REJOINS L'ÉQUIPE PRICE & PROMOTION RECOMMENDATION ENGINE

Au sein du domaine Customer Relationship, notre équipe développe et industrialise des solutions d'IA dédiées à la stratégie de prix de Decathlon. Nous concevons des moteurs de recommandation qui calculent le prix optimal de chaque produit en analysant l'élasticité-prix, les données de comportement d'achat des clients et les indicateurs de performance du marché.

L'objectif est d'intégrer ces modèles dans la stratégie Decathlon pour garantir une cohérence entre l'offre et les attentes des utilisateurs.

Pour cela, nous collaborons dans une organisation agile composée de Product Managers, Data Scientists, Data Engineers, Machine Learning Engineers et Data Analysts.

MACHINE LEARNING ENGINEER - ALTERNANCE

Dans le cadre de l’ouverture d’un poste en interne, nous recrutons un.e Machine Learning Engineer en contrat d’apprentissage/stage, basé.e à Paris.

Déployer les moteurs de recommandation en production est un enjeu clé pour fournir des recommandations précises, fiables et robustes. Ton rôle sera de garantir que nos modèles de prix et de promotions s'adaptent en continu aux besoins des sportifs. Tu travailleras sur l'industrialisation du cycle de vie des modèles pour assurer une expérience fluide et sans friction sur tous nos canaux (digital et magasins) via les bonnes pratiques MLOps.

Cela inclut différentes problématiques telles que le monitoring de la qualité et de l’évolution des données (data drift), la surveillance des performances du modèle, l’orchestration des prédictions, la stratégie de ré-entraînement du modèle… Une bonne maîtrise de ces sujets est essentielle pour pérenniser la valeur créée par le modèle.

TES MISSIONS

Parfaitement intégré(e) à l'équipe en place, ton rôle sera de participer à chaque étape des projets, du cadrage à la solution finale, et de découvrir les bonnes pratiques de développement. Tu contribueras à la mise à l'échelle des solutions data et d'apprentissage automatique d'un POC à un produit entièrement déployé.

Tu commenceras par une période de formation avant de travailler sur les projets de l’équipe sous la responsabilité d'un référent Data expérimenté.

• Tu contribueras aux projets existants comme tous les membres de l’équipe.
• Tu effectueras une revue de l'état de l'art scientifique sur le domaine (ex. orchestration d’agents IA).
• Tu testeras ces nouvelles méthodes sur un cas d'usage réel étudié en ce moment dans notre équipe en appliquant les meilleurs standards Data.
• Tu implémenteras ces nouvelles fonctionnalités dans nos pipelines et mettre en production ton modèle en utilisant des principes d'ingénierie de qualité.
• Tu communiqueras efficacement l'analyse et les résultats par le biais de visualisations, de documents et de présentations aux parties prenantes techniques et business.

Tu auras l’opportunité de :

• Mettre à contribution tes compétences acquises lors de ta formation pour t'adapter rapidement à la stack technique Decathlon : Python - Git - SQL - Spark - Visualisation.
• Développer et documenter tes modèles et analyses (data sourcing, hypothèses et méthodes) dans une logique Agile en respectant les standards appliqués au sein des équipes Decathlon.
• Expliquer l’utilisation de la data et sa valeur ajoutée.

TON ENVIRONNEMENT TECHNIQUE

• Data & ML : Python, Scikit-Learn, Pytorch, Pyspark, SQL
• Cloud & Infra : AWS, GCP, Databricks
• MLOps : MLFlow (tracking), Airflow (orchestration), Evidently (monitoring).
• DevOps & Tools : GitHub Actions, Git, Docker, API
• Méthodologie : Agile

CE DONT TU AS BESOIN POUR RÉUSSIR

• Une première expérience significative (projets universitaire, stage ou alternance) dans un environnement technique similaire.
• Une appétence forte pour le travail en équipe et une culture du partage.
• Un intérêt pour l’impact du sport sur le développement personnel et collectif.
• L’envie de rejoindre une entreprise engagée dans le Tech4Good et l’innovation responsable.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Chez Decathlon, nous mettons un point d’honneur à offrir un cadre de travail épanouissant et motivant.

🚀 Un environnement de travail stimulant : entreprise certifiée Great Place to Work et Happy Trainees.
💰 Des avantages attractifs (après 3 mois d’ancienneté) :

• Primes mensuelles, intéressement, actionnariat
• Avantages CSE
• 25% de réduction sur nos produits
• Prise en charge de ta CVEC
• Remboursement de 50% du titre de transport & aide à la mobilité urbaine
  🎯 Un accompagnement sur mesure : coaching, formations internes et externes, partage de connaissances.
  ⚡ Une culture du sport et du test produit : deviens ambassadeur.trice de nos innovations et rejoins nos équipes sportives internes !

FAQ – TOUTES TES QUESTIONS

Comment préparer ma candidature et comment se déroule le processus de recrutement ?

1️⃣ Lis bien l’offre et mets en avant tes expériences et compétences les plus pertinentes.
2️⃣ Personnalise ton CV pour te démarquer.
3️⃣ Après candidature, tu recevras une réponse sous quatre semaines. Si tu es sélectionné.e, tu passeras au moins deux entretiens avec ton futur leader et un.e référent.e métier.

Je ne connais pas le secteur du sport, ai-je ma place chez Decathlon ?

Bien sûr ! Nous recherchons avant tout des personnes passionnées et motivées, que ce soit dans leur domaine d’expertise ou par le sport en général.

Être étudiant chez Decathlon, c’est quoi ?

C’est bien plus qu’une simple alternance ou un stage ! C’est façonner ton avenir professionnel en contribuant à des projets concrets qui ont du sens pour toi, tout en étant accompagné et soutenu à chaque étape.

🎯 Notre ambition ? T’offrir une expérience enrichissante pour te préparer à ton futur métier et, pourquoi pas, t’accueillir en CDI à l’issue de ton alternance. D’ailleurs, plus de 50% de nos étudiants rejoignent définitivement l’aventure Decathlon ! 🚀

L'équipe BCP Digital Payment recherche un·e Senior Support Engineer basé·e à Lille

Nos équipes, regroupées au sein de la BCP (Business Capability Platform), développent la colonne vertébrale nouvelle génération du commerce à Decathlon. Nous fournissons une plateforme composée de multiples briques : gestion du catalogue de produits, des prix, des scénarios de livraison des commandes, du paiement, des avis clients sur nos produits... et ces briques microservices vont être combinées pour construire toutes les expériences commerce à Decathlon: sites Web e-commerce, application mobile, site des séjours sportifs Decathlon ou des activités (randonnées organisées, coach sportif...), "seconde vie" (produits d'occasion), location etc.

REJOINS L'ÉQUIPE DIGITAL PAYMENT

Au sein de cette organisation, l'équipe Digital Payment, est en charge de proposer la meilleure expérience de paiement pour nos marchands comme pour nos clients d'un point de vue performance, stabilité, cout, profitabilité et UX. Pour cela, elle a la charge de plusieurs produits digitaux utilisés sur la majorité des expériences digitale de Decathlon et contribuant fortement au chiffre d'affaire de l'entreprise :

• OnePay : l'orchestrateur de paiement (le core), qui permet à nos marchands une standardisation et une flexibilité d'accès aux moyens de paiement (plugins) en choisissant le plus pertinent par rapport au contexte grace à un moteur d'éligibilité, au panier ou au client. Onepay propose notamment un widget de paiement directement intégrés par les différents front-office web.
• OneWallet : le portefeuille numérique, qui sauvegarde de manière sécurisée les tokens des différents moyens de paiement et permet ainsi une expérience d'achat sans couture pour nos clients.
• Payment Preview : module d’éligibilité permettant d’exposer les moyens de paiement possibles au plus tôt de l’expérience d’achat.
• Third Party Checkout : un module permettant d'utilisant les partenaires de paiement pour faciliter le checkout pour les clients guest.
• Payment Manager : une API d'orchestration du core qui permet de gérer des flows complexes de paiement composés ou de remboursement.

Les indicateurs principaux de l'équipe sont autour de la conversion à l'étape de paiement et le taux d'acceptance, c'est à dire la performance de nos partenaires.

En dehors des sujets autour de l'expérience et de la performance de paiement, l'équipe travaille actuellement sur la mise à disposition de moyens de paiement innovants (en étant pionnier sur le marché) et sur comment utiliser l'IA pour accélérer l'intégration de partenaires de paiement locaux.

TA FUTURE CONTRIBUTION

• Concevoir et optimiser l’architecture du paiement.
• Développer et maintenir les nouveaux plugins de paiement pour diversifier l'offre et l'expérience utilisateur.
• Faire évoluer les différents produits du paiement pour améliorer l'expérience de paiement et permettre de nouveaux Use Case
• Garantir que toutes les solutions développées respectent les standards de performance, d'accessibilité et d'évolutivité les plus élevés.
• Assurer la fiabilité des composants par la rédaction de tests complets et d’une documentation technique de qualité pour faciliter l’adoption par les autres équipes.
• Participer activement aux revues de code et être une force de proposition dans l'évolution de l'architecture de Decathlon.
• Travailler conjointement avec les autres équipes de Décathlon pour la bonne intégration des produits Digital Payment dans les différentes expériences.

STACK TECHNIQUE 

• Language : Java SpringBoot

• CI/CD : Github actions, Docker, K8s

• Cloud - Native : GCP / Aiven

• Observability: Datadog, Prometheus, Grafana

CE QUE TU APPORTES

• Tu es passionné·e et tu assures une veille constante sur les évolutions technologiques (concepts, frameworks, etc.) ;

• Tu maîtrises les best practices de développement logiciel (architecture micro-services, design patterns, code testable) ;

• Tu es animé·e par les besoins métiers et la satisfaction de nos utilisateurs sportifs ;

• Tu as un état d'esprit agile tourné vers l'amélioration continue et l'intelligence collective ;

• Tu aimes partager ton savoir et contribuer activement à la vie de l'équipe.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Chez Decathlon, nous mettons un point d’honneur à offrir un cadre de travail épanouissant et motivant.

🚀 Un environnement de travail stimulant : entreprise certifiée Great Place to Work et Happy Trainees.
💰 Des avantages attractifs (après 3 mois d’ancienneté) :

• Primes mensuelles, intéressement, actionnariat
• Avantages CSE
• 25% de réduction sur nos produits
• Prise en charge de ta CVEC
• Remboursement de 50% du titre de transport & aide à la mobilité urbaine
  🎯 Un accompagnement sur mesure : coaching, formations internes et externes, partage de connaissances.
  ⚡ Une culture du sport et du test produit : deviens ambassadeur.trice de nos innovations et rejoins nos équipes sportives internes !

FAQ – TOUTES TES QUESTIONS

Comment préparer ma candidature et comment se déroule le processus de recrutement ?

1️⃣ Lis bien l’offre et mets en avant tes expériences et compétences les plus pertinentes.
2️⃣ Personnalise ton CV pour te démarquer.
3️⃣ Après candidature, tu recevras une réponse sous deux semaines. Si tu es sélectionné.e, tu passeras au moins deux entretiens avec ton futur leader et un.e référent.e métier.

Je ne connais pas le secteur du sport, ai-je ma place chez Decathlon ?

Bien sûr ! Nous recherchons avant tout des personnes passionnées et motivées, que ce soit dans leur domaine d’expertise ou par le sport en général.

Être étudiant chez Decathlon, c’est quoi ?

C’est bien plus qu’une simple alternance ou un stage ! C’est façonner ton avenir professionnel en contribuant à des projets concrets qui ont du sens pour toi, tout en étant accompagné et soutenu à chaque étape.

🎯 Notre ambition ? T’offrir une expérience enrichissante pour te préparer à ton futur métier et, pourquoi pas, t’accueillir en CDI à l’issue de ton alternance. D’ailleurs, plus de 50% de nos étudiants rejoignent définitivement l’aventure Decathlon ! 🚀

Notre Creative Studio recherche un·e Lead Email Developer (f/m/d) basé·e à Lille.

Après avoir déployé un système modulaire dans plus de 70 pays, notre défi pour 2026 est de migrer vers un modèle drag-and-drop "in-house" pour simplifier l'expérience utilisateur à l'extrême. Nous embauchons pour porter cette vision Inner Source et permettre à chaque coéquipier de créer des emails hyper-personnalisés en un temps record. Rejoins une équipe passionnée où le partage de connaissances et l'innovation technologique sont nos rituels quotidiens.

TA FUTURE CONTRIBUTION

En tant que pilier technique de l'équipe, tu seras responsable de l'évolution de notre plateforme (plus de 100 messages internationalisés et 200 blocs d’hyper-personnalisation). Ton rôle est de rendre nos outils accessibles à tous·tes les utilisateur·ices, quel que soit leur niveau technique.

• Tactique & Delivery : Transformer les besoins business en roadmaps techniques en binôme avec le Product Management.
• Architecture & Résilience : Concevoir un Email Design System capable d'encaisser 1 million d'envois quotidiens avec une robustesse à toute épreuve.
• Jeu collectif : Agir comme un "multiplicateur technique" en coachant les squads de développeurs partenaires via des revues de code et du mentorat.
• Excellence du Geste : Garantir la qualité logicielle (Atomic Design, Clean Code) et superviser l'implémentation du BDD pour des déploiements sans faute.
• Culture DevSecOps : Piloter les déploiements via des pipelines CI/CD optimisés et renforcer l'observabilité (monitoring/alerting).

Stack Technique

Decathlon est une organisation mondiale avec des hubs à Amsterdam, Paris, Lille et Nantes, proposant des solutions digitales pour 70 pays. Pour gagner ce match, voici ton "sac de sport" technologique :

• Email Framework : Framework Maizzle (basé sur tailwind) boosté aux stéroïdes (pour une agilité maximale).
• Email Templating : Salesforce Marketing Cloud (AMPScript, SSJS) "superchargé" par nos propres librairies maison.
• Langages de prédilection : HTML, CSS, TypeScript, Bash, Python.
• Outillage Full-Stack : Frontends basés sur React et Next.js, Backends et CLI reposant sur NestJs.
• Persistence & Data : PostgreSQL, Redis.
• Observabilité : Datadog pour ne rien laisser passer.
• Cloud & Infrastructure : GCP, Aiven, Docker, Kubernetes (K8S), Flux (GitOps).
• Qualité & CI/CD : GitHub, GitHub Actions, SonarCloud, Cucumber, Gherkin, Playwright.
• Jeu collectif : Slack, Google Suite, Confluence, Jira.

CE QUE TU APPORTES

• Expérience Terrain : Plus de 5 ans d'expérience en tant qu'Email Developer dans un contexte CRM international. Tu as déjà performé sur Salesforce Marketing Cloud ou un ESP de même envergure.
• Maîtrise du Geste : Expert·e en Atomic Design et en composition de blocs. Tu sais jouer avec TypeScript pour moduler ton code et créer des composants réutilisables à l'infini.
• Vision Tactique : Une capacité hors pair pour orchestrer des parcours emails automatisés à grande échelle via un ESP.
• Esprit "You build it, you run it" : Pour toi, la responsabilité ne s'arrête pas au coup de sifflet final. Tu assures le monitoring, l'alerting et l'analyse d'incidents (RCA) avec un Operational Mindset d'acier.
• Excellence Technique : Adepte de l'entraînement rigoureux, tu maîtrises la CI/CD, le TDD/BDD et toutes les couches de tests (Unitaires, Intégration, Charge).
• Capitaine de Jeu : Tu sais driver des projets transverses et faire monter l'équipe en compétences grâce à des revues de code exigeantes et bienveillantes.

Les "Game Changers" (Le petit plus qui fait la différence)

• Infrastructure & Cloud : Tu es à l'aise avec Kubernetes, Terraform et GCP pour garantir une scalabilité mondiale.
• Profil Multi-sport (Full-Stack) : Tu maîtrises le Front et le Back (Hexagonal Architecture, Clean Code) sur au moins un framework mainstream.
• Culture Data : Tu as un intérêt marqué pour la Data Stack. Car tu le sais : pas de data, pas de personnalisation, pas de victoire !

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• 2 jours de télétravail par semaine ;
• Possibilité de travailler dans l'un des bureaux de Decathlon Digital à Lille, Paris ou Amsterdam ;
• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;
• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;
• Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).

Notre équipe Data Exchange recherche un·e Application Manager basé·e à Lille.

Au sein des équipes Decathlon Digital du domaine Engineering de la Value Chain, l’équipe Data Exchange assure le transport de la donnée entre les différentes applications du SI Decathlon.

Nous garantissons des solutions optimales, disponibles et fiables afin de fournir une qualité de service d’excellence dans les échanges de données depuis la conception jusqu’à l’exploitation en production.

Tu intégreras une équipe composée de Software et Support Engineers dans laquelle tu seras chargé-e d’animer l’activité opérationnelle de notre solution de streaming Kafka pour la Value Chain.

Dans le cadre de l’ouverture d’un poste en interne, nous recrutons un-e Application Manager, basé-e à Lille. 

TA FUTURE CONTRIBUTION 

Tu seras responsable de l’animation fonctionnelle, l’étude des besoins ainsi que de la mise en œuvre de notre stratégie globale où tu apporteras ta vision sur les choix d’architecture et technologiques de nos solutions.  

• Tu seras en charge de la définition et de l’exécution de notre roadmap produit.
• Tu partageras la vision et la gouvernance de nos solutions auprès des équipes produits dans les domaines ainsi qu’au sein du SIG Streaming.
• Tu assureras le recueil, l’étude et la priorisation des besoins de nos utilisateurs.
• Tu contribueras aux choix d'architecture de nos solutions dans le cadre de notre stratégie en collaboration avec l'équipe.
• Tu animeras en collaboration étroite avec notre leader technique la roadmap technique ainsi que le support de nos solutions. 
  
  

CE QUE TU APPORTES

• Tu as une solide expérience en tant que responsable d’application ou sur un produit, idéalement dans le domaine des échanges de données
• Tu es animé·e par les besoins métiers et la satisfaction de nos utilisateurs
• Tu es doté-e d’une excellente capacité de communication et d’influence, avec l’envie de fédérer les équipes autour d’une vision commune
• Tu es passionné·e et tu aimes partager ton savoir et contribuer activement à la vie de l'équipe.
• Tu as un état d'esprit agile tourné vers l'amélioration continue et l'intelligence collective 

ENVIRONNEMENT TECHNIQUE

• Infra & Cloud : Kubernetes, GCP (Google Cloud Platform), Aiven
• Architecture : Microservices, communications asynchrones (Kafka) et de la persistance (PostgreSQL, Flyway)
• Tools : Datadog, Gravitee, Github
• Back-end : Java, Kafka, PostgreSQL, Quarkus, Spring Boot.
• Front : React, TypeScript, JavaScript, Next.js, Tailwind CSS.

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• Organisation de travail hybride (2 jours de télétravail par semaine);
• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;
• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;
• Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).

Engineering Manager - Digital for People (F/H)

Contexte de la mission

Tu rejoins l'équipe Digital for People, au cœur de la transformation digitale des ressources humaines de Décathlon. Ta mission principale concerne l'initiative stratégique Decathlon University, une plateforme dédiée à l'apprentissage et au développement des compétences de nos collaborateurs à travers le monde.

Dans un contexte de croissance internationale, tu prends la responsabilité managériale de l'équipe d'ingénierie (composée de Staff Engineers, Tech Leads et Développeurs). Ton rôle est clé pour aligner la stratégie technique avec la vision produit globale, tout en faisant grandir tes collaborateurs dans un environnement technologique riche (Cloud GCP, Microservices).

Objectifs et livrables

En tant qu'Engineering Manager, tu portes la responsabilité du "Build", du "Coach" et du "Support" de ton équipe. Tes objectifs se déclinent sur trois axes majeurs :

1. Management & Développement des Talents (People)

• Coaching et Croissance : Accompagner chaque membre de l'équipe dans son évolution professionnelle et son plan de carrière via des 1:1 réguliers et des plans de formation.
• Recrutement & Onboarding : Piloter le recrutement des nouveaux talents et garantir leur intégration réussie pour construire une équipe performante et équilibrée.
• Animation d'équipe : Fédérer le collectif, assurer un climat de confiance et de bien-être au travail.

2. Stratégie Technique & Excellence Opérationnelle (Tech)

• Alignement Stratégique : Garantir que les choix techniques de l'équipe respectent les standards de Decathlon Digital (Data, Sécurité, Qualité) et la roadmap "United".
• Architecture & Qualité : En collaboration avec le Tech Lead et les Staff Engineers, challenger les stratégies techniques, animer les revues d'architecture et s'assurer de la maintenabilité et de la sécurité des solutions.
• Vision Transverse : Contribuer aux initiatives techniques globales (Tech Radar, Maturity Matrix) et faciliter le partage de connaissances inter-équipes.

3. Delivery & Collaboration (Delivery)

• Pilotage du Delivery : S'assurer, en binôme avec les Product Managers, que les projets sont livrés avec succès, dans les délais et avec le niveau de qualité attendu.
• Gestion de l'ambiguïté : Apporter de la clarté et de la vision lorsque les besoins sont flous, et faciliter la prise de décision.
• Organisation Agile : Optimiser les processus de développement et la productivité de l'équipe dans un cadre agile.

Votre profil

• Expérience : Tu disposes d'une expérience significative dans le développement logiciel (background technique solide requis) et d'une première expérience réussie dans le management d'équipe technique.
• Langues : Anglais courant (écrit et oral) impératif. Tu es à l'aise pour interagir quotidiennement dans un contexte international.
• Leadership : Tu sais "diriger par l'exemple" (lead from the front). Tu as d'excellentes compétences interpersonnelles pour communiquer efficacement avec le Produit, le Design et l'Ingénierie.
• Compétences Techniques : Tu dois être à l'aise sur les enjeux des architectures modernes (Microservices, Cloud, API) pour être capable de challenger les choix techniques de l'équipe.
• Mindset : Tu es orienté(e) solutions, tu as le sens du service et tu places l'humain au cœur de tes préoccupations.

Cadre de Jeu

• Environnement Technique :
• Architecture : Microservices (Java/PHP), API REST.
• Data & Messaging : Kafka, PostgreSQL.
• Infrastructure & DevOps : GCP, Kubernetes, Docker, Terraform, GitHub Actions (CI/CD).
• Observabilité : Datadog.
• Organisation : Agile Scrum (Daily, Retro, Grooming)
• Localisation : Poste basé sur notre site du Jardin des Plantes à Lille.

Notre Cybersecurity Team recherche un·e Tech Lead Engineer basé·e à Lille ou Paris

L'équipe Cybersécurité Decathlon assure la protection et la sécurisation de l’ensemble du groupe : elle pilote la stratégie de gouvernance et les processus de gestion du risque, s’assure de la conformité de nos systèmes d’information, définit les moyens techniques nécessaires à la détection et à la réponse aux incidents, ainsi que les moyens de contrôle associés.

La Sécurité de l’Information est un axe phare de Decathlon. La protection des données de nos clients, de nos collaborateurs et de notre image de marque est notre priorité. Avec l’aide d’une structure de gouvernance sécurité initiée il y a 4 ans, nous souhaitons accélérer certains projets pour accompagner notre transformation digitale.

A ce titre, nous recherchons notre prochain·e Application Security Engineer, intégré·e à notre équipe Security Engineering. La mission de l’équipe est de sécuriser le cycle de vie des applications, du code (SAST / SCA), au Cloud (CNAPP / CSPM / CWPP), jusqu’à son exposition sur internet (WAF / External Exposure) en aidant à définir les gouvernance, en améliorant les process existants et en mettant en place les outils nécessaires 

TA FUTURE CONTRIBUTION 

En tant que Tech Lead, tu seras le moteur de l'équipe et un·e référent·e technique. Tes principales responsabilités seront :

• Challenger l’équipe : remettre en question les choix techniques de l’équipe Security Engineering et contribuer avec eux à la mise en place des initiatives stratégiques
• Animation d'équipe et stratégie : animer l'équipe au quotidien, définir les priorités et allouer les ressources, en lien avec la stratégie globale de l'entreprise et la feuille de route cyber
• Gestion des projets (RUN et BUILD) : suivre les tickets et projets via Jira, assurer l’avancement des initiatives stratégiques (BUILD) et veiller à la bonne exécution des activités opérationnelles (RUN)
• Partage et communication : documenter et partager les bonnes pratiques de sécurité, et être le·la référent·e pour les autres équipes
• Contribution stratégique : participer à un éventail d’initiatives cyber plus larges, au-delà de la sécurité applicative, notamment la sécurité Cloud et la gestion des assets exposés sur internet

STACK TECHNIQUE  

• Cloud public : AWS / GCP
• CI/CD : GitHub
• Security tooling – code : Snyk (SAST / SCA) et Wiz Code (PoC)
• Security tooling – cloud : CNAPP (Wiz)
• Security tooling – exposure management : Cloudflare / Wiz
• Infrastructure as Code : Terraform
• API Management
• Protocoles d’authentification et d’autorisation : SAML, OAuth2.0, OIDC, …
• Outils de collaboration : Slack, Google Workspace, Confluence, Jira

CE QUE TU APPORTES

• Solide expérience en développement logiciel, sécurité (SAST/SCA), SDLC, pipelines CI/CD, conteneurs et environnements Cloud (AWS, GCP). Maîtrise des protocoles d’authentification (OAuth2/OIDC) et de la gestion des API.
• Expérience dans l'animation d'équipe, l’organisation du travail (Jira) et la définition d’une stratégie technique. Orienté·e résultats avec une approche pragmatique centrée sur la gestion des risques.
• Excellentes capacités de communication et de collaboration, résolution de problèmes complexes, capacité à coder et corriger du code, et à vulgariser des concepts techniques.
• Maîtrise de l’anglais pour collaborer efficacement avec des équipes internationales.

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• 2 jours de télétravail par semaine ;
• Possibilité de travailler dans l'un des bureaux de Decathlon Digital à Lille ou Paris ;
• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;
• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;
• Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).

Notre Cybersecurity Team recherche un·e Tech Lead Engineer basé·e à Lille ou Paris

L'équipe Cybersécurité Decathlon assure la protection et la sécurisation de l’ensemble du groupe : elle pilote la stratégie de gouvernance et les processus de gestion du risque, s’assure de la conformité de nos systèmes d’information, définit les moyens techniques nécessaires à la détection et à la réponse aux incidents, ainsi que les moyens de contrôle associés.

La Sécurité de l’Information est un axe phare de Decathlon. La protection des données de nos clients, de nos collaborateurs et de notre image de marque est notre priorité. Avec l’aide d’une structure de gouvernance sécurité initiée il y a 4 ans, nous souhaitons accélérer certains projets pour accompagner notre transformation digitale.

A ce titre, nous recherchons notre prochain·e Application Security Engineer, intégré·e à notre équipe Security Engineering. La mission de l’équipe est de sécuriser le cycle de vie des applications, du code (SAST / SCA), au Cloud (CNAPP / CSPM / CWPP), jusqu’à son exposition sur internet (WAF / External Exposure) en aidant à définir les gouvernance, en améliorant les process existants et en mettant en place les outils nécessaires 

TA FUTURE CONTRIBUTION 

En tant que Tech Lead, tu seras le moteur de l'équipe et un·e référent·e technique. Tes principales responsabilités seront :

• Challenger l’équipe : remettre en question les choix techniques de l’équipe Security Engineering et contribuer avec eux à la mise en place des initiatives stratégiques
• Animation d'équipe et stratégie : animer l'équipe au quotidien, définir les priorités et allouer les ressources, en lien avec la stratégie globale de l'entreprise et la feuille de route cyber
• Gestion des projets (RUN et BUILD) : suivre les tickets et projets via Jira, assurer l’avancement des initiatives stratégiques (BUILD) et veiller à la bonne exécution des activités opérationnelles (RUN)
• Partage et communication : documenter et partager les bonnes pratiques de sécurité, et être le·la référent·e pour les autres équipes
• Contribution stratégique : participer à un éventail d’initiatives cyber plus larges, au-delà de la sécurité applicative, notamment la sécurité Cloud et la gestion des assets exposés sur internet

STACK TECHNIQUE  

• Cloud public : AWS / GCP
• CI/CD : GitHub
• Security tooling – code : Snyk (SAST / SCA) et Wiz Code (PoC)
• Security tooling – cloud : CNAPP (Wiz)
• Security tooling – exposure management : Cloudflare / Wiz
• Infrastructure as Code : Terraform
• API Management
• Protocoles d’authentification et d’autorisation : SAML, OAuth2.0, OIDC, …
• Outils de collaboration : Slack, Google Workspace, Confluence, Jira

CE QUE TU APPORTES

• Solide expérience en développement logiciel, sécurité (SAST/SCA), SDLC, pipelines CI/CD, conteneurs et environnements Cloud (AWS, GCP). Maîtrise des protocoles d’authentification (OAuth2/OIDC) et de la gestion des API.
• Expérience dans l'animation d'équipe, l’organisation du travail (Jira) et la définition d’une stratégie technique. Orienté·e résultats avec une approche pragmatique centrée sur la gestion des risques.
• Excellentes capacités de communication et de collaboration, résolution de problèmes complexes, capacité à coder et corriger du code, et à vulgariser des concepts techniques.
• Maîtrise de l’anglais pour collaborer efficacement avec des équipes internationales.

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• 2 jours de télétravail par semaine ;
• Possibilité de travailler dans l'un des bureaux de Decathlon Digital à Lille ou Paris ;
• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;
• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;
• Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).

Notre équipe Transport&Customs Engineering recherche un·e ingénieur.e développement logiciel backend basé·e à Lille.

Au cœur de Value Chain et rattaché à Decathlon Digital, les équipes united du sous domaine Fulfillment, Logistics, Transport and Customs (FLTC) ont un rôle très important à jouer avec un impact direct sur l’expérience client à travers la disponibilité de nos produits et les délais de livraison. 

Notre équipe Transport&Customs Engineering design, développe et assure la maintenance de nos outils digitaux interconnectés avec un écosystème Decathlon complexe qui permet la gestion de la chaîne de valeur de bout en bout. Ces outils sont réparti sur deux périmètres : 

Transport : plusieurs produits digitaux pour gérer le transport international (upstream) et les flux de transport locaux (downstream) de nos produits et composants. Ces produits digitaux interviennent depuis nos fournisseurs jusqu’au client final.Customs : Des outils digitaux pour les douanes permettant le référencement de nos produits et composants, le calcul des taux et la génération des documents douaniers ainsi que les opérations de déclaration et dédouanement à la sortie/entrée d’une zone douanière.

TA FUTURE MISSION

Rejoignez l'équipe Douane - Référentiel! Historiquement basée sur des outils monolithiques (Legacy) générant une complexité de référencement et une forte imprévisibilité des coûts à payer en douane, nous sommes en pleine transformation. Notre vision est de créer une source intelligente et malléable à fin que notre référentiel soit une source de vérité unique. L'utilisation de l'IA pour l'auto-classification et l'optimisation dynamique des droits de douane, transformera la douane à Decathlon et fera de la conformité, un levier stratégique de compétitivité.

Pour répondre à ces challenges, tout en permettant la croissance du business de Decathlon, nous cherchons à renforcer l’équipe produit Ref&Calcul par un développeur backend/fullstack expérimenté qui va travailler avec le reste de l’équipe et en se référant au inputs business pour développer from scratch la solution de référencement des produits et composants et de calcul des taux de douanes. Il sera aussi amené à faire du support niveau 3 sur des solutions existantes et de celles qu’il développera.

Une attention particulière sera apportée quant à l’autonomie requise pour les développements, autant que sur le partage d'expérience et de compétence.

TON EXPERTISE 

Une expérience en développement dans des contextes agiles est fortement appréciée.

Le profil doit être intéressé et volontaire sur du Backend et capable d'appliquer et de différencier les bonnes pratiques de développement

Communiquant et force de proposition, tu dois aussi savoir faire preuve de transparence, gérer tes priorités, et être impliqué autant dans la réussite du/des projet(s) que dans la réussite de tes collègues

Compétences Requises

• Concept : BDD, TDD, DDD, Clean Architecture / code, …
• Back : Java 17+, SpringBoot, RESTful API, Kafka, kafka connect, OpenAPI, Oauth2, JWT, …
• Architecture Microservices
• Infra & Database : Docker, Kubernetes (GKE, EKS), Vault, postgres, mongodb
• Deploy : Github - Github Actions, Flux, Helm
• Tools & Monitoring : SonarQube, Datadog, Bruno, Gravitee…
• Testing : Cucumber, Gatling, testContainers…

Compétences Souhaitées

• Front : React, Typescript, Javascript, NextJS, TailwindCSS
• Testing : Cypress ou Playwright, Jest ou Vitest, Gatling, X-RAY

Qualités attendues

• Ecoute, communication, transparence
• Autonomie
• Rigueur et organisation
• Sens du service

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• 2 jours de télétravail par semaine ;
• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;
• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;
• Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).

Notre équipe Data for Industry & Manufacturing recherche un·e Analytics Engineer basé·e à Lille

Au sein de la Data Value-Chain de Decathlon, notre équipe est le moteur de la transformation industrielle. Avec 1 500 fournisseurs dans plus de 40 pays, nous traitons une donnée complexe pour en faire un levier de performance business et de durabilité. Notre défi pour 2026 : garantir une qualité et une accessibilité irréprochables de la donnée pour piloter la production mondiale. 

TA FUTURE CONTRIBUTION

En tant que Analytics Engineer (Senior), tu seras responsable d’améliorer continuellement l’équipe en définissant la vision et la feuille de route technique de modélisation, tout en rendant les données de l'industrie accessibles à tous·tes .

• Construire et modéliser la couche sémantique pour les domaines de l’industrie et la production.
• Automatiser et industrialiser les pipelines de transformation pour servir les dashboards et les modèles IA
• Maintenir et repenser les datasets et pipelines existants pour servir une plus large variété de use cases
• Garantir la fiabilité des données exposées via des tests rigoureux et du monitoring 
• Contribuer activement à la communauté des Analytics Engineers et accompagner la montée en compétences des profils plus juniors.

STACK TECHNIQUE

• Data Modeling : dbt (expert).
• Data Platform : Databricks, AWS (S3)
• Langages : SQL (expert), Python
• Orchestration : Airflow.
• Software Delivery : Git, Github, CI/CD.

CE QUE TU APPORTES

• Tu as au moins 3 ans d’expérience comme Analytics Engineer ou Data Engineer
• Tu as une expérience significative sur un des Clouds principaux AWS / GCP / Azure, sachant utiliser des composants (Databricks, Hive, Redshift, Airflow) ainsi qu’optimiser leurs performances.
• Tu maîtrises les langages suivants : SQL et Python ;
• Tu maîtrises la mise en oeuvre de pipeline de transformation de données avec dbt ;
• Tu as de l'expérience en modélisation dimensionnelle (Kimball, Data Vault, OBT) ;
• Tes pairs te reconnaissent pour ta grande appétence technique ;
• Tu es à l'aise avec les outils de développement : Git, Github, CI/CD, VSCode/Pycharm, Terminal
• Tu comprends le cycle de vie de la donnée et tu es à l’aise avec les concepts de data lineage, data gouvernance et la documentation fait partie de ta discipline de programmation ;
• Tu as un bon niveau d’anglais qui te permet de communiquer avec nos clients et partenaires (60 pays Decathlon) ;
• Tu aimes travailler en agilité dans un environnement collaboratif et agile (Scrum et Kanban).
• Tu as un sens du service développé.
• Tu es particulièrement sensible à l’impact de la pratique du sport pour les valeurs qu'elle t'a permise d’acquérir dans ton style de leadership et la vie d'équipes !
• Tu as envie de rejoindre une entreprise à impact positif (#Tech4Good)

Les + : Tu déjà travaillé avec les technologies comme Spark, Airflow, Tableau ; tu t'intéresses aux évolutions de la Modern Data Stack, tu as testé des outils comme PolaRS / DuckDB / Malloy / MetricFlow

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• 2 jours de télétravail par semaine ;
• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;
• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;
• Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).

Chez Decathlon, notre objectif est de « rassembler les gens à travers le sport dans le but de rendre le bien-être accessible à tous ». Tu rejoindras le domaine Value Chain, véritable colonne vertébrale de l’entreprise. Au sein du sous-domaine Industry & Manufacturing, notre ambition est de façonner une industrie responsable via des plateformes numériques intelligentes.

💡 Contexte Projet 

Le projet DPM (Digital Panel Management) est l'application web de référence qui permet aux acheteurs de Decathlon d'évaluer les fournisseurs avec lesquels ils travaillent, de planifier leur collaboration et de prendre des décisions stratégiques pour l'avenir. C'est l'outil qui transforme la gestion de notre panel industriel (environ 1 450 fournisseurs dans 45 pays) en une expérience digitale unifiée, remplaçant les processus manuels et les fichiers disparates.

🎯 Ta Mission 

En tant que développeur junior au sein du groupe de produit SRM & Industrial Costing, ta mission est de contribuer à la construction et à l'évolution de la plateforme DPM. Tu participeras au développement de fonctionnalités clés permettant de visualiser la performance des fournisseurs et d'orienter les choix de sourcing mondiaux de Decathlon. C'est un terrain de jeu idéal pour apprendre à manipuler des architectures web modernes tout en ayant un impact direct sur la stratégie d'achat du groupe.

🛠 Tes Responsabilités

• Développement Fullstack : Participer au développement des nouvelles fonctionnalités de DPM, en veillant à la qualité du code et au respect des standards de l'équipe.
• Valorisation de la Donnée : Aider à l'intégration et à la récupération des données pour alimenter les indicateurs de performance des fournisseurs.
• Qualité & Tests : Assurer la robustesse de tes développements par la mise en place de tests unitaires et d'intégration, garantissant la fiabilité des décisions prises via l'outil.
• Apprentissage DevSecOps : Collaborer avec le référent sécurité (Security Champion) pour monter en compétence sur la remédiation des vulnérabilités et la sécurisation des données.

💻 La Stack Technique

• Frontend : React (Design System Vitamin).
• Backend : NestJS
• Data : PostgreSQL, Databricks
• Cloud & Ops : 100% Google Cloud Platform (GCP), Kubernetes, Github Actions.
• Monitoring : Datadog.

👤 Ton Profil

• Formation : Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un Master en informatique.
• Premiers pas : Tu as une première expérience (stage, alternance) en développement NodeJS et / ou sur l'écosystème React.
• Rigueur technique : Tu es convaincu(e) que le testing est indissociable d'un développement de qualité.
• Esprit d'analyse : Tu aimes comprendre le besoin métier derrière une ligne de code (ici, aider les acheteurs à mieux piloter leurs partenaires).
• Collaboration : Tu apprécies le travail en équipe agile et tu es prêt(e) à partager tes idées.
• Anglais : Capacité à travailler dans un contexte international.

🎁 Ce que nous offrons

• Mentorat technique : Tu seras entouré(e) d'ingénieurs expérimentés et de Tech Leads pour t'accompagner dans ta progression.
• Flexibilité : Mode de travail hybride
• Localisation : Lille (BTWIN Village).
• Package : Actionnariat salarié, primes, et accès aux certifications Decathlon Academy.

Prêt(e) à digitaliser le futur de notre panel industriel ? Rejoins l'aventure DPM ! 🔥

Chez Decathlon, notre objectif est de « rassembler les gens à travers le sport dans le but de rendre le bien-être accessible à tous ». Tu rejoindras le domaine Value Chain, véritable colonne vertébrale de l’entreprise, dont la promesse est de développer, produire et livrer durablement nos produits partout dans le monde. Au sein du sous-domaine Industry & Manufacturing, notre ambition est claire : façonner une industrie responsable via des plateformes numériques intelligentes et de la donnée génératrice de valeur.

💡 Contexte Projet

Le projet Price Your Component (PYC), est une initiative stratégique majeure pour la maîtrise de nos coûts de revient. Son objectif est de collecter et de permettre la négociation des prix composants auprès de nos fournisseurs. En rejoignant l'équipe PYC, tu participes à l'automatisation de l'analyse des coûts des produits finis, un levier essentiel pour garantir la compétitivité et la transparence de notre panel industriel.

🎯 Ta Mission 

Accompagné(e) par des experts techniques et intégré(e) au groupe SRM & Industrial Costing, ta mission est de contribuer au développement de la plateforme PYC lancée en février 2026. Tu transformeras des flux de données complexes sur les composants en outils digitaux performants pour nos acheteurs mondiaux. C'est l'opportunité idéale pour un(e) développeur(se) junior de monter en compétence sur une stack moderne (Java 21 / React) au sein d'un environnement international à fort impact business.

🛠 Tes Responsabilités

• Développement Fullstack : Participer à l'implémentation des nouvelles fonctionnalités de PYC, en assurant la liaison entre le backend et les interfaces utilisateurs.
• Modernisation Frontend : Contribuer activement au déploiement de React et de notre design system Vitamin Play sur le projet pour offrir une expérience utilisateur fluide et cohérente.
• Fiabilité des Données : Travailler sur l'automatisation de l'intégration des prix composants pour garantir des analyses de coûts (Cost Breakdown) précises et automatisées.
• Culture Testing : Garantir la robustesse de ton code via la mise en place de tests unitaires et d'intégration, indispensables pour un outil traitant des données financières critiques.
• Apprentissage DevSecOps : Collaborer avec le Security Champion de l'équipe pour intégrer les meilleures pratiques de sécurité dès les premières phases de développement.

💻 La Stack Technique

• Frontend : React (NextJS).
• Backend : Java 21 (Spring Boot 3+).
• Data : Architecture Event-Driven (Kafka), PostgreSQL
• Cloud & Ops : 100% Google Cloud Platform (GCP), Kubernetes, Github Actions.
• Qualité : Approche API-First et monitoring via Datadog.

👤 Ton Profil

• Formation : Tu es issu(e) d'une formation supérieure en informatique (Bac+5 ou équivalent).
• Première Expérience : Tu justifies d'une première expérience (stage, alternance ou premier emploi) en Java/Spring Boot et tu as de solides bases en JavaScript/React.
• Curiosité Technique : Tu as soif d'apprendre et tu souhaites évoluer dans un environnement technologique de pointe (Java 21, Cloud natif).
• Sensibilité Produit : Tu comprends l'importance de la donnée pour le business et tu aimes résoudre des problématiques concrètes.
• Anglais : Tu es capable d'échanger avec des interlocuteurs internationaux (Europe, Asie).

🎁 Ce que nous offrons

• Mentorat : Un accompagnement par des Tech Leads expérimentés pour accélérer ta carrière.
• Flexibilité : Mode de travail Hybride
• Localisation : Bureaux basés à Lille (BTWIN Village).
• Package : Actionnariat salarié, primes mensuelles/trimestrielles, matériel au choix (Mac ou Windows).

Prêt(e) à donner du sens à ton code ? Rejoins l'aventure Price Your Component ! 🔥

Notre équipe Corporate Operations Finance recherche un·e Tech Lead Java (f/m/d) basé·e à Lille.

Au cœur de la direction financière du groupe et du réseau IT United, nos 60 coéquipier·es conçoivent et opèrent 50 solutions stratégiques pour fluidifier la clôture comptable, le pilotage économique et la transformation digitale (IA, RPA, Data-centric). En rejoignant notre communauté de 20 Software Engineers répartis en 3 squads, ton défi pour l'année à venir sera d'élever nos standards d'ingénierie tout en garantissant la scalabilité de nos outils financiers. Nous cultivons une gouvernance partagée, des rituels agiles stimulants et une culture du feedback qui rend chaque sprint passionnant.

TA FUTURE CONTRIBUTION

En tant que Tech Lead, tu seras responsable d’améliorer continuellement l’équipe de 20 développeur·ses en définissant la vision et la feuille de route technique, tout en rendant les données financières accessibles à tous·tes :

• Expertise & Delivery : Concevoir, développer et déployer des architectures Java robustes, évolutives et sécurisées, répondant aux enjeux critiques de la Finance.

• Leadership Technique : Porter la vision technique au sein des squads, garantir la qualité du code (Clean Code, SOLID) et arbitrer les choix technologiques structurants.

• Product Collaboration : Travailler en binôme avec le Product Management pour traduire des besoins métier complexes en solutions techniques efficientes.

• Écosystème Data : Piloter l'intégration des flux en temps réel via Apache Kafka et le développement d'API REST performantes dans un environnement distribué.

• Culture Engineering : Animer les revues de code, promouvoir les meilleures pratiques de tests (TDD, BDD) et accompagner la montée en compétences des profils plus juniors par le mentoring.

STACK TECHNIQUE

• Back-end : Java 17+, Spring Boot, Microservices, Docker.

• Front-end : Vue.JS, Svelte, Angular.

• Cloud & Ops : GCP (Google Cloud Platform), Kubernetes, Jenkins, GitHub Actions.

• Data & Quality : Kafka, SonarCloud, Prisma, JUnit.

CE QUE TU APPORTES

Tes dernières expériences t’ont permis de développer un intérêt pour les problématiques liées au cloud et de consolider tes connaissances en développement logiciel (architecture, design patterns, code). Plus précisément :

• Tu justifies de +5 ans d'expérience en développement Backend Java avec une dimension de leadership technique.

• Tu maîtrises parfaitement le design de solutions micro-services et les architectures Event Driven.

• Tu as une solide culture DevOps (CI/CD, monitoring, alerting) et une rigueur absolue sur les stratégies de tests.

• Ton aisance en environnement Agile/Scrum te permet de naviguer avec agilité entre vision long terme et delivery quotidien.

• Tu es reconnu·e pour ta pédagogie, ta capacité de résolution de problèmes et ton esprit d'équipe.

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• Organisation de travail hybride (2 jours de télétravail par semaine) ;

• Possibilité de travailler dans l'un des bureaux de Decathlon Digital à Lille ou Paris ;

• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows ou Chromebooks) ;

• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;

• Développement des compétences et accompagnement (certifications techniques dès la première année, formations internes/externes) ;

• Package de rémunération (actionnariat salarié, bonus mensuels/trimestriels).

NOTRE ENGAGEMENT EN FAVEUR DE L'INCLUSION ET DE L'ACCESSIBILITE

We are looking for talented Senior Software Engineers, based in Lille

>> Kindly send your resume in english.

At Decathlon, we're passionate about bringing people together and make wellbeing accessible for all.. Our mission is to inspire and enable people to embark on, and enrich their sporting journey, whether they are curious or demanding, beginner or professional. Through innovative product design, sustainability initiatives, and a commitment to customer satisfaction across channels, we aim to revolutionize the way people experience sports.

The Know Your Customer domain is dedicated to building 360° customer insights, driving powerful business levers through an increasingly personalized digital lifecycle. We are currently scaling from local teams to a global organization, spearheading a massive technological transition (Full APIs, Data/Event-Driven Architecture, Microservices, Headless). Operating in 45+ countries with 200 million accounts, we handle 30,000 new sign-ups daily and billions of interactions across channels. Our mission? Delivering the best personalized sport and product recommendations, tailored to each customer's journey and interactions within the Decathlon eco-system

If you're passionate about leveraging technology to enhance the sports experience for hundreds of millions of customers in 70 countries around the world, we want to hear from you.

Are you ready to play?

In this stimulating environment, your role will be to shape the personalization offering of tomorrow, alongside the software that powers it.

• Architecture: Design and evolve microservices (Java 21, SpringBoot 3) ensuring high availability and resilience for global traffic (30k new users/day).
• Collaboration: Collaborate closely with Data Scientists and Engineers to build high-performance APIs that expose personalized recommendations to our customers. Act as a technical multiplier by conducting high-quality code reviews, facilitating knowledge sharing, and mentoring peers without formal management
• Continuous Improvement: Proactively identify and resolve bottlenecks in the code, architecture, or team processes to constantly improve the "Sport User Intelligence" platform.
• Code excellence: Champion software quality by promoting clean code, robust design patterns, and supervising the implementation of TDD to ensure stable deployments.
• DevSecOps Culture: Drive daily production deployments through optimized CI/CD pipelines, enhanced observability , and a "shift-left" approach to security.
• Problem solving: Lead the resolution of complex technical challenges within cross-functional teams, ensuring solutions align with global Decathlon standards.
• Tech Watch: Stay at the forefront of the ecosystem (Event-Driven/Kafka, Cloud-Native/GCP) to prototype and integrate the tools that will power tomorrow’s customer experience.

About the Team/Tech

• Global organization with offices in Amsterdam, Paris, Lille and Nantes, providing 70 countries with digital solution
• Backend & architecture: Java 21+, Spring Boot 3+ (Reactive Programming), Microservices, Event-Driven (Kafka).
• Data & intelligence: Airflow, Spark, OpenSearch (powering recommendation engines)
• Cloud & Infrastructure: GCP, Aiven, Docker, Kubernetes (K8S), FluxCD (GitOps).
• Persistence: PostgreSQL, Redis, Datadog.
• Observability: Datadog
• Quality & CI/CD: GitHub, GitHub Actions, SonarCloud, Karate, JMeter.
• Frontend (Admin UI): React, TypeScript.
• Collaboration: Slack, Google Suite, Confluence, Jira.

What you bring

• 5+ years of experience as a Java Backend Developer (Spring Boot) in high-scale environments.
• Mastery of Backend Design: Expert in building microservices, RESTful APIs, and event-driven architectures (Kafka).
• Operational Mindset: A "you build it, you run it" approach, with experience in monitoring, alerting, and incident management (RCA).
• Engineering Excellence: Solid experience in CI/CD, TDD, and all testing layers (Unit, Integration, Load Testing).
• Cloud & Infrastructure: Proficient with Kubernetes, Terraform, and GCP, ensuring global scalability and resilience.
• Collaborative Leadership: Ability to drive projects across teams and mentor peers through high-quality code reviews.
• Plus: A keen interest in the Data stack or basic knowledge of React for internal UI tools.

What we offer

• Hybrid Work: 2 days of remote work per week.
• Location: Based in our vibrant Decathlon Digital hub in Lille.
• Gear: High-end equipment (Mac or Windows) provided in line with our societal commitments.
• Global Network: A local project team within a worldwide network (offering international career opportunities).
• Growth: Continuous skill development and support (diverse projects, technical certifications in your first year, internal/external training).
• Rewards: Competitive compensation package (employee profit-sharing, monthly/quarterly bonuses).

L'équipe BCP Digital Payment recherche un·e Senior Frontend Software Engineer basé·e à Lille

Nos équipes, regroupées au sein de la BCP (Business Capability Platform), développent la colonne vertébrale nouvelle génération du commerce à Decathlon. Nous fournissons une plateforme composée de multiples briques : gestion du catalogue de produits, des prix, des scénarios de livraison des commandes, du paiement, des avis clients sur nos produits... et ces briques microservices vont être combinées pour construire toutes les expériences commerce à Decathlon: sites Web e-commerce, application mobile, site des séjours sportifs Decathlon ou des activités (randonnées organisées, coach sportif...), "seconde vie" (produits d'occasion), location etc.

REJOINS L'ÉQUIPE DIGITAL PAYMENT

Au sein de cette organisation, l'équipe Digital Payment, est constituée de 3 produits digitaux: 

• OnePay : l'orchestrateur de paiement (le core), qui permet à nos marchands une standardisation et une flexibilité d'accès aux moyens de paiement (plugins) en choisissant le plus pertinent par rapport au contexte, au panier ou au client. Onepay propose notamment un widget de paiement directement intégrés par les différents front-office web
• OneWallet : le portefeuille numérique, qui sauvegarde de manière sécurisée les tokens des différents moyens de paiement et permet ainsi une expérience d'achat sans couture pour nos clients.
• Payment Preview: module d’éligibilité permettant d’exposer les moyens de paiement possibles au plus tôt de l’expérience d’achat.
  
  

TA FUTURE CONTRIBUTION

• Concevoir et optimiser l’architecture du widget de paiement et son intégration transparente chez les marchands partenaires (architecture micro-frontend).
• Développer et maintenir les nouveaux plugins de paiement (front-end) pour diversifier l'offre et l'expérience utilisateur.
• Améliorer et faire évoluer les widgets clés, notamment la simulation de paiement, le Third Party Checkout, et le widget d’intégration sur les systèmes de caisses.
• Contribuer au co-design des solutions avec l’équipe mobile pour l'évolution des SDK natifs.
• Garantir que toutes les solutions développées respectent les standards de performance, d'accessibilité et d'évolutivité les plus élevés.
• Assurer la fiabilité des composants par la rédaction de tests complets et d’une documentation technique de qualité pour faciliter l’adoption par les autres équipes.
• Participer activement aux revues de code et être une force de proposition dans l'évolution de l'architecture front-end de Decathlon.

STACK TECHNIQUE 

• Javascript: typescript, svelte, react

• CI/CD : Github actions, Docker, K8s

• Cloud - Native : GCP / Aiven

• Observability: Datadog, Prometheus, Grafana
  
  

CE QUE TU APPORTES

• Plus de 5 années d'expérience, en tant que développeur.se frontend

• Excellente maîtrise des architectures

• Solide expérience dans la mise en place d’une CI/CD & de toutes les couches de test.

• Bonne connaissance des outils de monitoring et d’alerting. 

• Capacité à travailler efficacement dans un environnement Agile/Scrum.

• Bonnes compétences en résolution de problèmes et en débogage. 

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• 2 jours de télétravail par semaine ;

• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;

• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;

• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;

• Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).

Notre équipe Edge Network recherche un·e Expert·e Network basé·e à Lille.

L'équipe Network, composée d’une cinquantaine de passionné·es (NOC, Core, Public, Edge), a une mission claire : "We securely connect everything". Au sein de la Business Unit Cloud Platform Engineering (140 personnes), nous construisons les fondations techniques qui permettent à Decathlon de devenir la plateforme numérique de référence pour tous les sportifs. Notre défi ? Interconnecter 100 000 collaborateurs dans 80 pays tout en basculant vers un modèle NaaS (Network as a Service) automatisé.

CONTEXTE

Decathlon Digital est en pleine transformation pour créer un écosystème ouvert et performant connectant matériel, infrastructures et services. Dans ce cadre, l'équipe Edge Network (15 personnes) que tu intégreras est le pilier de la connectivité de nos sites physiques (magasins, entrepôts, bureaux). Nous opérons dans un environnement Agile international où l'infrastructure n'est plus seulement du matériel, mais un produit logiciel scalable. Tu rejoins un collectif qui valorise l'innovation technique (IaC, API-first) pour garantir une expérience utilisateur sans couture sur l'ensemble du réseau mondial.

TA FUTURE CONTRIBUTION

Tu seras responsable d’améliorer l’infrastructure Edge du groupe en pilotant la transition vers le NaaS sur les périmètres LAN, WLAN, NAC, PKI et SDWAN.

• Collaboration Agile : Animé·e par les TechLeads de l’équipe, tu contribues en mode agile à l’accomplissement des roadmaps déterminées collectivement avec les Product Managers (PMs).
• Engagement & Roadmap : S’engager sur la réalisation des tâches au trimestre (OKRs) en fonction des priorités et des capacités de l'équipe.
• Vision NaaS & Automatisation : Transformer nos infrastructures via l'Infrastructure as Code (Terraform, Python) pour rendre le réseau consommable en libre-service.
• Design & Standards : Définir le cadre d’usage des composants, les bonnes pratiques mondiales et concevoir de nouveaux cas d’usage.
• Expertise Opérationnelle : Garantir la performance (SLA), piloter le patch management et intervenir en expert sur les incidents critiques.

STACK TECHNIQUE

• Réseau : Cisco Meraki, Juniper, Fortinet (SDWAN).
• Sécurité : NAC Clearpass, PKI SaaS.
• DevOps/Cloud : GCP, AWS, Terraform, Python, GitHub Actions.

CE QUE TU APPORTES

• Expertise : +2 ans d'expérience en RUN/BUILD réseau avec une maîtrise du LAN/WLAN/SDWAN.
• Culture Tech : Une forte appétence pour le DevOps et l'automatisation.
• Soft Skills : Esprit d'équipe, proactivité et capacité à communiquer en anglais (contexte mondial).
• ADN : Tu te retrouves dans les valeurs du sport : résilience, service client et dépassement de soi.

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• Organisation hybride (2 jours de télétravail) ;
• Bureaux Decathlon Digital à Lille ;
• Matériel au choix (Mac ou Windows) ;
• Certifications techniques dès la 1ère année ;
• Package complet (actionnariat, bonus mensuels/trimestriels).

Rejoins l'équipe SAP Tech, au cœur de la transformation digitale chez Decathlon !

Tu veux avoir un impact direct sur la chaîne logistique mondiale d'une entreprise qui rend le sport accessible à tous ? Au sein de l'équipe SAP Tech de la Value Chain, tu seras un acteur clé de notre transformation vers le cloud. Nous gérons l'ensemble des infrastructures SAP qui permettent à Decathlon d'opérer dans plus de 70 pays et de servir nos 2000 magasins et sites e-commerce.

Chez nous, la technologie SAP est abordée de manière innovante, avec une forte stratégie d'automatisation sur un large parc de serveurs. L'agilité et l'amélioration continue sont au cœur de notre ADN. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un-e Ops Engineer Senior passionné-e et basé-e à Lille. 

TA FUTURE CONTRIBUTION

En tant qu'Ops Engineer Senior, tu rejoindras notre squad Infra, qui a la responsabilité de construire et d'opérer l'ensemble de nos plateformes techniques.

• Tu géreras l'ensemble des plateformes techniques, de leur construction à leur maintien en condition opérationnelle.
• Tu automatiseras les processus d'administration et de déploiement en utilisant l'Infrastructure as Code.
• Tu seras le contact privilégié des équipes fonctionnelles, les conseillant sur les aspects techniques et les bonnes pratiques.
• Tu participeras à la gestion de la roadmap des produits techniques, en proposant des évolutions et en les mettant en œuvre.

Notre mode de fonctionnement agile repose sur le principe du "You build it, you run it". Nous donnons à chacun la liberté et la responsabilité de ses projets, de la conception à la mise en production.

STACK TECHNIQUE 

Tu évolueras dans un environnement technique varié, où tu utiliseras à la fois les plateformes SAP et des outils DevOps et cloud.

• SAP Basis 
• Puppet
• Ansible
• Terraform
• Splunk
• AWS
• Linux
• Python
• Github

CE DONT TU AS BESOIN POUR RÉUSSIR

• Tu as une expérience significative en administration de systèmes.
• Tu as une solide expertise en automatisation, Infrastructure as Code et technologies Cloud.
• Tu es à l'aise avec les outils de supervision et d'observabilité pour anticiper et traiter les incidents.
• Une connaissance de l'écosystème SAP serait un atout, mais une forte motivation à te former sur ces plateformes est notre priorité.
• Tu as une forte capacité d'analyse et tu aimes résoudre des problèmes techniques complexes pour garantir la stabilité des plateformes.

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• 2 jours de télétravail par semaine ;
• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;
• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;
• Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).

L'équipe Corporate Operations Finance recherche un·e Tech Lead Java basé·e à Lille

Au cœur de la direction financière du groupe Decathlon et du réseau IT United, nos équipes IT Finance (plus de 60 coéquipiers) conçoivent, déploient et assurent le bon fonctionnement de 50 solutions informatiques. Ces solutions permettent :

• aux équipes Finance d’exercer leur métier de manière plus fluide et performante (clôture comptable, gestion des achats, pilotage économique, etc.) ;

• de soutenir la transformation digitale de la fonction Finance en intégrant les dernières technologies (automatisation, RPA, API, Data-centric, IA, dématérialisation…).

L’équipe de Software Engineers a pour but de concevoir, faire évoluer et maintenir nos solutions internes. Elle regroupe aujourd’hui environ 20 développeurs répartis entre Lille (majoritairement), Nantes et Paris. Structurée en 3 squads, cette équipe évolue dans un environnement agile et hybride, avec une gouvernance partagée entre les différents sites. Un de nos axes stratégiques clés : garantir un environnement propice au développement technique de l’équipe tout en assurant la livraison d’applications fiables, performantes et sécurisées.

TA FUTURE CONTRIBUTION 

• Concevoir, développer, tester et déployer des applications Java robustes et évolutives.

• Collaborer avec le Product Management pour comprendre les exigences fonctionnelles et traduire ces exigences en solutions techniques.

• Intégrer et développer des API REST dans un contexte de service distribué.

• Mettre en place des solutions de streaming de données en utilisant Apache Kafka.

• Assurer la documentation adéquate des solutions développées.

• Participer aux revues de code et fournir des retours constructifs aux membres de l'équipe.
  
  

STACK TECHNIQUE 

• Back-end : Java, SpringBoot, Docker

• Front-end : AngularJS, Vue.JS, Svelte

• Cloud : GCP

• Tooling: Github, Jenkins, Kubernetes, SonarCloud, Prisma

• Outils Collaboratifs : Jira, Slack, Confluence
  
  

CE QUE TU APPORTES

• + 5 années d'expérience, en tant que développeur.se backend Java

• Expérience très significative dans le design, l'implémentation de bout en bout de solution en mode micro-service (RESTful)

• Bonne maîtrise des architectures distribuées et Event Driven

• Solides connaissances des principes Reactive programming, DDD, SOLID

• Solide expérience dans la mise en place d’une CI/CD, et dans l’intégration de toutes les couches de test (Unit, Acceptance, Integration, Load Testing...)

• Bonne connaissance des outils de monitoring et d’alerting. 

• Capacité à travailler efficacement dans un environnement Agile/Scrum.

• Excellentes compétences en résolution de problèmes et en débogage.
  CE QUE NOUS T’OFFRONS

• 2 jours de télétravail par semaine ;

• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;

• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;

• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;

• Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).