QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?

Au sein du magasin avancé et rattaché au Responsable du Pôle Hygiène, vous assurez l’animation, le pilotage, l’encadrement et l’accompagnement de votre équipe et des opérations logistiques.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

• Assister le Responsable Logistique dans le pilotage et l'organisation de l'activité du site. Superviser et coordonner les opérations logistiques quotidiennes (réception, stockage, préparation et expédition des marchandises).
• Encadrer, accompagner et animer les équipes opérationnelles afin de garantir la performance et le respect des objectifs.
• Planifier les ressources humaines et matérielles en fonction de l'activité.
• Veiller au respect des procédures de sécurité, de qualité et des réglementations en vigueur.
• Suivre et analyser les indicateurs de performance (productivité, qualité, taux de service, coûts).
• Participer à l'amélioration continue des processus logistiques et à la mise en place d'actions correctives.
• Participer à la mise en place des actions préventives, correctives et /ou d’amélioration sur son périmètre
• Participer à la préparation des arrêts techniques et arrêts production et au redémarrage dans les conditions requises des activités de son secteur
• Identifier les risques de son secteur et mettre en place des actions d’amélioration permettant de réduire les risques HSE
• Contribuer à la mise à jour de la documentation de son secteur
• Accompagner l’équipe opérationnelle dans la compréhension et l’application des procédures

QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?

Issu d'un cursus ingénieur orienté Supply Chain/logistique, vous avez une première expérience confirmée en gestion d'un magasin logistique ainsi qu'une expérience en management. A ce titre, vos compétences sont les suivantes :

• Orientation résultat

• Rigueur

• Prise de décision  

• Gestion des priorités

• Management

• Leadership

QUELLES CONDITIONS LIEES A CE POSTE ?

• Poste à pouvoir en CDI

QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?

• Participation aux frais de transports : prise en charge à 50% du forfait mensuel en fonction du lieu d’habitation

• Avantages Groupe : mutuelle, prévoyance, CE, PEG/PERCO, places en crèche

• Restaurant d'entreprise, Tarif préférentiel pour un abonnement sportif