Product Manager – Sport Activities

Mission

The CIAM (Customer Identity and Access Management) team is seeking a dedicated Product Manager to lead the Sport Activities ecosystem. This role is at the heart of Decathlon’s strategy to transition from a pure retailer to a partner in our customers' sporting lives.

As the PM for this scope, you will oversee a portfolio of four foundational products: Sport Tracking Data (STD), Body (morphology), Favorite Sport and the Partner Hub (integrations with Strava, Garmin, etc.). Your mission is to transform these high-traffic backend services from a maintenance state into a high-performing engine that powers global personalization, the Membership loyalty program and cross-selling across all Decathlon digital platforms.

You will be the architect of how we capture, enrich, and utilize sporting data to create a fluid, data-driven customer journey.

Key Responsibilities

1. Co-design and Product Animation (Agile)

• Animate User Needs: Animate the expression of user needs within the product team.
• Backlog & User Stories: Co-write the user stories and maintain the backlog of new features.
• Prioritization: Co-prioritize new features, knowing how to "say no" to keep the team focused on the essentials.
• Acceptance Criteria: Define the acceptance criteria for new features.

2. Delivery and Product Quality

• Validation & Compliance: Validate and verify the compliance of features with user needs.
• Impact & Satisfaction: Measure the impact of product enhancements on users satisfaction.
• Adoption: Make the product known and develop its use (the "sell it").
• Technical Excellence: Contribute to the team effort to deliver a high-quality product that is maintainable, scalable, and reliable in production.

3. Collaboration and Ecosystem

• Privileged Interface: Be the privileged interface between users and the technical team.
• Agile Ceremonies: Help with collaboration within the team by leading agile ceremonies.
• Transversal Collaboration: Work closely with the other CIAM product teams as well as with the Sports Experience teams and Connected Sport Products to collaboratively define priorities and impact. Easily collaborate with Tech, Data, Support and Design teams to improve the product.

4. Data-Driven Steering: Backend Instrumentation & Optimization

• Observability: Design and maintain robust logging and event tracking to monitor the performances. Identify system bottlenecks and latency issues within the communication delivery.
• System Performance & Alignment: Partner with Tech leads, Support and Data team as well as with other product people in charge of the end-user experiences to translate business KPIs into high-performance backend requirements, ensuring that technical implementations are both scalable and measurable.
• Logic Experimentation: Architect and execute server-side A/B tests to validate changes in verification workflows

Profile Sought

Product & Technical Expertise

• Experience: At least one year of Product Management or Product Owner experience in a B2C digital environment, ideally with a focus on APIs or data-heavy products.
• Stakeholder Management: Ability to navigate and lead at the intersection of multiple cross-functional teams, ensuring alignment and effective collaboration across the organization.
• Vision & Strategy: Proven ability to define a clear product path forward and develop a long-term strategy that goes beyond simple maintenance to deliver significant new value.
• Business Acumen: A strong focus on the business impact of products, with the ability to balance technical requirements with broader commercial goals and KPIs.
• Technical Literacy: Strong understanding of API design, Webhooks, and Kafka. You should be comfortable discussing technical constraints with engineers.
• Legacy Management: Experience or a strong interest in managing technical migrations and modernizing backend infrastructure.
• Methodology: Proficient in Agile/Scrum and capable of maintaining a clean, prioritized backlog.

Soft Skills

• Investigative Mindset: A "detective" approach to uncovering how data moves through a global organization.
• Communication: Ability to synthesize complex technical topics into simple, persuasive narratives for diverse stakeholders in order to influence and convince them.
• Resilience: Comfortable managing high-traffic products where stability and performance are critical.
• English: Fluent English is mandatory.

Assets (Nice to have)

• Passion for Sport: A personal interest in sport tracking and an understanding of why biometric and performance data matter to athletes.
• Data Science Interest: Familiarity with how behavioral data fuels personalization and recommendation engines.

Notre Team Digital Industry recherche un·e Alternant·e Digital Product Manager basé·e à Lille.

L’équipe Digital Industry transforme l’industrie pour la rendre plus transparente et durable. Notre défi ? Passer du "Pulling Data" à une collaboration en "Live Streaming" avec nos fournisseurs mondiaux. Tu rejoindras une communauté dynamique de 50 passionné·es (Data, Engineering, Product) et intégreras une équipe produit soudée de 6 personnes. Ici, on cultive l'autonomie et le droit à l'erreur dans un environnement résolument international.

TA FUTURE CONTRIBUTION

Accompagne-nous dans le déploiement mondial de notre produit "Value Chain Connect". En binôme avec un Product Manager senior, tu seras au cœur de la stratégie :

• Piloter le delivery et le scale : Participer au lancement et à la croissance du produit via des stratégies de "growth".
• Être la voix de l'utilisateur : Synthétiser les feedbacks post-lancement pour prioriser les prochaines opportunités.
• Mesurer l'impact : Définir et suivre les KPIs pour orienter les décisions produit.
• Fédérer : Donner de la visibilité sur la roadmap aux parties prenantes et enrichir la base de connaissance (vision, stratégie, artefacts).

TON RYTHME D'ALTERNANCE

Nous croyons en une intégration profonde. L'idéal pour nous ? Un rythme mi-temps (ex: 2 jours école / 3 jours entreprise) qui te permet de suivre tes projets de bout en bout tout en réussissant tes examens.

CE QUE TU APPORTES

• Ta curiosité intellectuelle et ton envie de "faire bouger les lignes" (get things done).
• Une forte capacité d'organisation et une empathie naturelle pour les utilisateurs.
• Un niveau d'anglais courant (indispensable pour nos échanges quotidiens avec l'international).
• Une première expérience ou une forte sensibilité au Product Management est un vrai plus !

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• Équipement : Matériel au choix (Mac, Windows ou Chromebook) selon tes préférences.
• Écosystème : Une équipe locale au sein d'un réseau mondial (opportunités de carrière internationale).

Package : Rémunération attractive, participation, intéressement et bonus.

VOTRE ENVIRONNEMENT

• Une équipe projet pluridisciplinaire (architectes IT, développeurs, experts métier, gestionnaires du changement).
• Méthodologies agiles, produit et data-driven pour un maximum d'impact.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

• 2 jours de télétravail par semaine.
• Matériel fourni en accord avec vos missions et nos engagements 
• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale).
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, formations, etc.).
• Package de rémunération attractif (participation, bonus, etc.).

Intern Product Owner - Industrial Performance Digital Tools (H/F)

Contexte : Au sein de l'équipe "Industrial Costing", vous rejoignez l'équipe produit en charge d'Effidap et Deca. Ces plateformes connectées collectent les données fournisseurs pour analyser l'efficience industrielle (OWE/OEE) et la consommation de composants afin d'optimiser la performance prix.

Votre Mission : En tant que stagiaire Product Owner, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie produit.

• Product Discovery : Mener des entretiens avec les parties prenantes (Business, Production, Fournisseurs) pour identifier les points de friction et les opportunités de création de valeur. Analyser les besoins et animer des ateliers de conception pour co-construire les évolutions des solutions.
• Design & Delivery : Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées et superviser la réalisation des maquettes graphiques. S’assurer de la bonne compréhension des specs.
• Pilotage de la création de valeur : Traduire les besoins business en solutions digitales mesurables (ex: réduction du gaspillage, gain de productivité).
• Gestion du Backlog : Animer le backlog avec l'équipe IT (Engineering Manager, Fullstack Devs). Assurer le suivi du déploiement des nouvelles versions et gérer la roadmap produit en collectant, qualifiant et priorisant les demandes d'évolution.
• Vision & Roadmap : Contribuer à l'élaboration de la roadmap 2026-2027 (backlog technique, expansion du scope, automatisation).

Profil recherché :

• Étudiant(e) en dernière année d'école d'Ingénieur avec une spécialisation ou une forte appétence pour le Digital Product Management.
• Tempérament curieux et excellent relationnel : vous n'avez pas peur d'aller sur le terrain pour questionner les usages.
• Esprit analytique et "ROIste" : vous savez que chaque fonctionnalité doit servir la performance industrielle.
• Maîtrise de l'anglais indispensable (contexte international et technique).
• Capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés, du développeur au directeur industriel.

Pourquoi nous rejoindre ?

C'est un stage à haute visibilité. Vous n'êtes pas là pour "observer", mais pour peser concrètement sur l'avenir de deux produits digitaux stratégiques. Si vous aimez les défis où l'on doit prouver la valeur par les chiffres et l'usage terrain, ce rôle est pour vous.

CE QUE NOUS T’OFFRONS

• Un mode de travail Hybride ;
• Possibilité de travailler dans l'un des bureaux de Decathlon Digital à Lille ou Paris;
• Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac ou Windows) ;
• Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;
• Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).