Chez Ecosystem, vous ne travaillerez pas sur des projets standards avec des solutions toutes faites. Vous interviendrez sur des bâtiments existants, énergivores et complexes, conçus à une époque où l’énergie coûtait peu. Chaque mandat est unique et demande réflexion, créativité et débrouillardise.

Vous participerez au développement de projets de performance énergétique, de l’audit, en passant par la construction, jusqu’à la validation des résultats. Ici, on ne vous donne pas un mode d’emploi : on vous dit ce que le bâtiment doit accomplir, et vous aurez la liberté, les ressources et votre boite d’outils pour trouver comment y arriver.

Concrètement, vous serez amené à :

• Participer aux audits énergétiques, à l’analyse des données et à la conception de solutions sur mesure.
• Contribuer au développement de mesures d’efficacité énergétique répondant aux enjeux techniques, financiers et environnementaux des clients.
• Réaliser des relevés techniques sur site et collaborer à l’élaboration de concepts, plans et devis.
• Gérer des données énergétiques et financières, apporter un support à l’équipe de construction et veiller à l’atteinte des objectifs du projet tout au long de son cycle de vie.
• Votre développement professionnel fait partie intégrante de votre rôle. Chez Ecosystem, vous êtes encouragé à apprendre, à expérimenter et à sortir des sentiers battus. Nous valorisons l’audace : là où d’autres attendent que les solutions soient éprouvées, nous préférons être parmi les premiers à innover.

• Baccalauréat en ingénierie mécanique, chimique ou physique   
• 0-4 ans d’expérience pertinente 
• Capacité à combiner expertise, intuition, et travail d’équipe pour résoudre les problèmes et appliquer les connaissances théoriques dans la pratique.   
• Maîtrise de l’anglais pour collaborer avec nos bureaux hors Québec, en plus d'une bonne maîtrise du français.  
• Intérêt pour des déplacements occasionnels dans nos différents marchés (Québec, Montréal, Toronto ou États-Unis)  

• Généreux programme de congés payés : 15 jours de vacances par an, 5 jours personnels, 10 jours fériés, en plus de congés payés du 25 décembre au 1er janvier, lorsque nos bureaux ferment pour les Fêtes pour profiter d’un repos bien mérité.
• Offre complète d'assurance collective dès le jour 1 (santé, vue, dents, vie, DMA) et accès facile à du soutien en santé via la Télémédecine et le Programme d'aide aux employés avec contribution de l'employeur de 60%. 
• Contribution de l'employeur au Plan d'épargne-retraite. 
• Culture centrée sur les personnes : nous incarnons nos valeurs à travers des comités en diversité, équité et inclusion, en responsabilité sociale (RSE), en innovation et engagement social, et nous célébrons nos réussites collectives lors d’événements comme l’Ecofest.

Ceux qui changent le monde ne font pas des recommandations; ils prennent des décisions, et les actionnent : Ecosystem.

* Le genre masculin est employé sans discrimination dans le seul but d’alléger le texte.