About this Servente role at International Schools Partnership
Job Description
Principais Responsabilidades
Tarefas Diárias de Limpeza
Varrer, passar pano, aspirar e polir pisos.
Remover o pó e limpar superfícies, móveis, peitoris de janelas e instalações.
Esvaziar e higienizar lixeiras, substituindo os sacos quando necessário.
Manutenção dos Banheiros
Limpar e desinfetar vasos sanitários, pias e demais instalações dos banheiros.
Reabastecer materiais como papel higiênico, sabonete e papel-toalha.
Garantir que os banheiros permaneçam higienizados e livres de odores.
Desinfecção de Superfícies
Higienizar regularmente superfícies de alto contato (como maçanetas, interruptores de luz e corrimãos) para evitar a disseminação de germes.
Limpeza Especializada
Realizar limpezas profundas conforme cronograma (por exemplo: carpetes, janelas, remoção e aplicação de cera em pisos).
Tratar derramamentos e acidentes de forma rápida e segura.
Materiais e Equipamentos
Utilizar corretamente os equipamentos de limpeza e relatar qualquer mau funcionamento ou necessidade de reparo.
Monitorar os estoques e repor os materiais de limpeza conforme necessário.
Conformidade com Saúde e Segurança
Seguir os procedimentos adequados para o manuseio de produtos químicos de limpeza e materiais perigosos.
Utilizar os Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) adequados e cumprir os protocolos de segurança.
Aparência e Conservação das Instalações
Manter as áreas de armazenamento limpas e organizadas.
Informar prontamente ao supervisor quaisquer problemas de manutenção (como vazamentos ou equipamentos danificados).
Trabalho em Equipe
Comunicar-se de forma eficaz com outros colaboradores.
Seguir as listas de tarefas diárias e as orientações do supervisor.
Competências
Atenção aos Detalhes
Capacidade de limpar e conservar completamente as instalações escolares, garantindo que nenhuma área seja negligenciada.
Gestão do Tempo
Executar as tarefas de limpeza de forma eficiente dentro dos prazos estabelecidos, especialmente durante intervalos ou após o horário escolar.
Conhecimento de Técnicas de Limpeza
Compreensão dos procedimentos corretos para desinfecção de superfícies, limpeza de diferentes tipos de pisos e tratamento de derramamentos.
Uso de Equipamentos de Limpeza
Capacidade de operar com segurança aspiradores, lavadoras de piso, esfregões e outras ferramentas de limpeza.
Conscientização em Saúde e Segurança
Familiaridade com o manuseio e armazenamento adequados de produtos químicos de limpeza e cumprimento dos protocolos de segurança.
Confiabilidade e Pontualidade
Assiduidade consistente e comprometimento com a manutenção de um ambiente de aprendizagem limpo e seguro.
Trabalho em Equipe e Comunicação
Trabalhar de forma colaborativa com funcionários da escola e demais membros da equipe de limpeza, relatando problemas quando necessário.
Qualificações
Não é exigida formação acadêmica formal, embora conhecimentos básicos de leitura, escrita e matemática sejam desejáveis.
Experiência
Experiência prévia em limpeza ou serviços de conservação é preferencial, especialmente em escolas, creches ou ambientes semelhantes.
ISP Principles
Begin with our children and students. Our children and students are at the heart of what we do. Simply, their success is our success. Wellbeing and safety are both essential for learners and learning. Therefore, we are consistent in identifying potential safeguarding
and Health & Safety issues and acting and following up on all concerns appropriately.
Treat everyone with care and respect. We look after one another, embrace similarities and differences and promote the well-being of self and others.
Operate effectively. We focus relentlessly on the things that are most important and will make the most difference. We apply school policies and procedures and embody the shared ideas of our community.
Are financially responsible. We make financial choices carefully based on the needs of the children, students and our schools.
Learn continuously. Getting better is what drives us. We positively engage with personal and professional development and school improvement.
ISP Commitment to Safeguarding Principles
ISP is committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expects all staff and volunteers to share this commitment. All post holders are subject to appropriate vetting procedures, including an online due diligence search, references and satisfactory Criminal Background Checks or equivalent covering the previous 10 years’ employment history.
ISP Commitment to Diversity, Equity, Inclusion, and Belonging
ISP is committed to strengthening our inclusive culture by identifying, hiring, developing, and retaining high-performing teammates regardless of gender, ethnicity, sexual orientation and gender expression, age, disability status, neurodivergence, socio-economic background or other demographic characteristics. Candidates who share our vision and principles and are interested in contributing to the success of ISP through this role are strongly encouraged to apply.