 50 % de l'abonnement aux transports en commun
• Une politique de travail flexible avec un mode hybride et au bureau

Le process de recrutement

• Un call RH avec Flore, Talent partner (15 minutes)
• Entretien 1  - échange avec ta future manager, Helene Lepelletier, Content Strategy Lead (30 minutes)
• Entretien 2 - case study et restitution devant tes futures collègues Helene Lepelletier et Mégane Breton, Content Manager (1 heure)

Détails du poste

• Alternance
• Durée : 1 an
• Début souhaité : 1er septembre 2026
• Lieu : Nantes
• Rémunération : À définir selon profil

Chez Doctolib, nous sommes convaincus que nous devons améliorer la santé pour tout le monde. Cela se reflète dans notre processus de recrutement. Nous évaluons les candidatures uniquement sur la base des qualifications et de la motivation, sans aucune forme de discrimination.

Plus les idées sont diverses, plus notre produit améliorera véritablement la santé pour tout le monde. Vous pouvez postuler chez Doctolib, quel que soit votre genre, religion, âge, orientation sexuelle, origine ethnique ou handicap.

Afin de garantir l'égalité des chances, nous vous invitons à exclure les informations personnelles (par exemple : photos, âge) de vos candidatures. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, merci de nous en informer pour que nous puissions adapter le processus de recrutement. Rejoignez-nous pour construire la santé dont nous rêvons tous !

Toutes les informations fournies sont traitées par Doctolib pour la gestion des candidatures. Pour plus de détails sur le traitement des données, cliquez ici. Veuillez contacter hr.dataprivacy(at)doctolib.com pour toute question ou pour exercer vos droits.