• W oparciu o założenia, otrzymane od Kierownika Zmiany wdraża uzyskany plan działań oraz koordynuje jego realizację w podległym obszarze pracy, w tym:  

• Wyznacza i na bieżąco weryfikuje realizację dziennych celów podległych magazynierów; 

• Weryfikuje poprawność danych wprowadzanych do systemu; 

• Na podstawie uzyskanych raportów na bieżąco weryfikuje postęp w pracy, jeśli potrzeba – proponuje i wdraża działania naprawcze.  
• Na podstawie planów zatrudnienia przygotowuje i kontroluje grafik pracy, uwzględniający obsadzenie kluczowych stanowisk podczas zmiany, realizację planów urlopowych oraz pozostałe nieobecności, które mogą mieć wpływ na produktywność prowadzonej zmiany.  

• Wdraża, monitoruje i kontroluje wykonanie operacyjnych zaleceń przełożonego.  

• Na bieżąco analizuje przebieg procesów logistycznych w podległym obszarze, dąży do ich usprawnienia, standaryzacji i systematyzacji poprzez zgłaszanie propozycji usprawnień, ich wdrażanie i kontrolę realizacji.  

•  Wspiera podległych pracowników w bieżącej realizacji ich zadań.  

• Na bieżąco współpracuje z pozostałymi stanowiskami w zakresie przekazywania zadań, wyników pracy, problemów i innych informacji wpływających na efektywność i bezpieczeństwo pracy przy obsłudze towarów.  

• Dba o zapewnienie bezpiecznego środowiska pracy w oddziale i przestrzeganie przepisów BHP i wprowadzanie rozwiązań, zwiększających bezpieczeństwo pracy w magazynie. 

•  Zarządza podległym zespołem, w tym: 

• Uruchamia proces rekrutacji i zwalniania pracownika; 

• Planuje, rozlicza i kontroluje czas pracy pracownika; 

• Definiuje cele, rozdziela zadania i ocenia poziom ich realizacji; 

• Rozwija kompetencje podległego zespołu i buduje zasoby na rzecz Grupy Rhenus; 

• Zapewnia narzędzia i organizuje miejsce pracy oraz odpowiada za BHP; 

• Zapewnia obieg informacji w ramach zespołu i firmy; 

• Odpowiada za bezpieczeństwo osób i mienia na poziomie Działu 

Wykształcenie 

• średnie kierunkowe (logistyka) 

• mile widziane wyższe  

Doświadczenie 

• konieczne min. 4-5 letnie doświadczenie zawodowe w dziale e-commerce w dużej firmie, posiadanie wiedzy fachowej z zakresu zarządzania procesami magazynowymi, doświadczenie w zarzadzaniu kilkunastoosobowym zespołem 

• zarządzania projektami  

Wiedza  

• z zakresu optymalizacji kosztów i procesów oraz finansów przedsiębiorstwa 

• z zakresu zarządzania procesami magazynowymi 

• z zakresu działań projektowych na poziomie wdrażania zmian oraz kontroli efektywności 

• znajomość systemów logistycznych (WMS).  

• mile widziana znajomość języka angielskiego  

Umiejętności/kompetencje 

• zdolności interpersonalne 

• dobre umiejętności planowania i organizacji pracy 

• podstawowe umiejętności menadżerskie 

• umiejętności analityczne 

• umiejetność perswazji i przekonywania 

• umiejetność pracy w zmieniającym się otoczeniu